回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給昇格の機会が年4回あるため、ある程度のところまでは2年程で昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員にランクごとの年収...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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株式会社一家ダイニングプロジェクト
株式会社一家ダイニングプロジェクトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社一家ダイニングプロジェクトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社一家ダイニングプロジェクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
昇給昇格の機会が年4回あるため、ある程度のところまでは2年程で昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員にランクごとの年収...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与は上がりやすい方だとは思います。
が、店舗やエリアにもよるので一概には言えません。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部陣に気に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
低賃金かつ激務だが固定残業代で実際の残業時間分は入って来ない。店長クラスで300~400万、上...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ある程度頑張れば上がるは上がる。
上がるまでの期間や頻度、額は人や所属店舗の売上による。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
不満は特別なかったと思う。これはどの職場でもそうだが、アルバイトとして働くならば出来ない要求はしっかりと断るということが大事だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
中途採用でしたので30万スタートは妥当だと感じました。年2回の昇格等もありますので、自身の強みを発揮して正当な評価をして下さいます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
飲食の新卒にしては給料はいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス、退職金無し。家賃補助が都心配属された人にとっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は都内じゃなかったにもかかわらず、1200円と都内でも良い方の給料でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープニングスタッフ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
店長やエリアマネージャー次第だが、基本的に頑張っている部分を良く見てくれている。その為に少しでも昇給をさせて上げたいと積極的に上に声かけてく...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒1年目は全員同じ期間での昇給あり。
営業が出来ていない期間も給与全額保証。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は店舗運営...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仲はいい。
居酒屋業態にしては、給与面ではいい方かも。時間の管理もしっかりしてる方ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やった分が給料となる。深夜手当があるので可能な人は深夜に多めに入ればその分給料が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカー...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中途でも同期の研修があるため、知り合いができやすく交流がさかん。
頑張り次第だが、3ヶ月経たずにランクUPが望める。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
フレンドリーな空気です。こんなアルバイトの謳い文句のようなとこしかいいとこがないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食なので、...続きを読む(全182文字)
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給与は本当に少ないです。
残業もサービス残業で、少しも出ません。残業する=仕事をがんばっているという感じになっています。早く帰ろうとしても、仕事が終わ...続きを読む(全159文字)
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月27万、半年に一度インセンティブ有り、しかし飲食業界なので、当然の如く残業という概念がなく、毎月のように勤務時間は300時間以上でした。
店長までな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
この職場の一番の魅力は、従業員の方々が明るく、前向きに仕事へ取り組んでいる点だと思います。金曜日の忙しい時間帯でも声を掛け合いながら協力して...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
業態力がとても強く、ある程度の売り上げは誰でも出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての事業が停滞、もしくは縮小していってるた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社内研修制度が充実しています。
研修地まで行く交通費を出してくれる研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年同じ内容の研...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
福利厚生はそこそこ充実していると思います。
住宅手当、結婚、出産等にも手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは月8~...続きを読む(全175文字)
幅広い事業を展開しているので、自分に合う働き方が見つかる可能性は大いにあると思います。しかし配属は思い通りにいかないことを念頭に入れておかないと、やりたい...続きを読む(全101文字)
幅広い事業を扱っているので、経営がいきなり大きく傾くことはないと思います。ただコロナ禍をはじめとする感染症流行時には社内も大変だったそうです。続きを読む(全71文字)
事業にもよりますが、基本的にB to Cでお客様に合わせた働き方なので、WLBは取りづらい印象です。続きを読む(全50文字)
基本的に接客業なので、どの事業でもOJT的な感覚で仕事を覚えていくイメージです。事業間の異動などがどのように行われれるかは不明です。続きを読む(全66文字)
女性でも一店舗の店長を任されるなど、活躍の幅は広いと思います。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
上司は部下を良く見ていて、悩んでいることを相談する前から悩みに気が付いており、上司から声をかけてくれる場合もある。職場の労働環境で相談した時...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
学生から主婦、フリーターまで幅広い年代のスタッフが働いており、年齢や立場に関係なくコミュニケーションが取りやすい職場でした。研修制度がしっか...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
少しずつ賃金が上がってきており、SSVになるとそこそこ稼げる。SSVの中にもさらにグレードがあるので、店長に気にいられてきちんと仕事をこなし...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アルバイトにも賞与が年に数回あった。
また、ホールスタッフ、キッチンスタッフそれぞれ研修へ行き検定に受かると昇給できる制度があった。
そもそ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
人柄がとにかくいい。人を売りにしている会社なので、そこは自信をもっていえる。ただ、一部の人は熱狂的にスターバックス愛がある人なのでその人たち...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良いこの会社はマクドナルドにとってとても素晴らしいと思うこれからも頑張ってほしいマクドナルドでのアルバイトを通して、私は接客の大切さや周囲と...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
人手不足なので昇進は簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給与も賞与も少ないです。評価してるという割には金...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人間関係に関しては悪い印象はないが、人間関係で入れ替わりが激しい店舗もあると聞いたため、店舗によると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
賞与は基本的に支給あり。支給がないことが例外。評価制度は整っている。きちんとした昇給実績もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
叙々苑は、接客の丁寧さと落ち着いた空間づくりに強みがある飲食店だと思います。お客様一人ひとりへの気配りが徹底されており、言葉遣いや所作など高...続きを読む(全395文字)
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【良い点】
副店長は4半期事にエリアマネージャーとの面談があり、その他にも店長とのプチミーティングや面談で、自分がなりたい姿の洗い出しとキャリアプランを...続きを読む(全264文字)
| 会社名 | 株式会社一家ダイニングプロジェクト |
|---|---|
| フリガナ | イッカダイニングプロジェクト |
| 設立日 | 1997年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 279人 |
| 売上高 | 98億1309万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 武長 太郎 |
| 本社所在地 | 〒272-0026 千葉県市川市東大和田2丁目4番10号 |
| 平均年齢 | 29.1歳 |
| 平均給与 | 379万円 |
| 電話番号 | 047-302-5115 |
| URL | https://ikkadining.co.jp/ |
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