回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どれだけ頑張ってもどれだけ頑張らなくても一定数の給料はもらえる。
そのため、持病がある人はテレワークで取れたりする。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
株式会社小松屋
株式会社小松屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小松屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小松屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
どれだけ頑張ってもどれだけ頑張らなくても一定数の給料はもらえる。
そのため、持病がある人はテレワークで取れたりする。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時給与は同年代に比べたら若干高かったが、1日中仕事なので節約は出来にくい。年俸制なので...続きを読む(全178文字)
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給与は能力に関係なく社長や管理職の独断で決定されます。中途採用の方がその年の新入社員より給与が低いということも多々ありました。文句を言うと上から一方的な...続きを読む(全169文字)
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実績や評価はされる事はありません。減点方式でうまくやっていれば平行線。何か失敗をすると吊るし上げられみんなの前で土下座させられる人もいました。罰金は当た...続きを読む(全216文字)
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従業員の評価については、完全にワンマン経営者の好みと気まぐれ次第である。これがまた面白いほどコロコロと変わり、現時点で良い評価を受けていてもこの先はどう...続きを読む(全151文字)
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オーナー企業のため社長の裁量で決まるケースがほとんどです。頑張った社員には年齢・経験にかかわらず評価する傾向があります。逆に減点主義的な側面もあって、過...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にも気力的にも、疲れた為。
今後の人生がイメージできなくなった為。
若いうちはいいかもしれないが、年配の先...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部活の延長のような社風なのである程度は話やすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い上司に当たるとモチベーションは上がる。ただ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
正月に出勤したものには若干の手当があった。
ただし正月でも夕方以降に訪問しないと行けない店もあるので辛い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
小規模な会社のため、数年勤務すると自分のしたいことができるようになると思う。また新たなプロジェクトもどんどん動いているのでチャレンジ精神が高...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ定義に終わることが少なく、基本的には残業になる。
また、休日であっても仕事の連絡がくることは当たり前...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事業の強みとして自社製品を自社のカフェ等に下ろしておりコンセプトもかなりはっきりしていて、戦いやすいことがある。高い質と高いサービスを売りに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
常にお客様思考で、何事も迷ったらお客様ファーストで、ソフトスキルを学ぶことができる。
社員間や役員との人間関係はとても良好で、辛い時には声を...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
たしかに体力勝負であり、長時間労働ではありますが、社員自体が昔ながらの体育会系を、引きずっているような事はあまりありません。
皆、少しでも生...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員同士や外部の方との会議に若手の内から参加でき、また機会も多く勉強になる場面が多々あります。会社の売上に関してもしっかりと勉強できます。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ある程度、自分の裁量で仕事ができます。
若手の段階でここまでやっていいのかと思う程です。営業や体を動かすことが好きな人にはうってつけの仕事か...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
平均よりも1時間での賃金も高く、10時以降は深夜手当もつくので学生でも稼ぎたい方にはうってつけ
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時の基準でいえば、必要最低限の金額はもらえていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制のアルバイトだったため、単純に給料は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アルバイトの人に対しては、とても親切だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いが、残業代が1分単位でつくのは良いと思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
展開の少ない昼業態だったため上司がよく後輩を見ていたような気がする。
上司からさらに上の上司へ話が届いたり、会社内でのプレゼン大会などの実力...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によるのかもしれないが残業代はつかない。残業後に勤怠を入れると、なぜ残業したのか聞かれて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
青帽の試験をやれば時給がアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格する際既に帽子を被っているのに試験をやらずに時給があがらな...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準
給与水準は、仕事のハードさに対して低いと感じる。基本給が抑えられており、役職がつかない限り大きな昇給は...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
年収については、パート・アルバイトという雇用形態を考慮すれば、概ね妥当な水準だと感じていました。時給は地域相場と比べて特別高いわけではありま...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
アルバイトの時給はそこそこ悪く無い。。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の給料は微妙だと思う。店舗によるが、忙しい割に合わない給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手ファストフードチェーンでアルバイトとして勤務しました。シフトの融通が比較的ききやすく、学生や副業の人でも働きやすい環境だと思います。
【...続きを読む(全530文字)
| 会社名 | 株式会社小松屋 |
|---|---|
| フリガナ | コマツヤ |
| 設立日 | 1991年6月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 112人 |
| 売上高 | 253億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 藤田牧雄 |
| 本社所在地 | 〒580-0032 大阪府松原市天美東9丁目16番18号 |
| URL | https://www.komatsuya-net.co.jp/ |
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