この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閉店のため退職となりました。
他の店への斡旋もありましたが、家庭の事情で辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの残業が...続きを読む(全201文字)
株式会社京阪ザ・ストア 報酬UP
社員・元社員による株式会社京阪ザ・ストアの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京阪ザ・ストアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閉店のため退職となりました。
他の店への斡旋もありましたが、家庭の事情で辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの残業が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
シフトの調整を大勢で組んでもらえる。授業参観や通院など、平日は割と休みやすいです。正社員の人が丁寧にシフト相談に乗ってくれるので、無理せず正直...続きを読む(全223文字)
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社員以下パートさんのみで複数店舗のマネジメントに携わります。
店長の裁量によりますが日々問題が多く店舗で起こった事は全て責任をとる形となります。
余程精神...続きを読む(全101文字)
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自分が社内でのキャリアアップ出来る立場になかったことと、スキルの獲得が出来が制限されることが退職した主な理由になったと思う。このまま務めていても管理職まで...続きを読む(全160文字)
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・他人に厳しく自分に甘い女性上司
自分の気に入らない従業員に対して、怒鳴り散らす・完全無視・陰口などといった行為をお客さんの目の前であろうと関係なく行っ...続きを読む(全653文字)
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トップダウンの強い会社。
自分で考え提案なんて、全く出来ないし、
言われたことをやるだけ。
トップダウンなので、短期で仕事しないといけないこともあり...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自分の思った通りに仕事をすることができます
契約社員でしたが殆ど正社員と同じ働きができます
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者に次ぐ退職者で残っている社員が激務に陥っている。
会社の役職者はホールディングの出向者で、現場社員の状況に無...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
面倒見の良い社員が多いと思います。人それぞれですが、人の和を乱す社員はあまりいないと思います。
他部署との繋がりは薄いですが、その分同じ部署や...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
産休育休を経て働いている人も少なくありません。子供が3歳までは時短勤務も選択できます。
家庭の事情による退職の場合、復帰できるカムバック制度が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
繁忙期を除けば努力次第で残業は減らせらと思います。
流通業にしては休日が多く、週休2日プラス月1〜2回の休みがあります。加えて有給も取得できま...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
バイトは発注作業ができるようになったら、時給が上がるはずです。ただ、十円とかそのくらいなので、できるようになっても逆に仕事量が増えて損するとお...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良いと思う。しっかりとした対応もされていて、職場の雰囲気も大変よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常時の際の対応が遅い。地下...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性とか男性とか関係なく接してもらえていたとおもいます。しかし、かなり重たいものも持たないといけなかったので、男性のほうが働きやすい環境であっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
接客業が好きなひとには向いているんじゃないかと思います。かなりいろんな人が出入りするので、スピーディーな接客ができるようになるのではないかと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
結構楽だったと思う。店長や準社員の監視が少なく、伸び伸びと仕事できていたのではないかと思う。あと、深夜手当が毎回300円以上はもらっていた。そ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
何度も引き止められたので迷いました。本当に職場の雰囲気はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年長者に目をつけられたら...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
希望公休は、大型連休以外は希望通りに取得させていただけます。店舗、部門にはよりますが。一か月の休み希望を前月に一気に出すので、突発的なシフト変...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が変わり、働き方が変わった。それまでは社員とアルバイトで和気あいあいとしていたが、新しい店長が来てからアルバイ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
退職する際は、総務の方が段取りしてくれるので、自分でよく分かっていなくても、対応してもらえます。退職理由は、夏ギフト・冬ギフトは期間が決まって...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
今でいうパワハラが原因です。
当時はブロックを回る業務をしていましたが、直属上司からある日突然キ...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
辞める人間が多いからかやめることに対し強い非難は受けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラや業務時間の長さ。残業の常態化です。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないにも関わらず業務内容は増え続ける一方で、全く回りきっていない。また、事業部が長年現場から離れている人...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職する前に有給休暇をしっかり消化させてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
商売が楽しかったり、売れる喜びややりがいを感じら...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が多く、ライフステージが変わっても働きやすい点。また、福利厚生もある程度は整っていた。時短勤務も長く利用でき、子供がいる方にとっては働きや...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があまり多く無かったように思うのでもう少し考慮して頂けるように改善して頂けるるとありがたいです。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社京阪ザ・ストア |
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フリガナ | ケイハンザストア |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 151人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 達川俊夫 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町19番1号 |
電話番号 | 072-846-1100 |
URL | https://www.keihan-the-store.jp/ |
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