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株式会社京阪ザ・ストア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪ザ・ストアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京阪ザ・ストアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京阪ザ・ストアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京阪ザ・ストアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

京阪ザ・ストアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

京阪ザ・ストアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
駅に近く同世代も多いのでとても働きやすい環境でした。接客についても研修があり丁寧に教えてくれました。レジ業務だけでなく品出しなど普通のスーパー...続きを読む(全103文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京阪ザ・ストアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
時給はあまり良くありません。ベテランバイトと新人バイトは明らかに仕事量が違いますが同じ給料なので、改善した方が良い...続きを読む(全84文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主にレジ業務でしたのでお客様とお話する機会もあり、常連さんもいたりで楽しかったです。同じ作業をするばかりなので難しいことは特になく、苦痛にもな...続きを読む(全212文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職の為退職しましたが、退職日など全てこちらに任せてくださっていたのでとても円満に退職することが出来ました!続きを読む(全60文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スーパーなのでなくなることはないと思いますし、駅下にどんどん新店舗が出来ているので安定していると思います。続きを読む(全59文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の思った通りに仕事をすることができます
契約社員でしたが殆ど正社員と同じ働きができます
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっ...続きを読む(全202文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者に次ぐ退職者で残っている社員が激務に陥っている。
会社の役職者はホールディングの出向者で、現場社員の状況に無...続きを読む(全219文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閉店のため退職となりました。
他の店への斡旋もありましたが、家庭の事情で辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの残業が...続きを読む(全201文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見の良い社員が多いと思います。人それぞれですが、人の和を乱す社員はあまりいないと思います。
他部署との繋がりは薄いですが、その分同じ部署や...続きを読む(全225文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を経て働いている人も少なくありません。子供が3歳までは時短勤務も選択できます。
家庭の事情による退職の場合、復帰できるカムバック制度が...続きを読む(全190文字)

株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期を除けば努力次第で残業は減らせらと思います。
流通業にしては休日が多く、週休2日プラス月1〜2回の休みがあります。加えて有給も取得できま...続きを読む(全285文字)

小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社藤崎の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族や知人も割り引きが使える一方で、自分も含めた身内購入金額にノルマが課せられており、それをク...続きを読む(全93文字)

株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から、研修の充実性は聞いていた。入ってみて実際に研修の多さにビックリした。まず入社1ヶ月近くは、専用の研修施設に同期全員で集まり、集合研...続きを読む(全292文字)

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の喜ぶ顔を直接見たい、幸せを提供したいと考えていて、それは実現できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業側の説明が足りず、役...続きを読む(全103文字)

マックスバリュ東海株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由については、元々飲食業をしていて、生かせる会社がないかなと探していて、入社しました。後、あまり地元をはなれたくなかったので、というのが...続きを読む(全170文字)

株式会社東武ストアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業をしてコミュニケーション能力を上げたかったので入社をしました。いい点としては、接客業をするにあたっての基礎や言葉遣いを丁寧に教えてもらっ...続きを読む(全196文字)

株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になしギャップもクソもないです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代とか別に出ないくせに、他の人のせいで仕事が終わらなかった場合に...続きを読む(全101文字)

株式会社ラルズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者のパワハラまがいな発言が多い。役職者の人間は忙しいと言いつつ、休憩時間以外でも、自分...続きを読む(全232文字)

株式会社三越伊勢丹の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホスピタリティ精神のある三越で働いてみたかったから。
三越出身者は優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
伊勢丹出身者は...続きを読む(全96文字)

株式会社コモディイイダの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップというほどではありませんが、「思ったより忙しかった」に尽きます。うちの店舗の社員さんは基本的にはいい人が多...続きを読む(全83文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事に直接希望を伝えれば、希望通りに職種や勤務地を調整してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けページで掲載されている後方...続きを読む(全192文字)

京阪ザ・ストアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京阪ザ・ストア
フリガナ ケイハンザストア
設立日 2000年4月
資本金 1億円
従業員数 151人
決算月 3月
代表者 達川俊夫
本社所在地 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町19番1号
電話番号 072-846-1100
URL https://www.keihan-the-store.jp/
NOKIZAL ID: 1417792

京阪ザ・ストアの 選考対策

  • 株式会社京阪ザ・ストアのインターン
  • 株式会社京阪ザ・ストアのインターン体験記一覧
  • 株式会社京阪ザ・ストアのインターンのエントリーシート
  • 株式会社京阪ザ・ストアのインターンの面接
  • 株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評価
  • 株式会社京阪ザ・ストアの口コミ・評価
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