ザ・ファンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
賞与は多い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ見込めない状態です。
月単位で2000のアップが1〜2年に1回あ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
未経験でも人柄重視で採用されます
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一切揃っていないです。
そもそもまともに教育されない、
...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の旨を伝えた後は、上司の態度が一変し、有給休暇にしろ休みを否定的になります。そもそも過去、まとも辞めた方がい...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生のみです。
交通費は8割しか負担してもらえない
会社の言い分としては
土日祝の休みには電車の定期...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員は良い人が多かったと思います。
同フロアに居る、総務や営業の方とも、休憩時間に軽い挨拶をしますが、普通の方ばかりです。
【気になること・...続きを読む(全198文字)

【良い点】
全国展開のドラッグストアなどが取引先なので、すぐに潰れることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はないと思う。
独...続きを読む(全184文字)

【良い点】
未経験でもシステムエンジニアとして採用していただけたこと。
1~3日間程、簡単なプログラムコードの勉強があり、前知識が無くてもなんとかなりま...続きを読む(全207文字)

【良い点】
未経験でもプログラムの経験をさせていただくことができました。またみなし残業でしたが、ほぼ定時で退社していました。まれに１～２時間の残業あり。...続きを読む(全230文字)

【良い点】
本当にプログラムの触りぐらいの能力は付くかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スペシャリストがいないので手探りで調べながら...続きを読む(全103文字)

【良い点】
スペシャリストのような方は居ませんが、教え方は丁寧だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハッキリとした解決方法を知っている...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性も３割ぐらい？働いていたと思います。
経理やパンチャーは女性ばかりですね。
働きやすさは普通だと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性管理者が多い、女性の産休後も同じポジションで継続される方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
適正を疑う場合もあり、無理矢理な...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性も少しずつ増えており、間接部門は女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の女性社員をどれだけ増やせるかは、これからの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休をとっても確実に復帰出来る。契約社員でも産休を取れる。女性管理職も多いため、相談もしやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)

【良い点】
管理者は女性が実際いるので、目指せるはずです。私は管理者ではなかったので給与面は不明ですが、多少はあがるはずです。
また部署によるかもしれま...続きを読む(全174文字)

【良い点】
お休みは取りやすいし、テレワーク等で自宅でのお仕事もある程度認めて貰えるいい会社だと思います。女性管理職比率も、アファーマティブアクション的...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性が多い職場だったため、仲の良い人同士で和気藹々としていたイメージ。上司も女性だったため、管理職を目指すのも可能で、キャリアアップをしたい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
生理休暇などがあるので、体調面を考えると有難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良で休みをとっても評価制度に影響して...続きを読む(全141文字)

【良い点】
中堅（課長級）まで、女性が多く活躍していました。特に、コールセンターやBPO部隊は現場に女性が多く、そのマネジメントとして頭角を表した方が本...続きを読む(全111文字)