京阪ザ・ストアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
自分の思った通りに仕事をすることができます
契約社員でしたが殆ど正社員と同じ働きができます
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
閉店のため退職となりました。
他の店への斡旋もありましたが、家庭の事情で辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの残業が...続きを読む(全201文字)

【良い点】
面倒見の良い社員が多いと思います。人それぞれですが、人の和を乱す社員はあまりいないと思います。
他部署との繋がりは薄いですが、その分同じ部署や...続きを読む(全225文字)

【良い点】
産休育休を経て働いている人も少なくありません。子供が3歳までは時短勤務も選択できます。
家庭の事情による退職の場合、復帰できるカムバック制度が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
バイトは発注作業ができるようになったら、時給が上がるはずです。ただ、十円とかそのくらいなので、できるようになっても逆に仕事量が増えて損するとお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良いと思う。しっかりとした対応もされていて、職場の雰囲気も大変よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常時の際の対応が遅い。地下...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性とか男性とか関係なく接してもらえていたとおもいます。しかし、かなり重たいものも持たないといけなかったので、男性のほうが働きやすい環境であっ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
接客業が好きなひとには向いているんじゃないかと思います。かなりいろんな人が出入りするので、スピーディーな接客ができるようになるのではないかと思...続きを読む(全189文字)

【良い点】
結構楽だったと思う。店長や準社員の監視が少なく、伸び伸びと仕事できていたのではないかと思う。あと、深夜手当が毎回300円以上はもらっていた。そ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
アルバイトでコンビニスタッフとして働いておりましたが、発注業務や、取り入れる新商品の選択や棚作りを任せてもらえてやりがいがありました。後は毎月...続きを読む(全207文字)

【良い点】
休暇も取りやすい。ワークライフバランスがしっかりしている。連休制度などもあるので休めるときは休めるのでしっかり休養できる。その分、他の社員が休...続きを読む(全118文字)

【良い点】
シフトの融通が効く。
直近のシフト変更も対応してくれる。
週に入りたい回数を相談するとその通りにしてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業なだけあって休みは少ない。棚卸、年末時の休日出勤は当たり前、有休も人手不足のためま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署により基本残業はなく上がれる。販売部門になると残業がかなり多いように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使って連休も取...続きを読む(全100文字)

【良い点】
チェッカーは残業がなく、とても働きやすい。ワークライフバランスも全日使えるので、とてもよい。ほかの部門は残業が多く、有休やワークライフバランス...続きを読む(全137文字)

【良い点】
正社員の場合、月間で5日または１０日間連続休暇を年間合計20日取得することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望すれば自宅...続きを読む(全107文字)

【良い点】
体調がすぐれないときや、急な用事が出来た時などは、早退等はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝祭日はサービス業なのでとりづら...続きを読む(全101文字)

【良い点】
おやすみは多いため
嫌でも取らされるため、休めます
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため
休みに休めない。

オフィスワー...続きを読む(全114文字)

【良い点】
店舗によって様々でとりわけ生産性を重視している店舗だと休みにくい環境にあることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にタスクが集...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ベテランパートがそれなりにいるので、何か合ったときには頼りやすい。シフトがうまく回せれば休みを取ることはできなくはない。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)