ワールドパーティーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
商材自体には一定の需要があるものの、コスト削減を優先するあまり品質低下が目立ち、ブランド価値の毀損が進んでいる。...続きを読む(全217文字)

【良い点】
産休・育休や介護休暇などの制度自体は整備されており、取得もしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度の運用は「取る側に...続きを読む(全247文字)

【良い点】
賞与は年2回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果や役割の大きさに見合った評価はされにくく、形式的な制度のみが存在してい...続きを読む(全251文字)

【良い点】
繁忙期を除けば残業は少なく、定時退社できる日も多い。
有給は事前申請すれば比較的取得しやすく、休暇取得に対して表立って否定的な雰囲気はない。...続きを読む(全216文字)

【良い点】
担当範囲が広く、調整力や対応力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが非常に多く、常に人手不足の状態。結果的...続きを読む(全290文字)

【良い点】
一部の社員は責任感が強く、チームとして助け合う姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場の実態を十分に把握できておら...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔は良かったですが、今は質もデザインも競合他社に負けている感じ。
経営陣はとにかく原価率を下げたく、質よりコスト...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休・育休は長く取れます。
産休・育休から復帰した人も時短勤務可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が変わる前、女性管理...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はとにかく男性よりお給料が低くなります。
同じ部署で同じポジションにいても、年間業績は女性社員のほうが上にな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
会社の近くに住めば、住宅手当がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共交通機関で通勤する場合は住宅手当が無く、代わりに交通...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点
とにかく残業時間が長すぎる。
終電が当たり前で挙句の果てにバイク通勤を勧められた。いったい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
働きやすさはありますしノルマに追われるということはなかった。働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップはあまりなかった続きを読む(全78文字)

【良い点】
ファッションが好きな人が多く、元気な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社には、販売スタッフから上がってきた人が多く、中途...続きを読む(全103文字)

【良い点】
前職ではアパレル販売をしていましたが、もっと特別な瞬間に関われる仕事がしたいと思い入社しました。
実際に働いてみると、想像以上にお客様一人ひ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手なので、安定した中で色々な社会人スキルを経験、定着させられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・どんな企業でも同じですが、...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エージェントと会社の言うことが違うので、真に受けすぎない方がいい。面接官への逆質問や説明会の時に気になる部分があ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
キャラクターの雑貨を扱っていて女性も多い職場なので穏やかで働きやすいと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると思...続きを読む(全124文字)

【良い点】
昔ながらの呉服業界でこんな世界があるのだという驚きがある。
新鮮出着物が好きな方はいいかもしれないか。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩に遠慮しないと休みも取れなかった。
大卒なのに高卒の先に入社した人の方が偉そうだった。おかしか会社。続きを読む(全72文字)

【良い点】
他ではないラグジュアリーな子供服を販売でき、良質なお客様の接客ができたこと
様々なイベント開催で、いろんなじゃんるの
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)