回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は非常にいと思う。
得意先においても、対会社として昔から付き合いがあるため、
お互いに信頼関係が築けており、仕事がしやすい。
...続きを読む(全159文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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グンゼの評判・口コミ一覧（全537件） 16ページ目
グンゼ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
グンゼの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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3.1
- ワークライフ
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-
3.4
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
2.7
グンゼの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.2
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-
3.5
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【良い点】
仕事の内容に関わらず、年々給料は少しずつだがあがる。
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナスが他業種と比較すると少ないため...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社員の雰囲気が柔らかく、仕事がやりやすいこと。
事業がアパレル、プラスチックフィルムやエンプラ、電子部品、メディカル等多岐に渡っている。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】入社してからすぐに実務経験を積んでいける。よくも悪くも体育会系で勢いがあればなんとかやっていける。
【気になること・改善した方がいい点】
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職場環境は事業部、事業所によりまちまち。
どこに配属されるかは運しだい。
良い上司に当たれば技術も仕込まれ、仕事も自分のレベルを考慮して割り当ててく...続きを読む(全158文字)
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教育体制に力を入れていると自負しており、人材を人財と表記するなど、人を重視する会社であると社内外へ発信している。実際に、通信教育などは個人負担が半額で利...続きを読む(全186文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員にもボーナスはありましたが、ビックリするくらい少ないです。年々減っていきました。
手当は、ほとんどつきませんでした。
とにかく評価の基準は、...続きを読む(全175文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給は労組の存在もあって、取ろうと思えば取れる。ただし
部署によっては人員不足や古い体質の上司がいて取りにくい
職場もある。
福利厚生という面では...続きを読む(全192文字)
回答者：
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営業として勤務、大きい新規受注が取れればよい。
ただし業績が傾いてくると、当然ながら風当りつよくなる。
そのため、常に資格や技術を磨くなど自己研鑽が...続きを読む(全172文字)
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研修は京都で2か月ぐらいあり、全体的に充実している。
バランス的にみるとよい企業。
社宅も格安で借りれて、老朽化が気にならないとOKレベル。
ただ...続きを読む(全160文字)
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繊維メーカーのため給与は抑え気味。
ただ、中途社員にもレベルUP の場は用意されており、実力主義。
大手メーカー(国家レベルの企業)が相手のため、苦...続きを読む(全176文字)
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・事業部によって社風が違う。アパレルは組織で動くがその他は中小企業で働いている感覚。出世は事業部の業績に大きく左右される。比較的アパレル以外の部門の方が...続きを読む(全166文字)
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採用時に残業代の説明があり、また労働契約書には時間外労働の割増率も書いていたにも関わらず、残業代は一切出ず、会社・上司に不信感を持ったため。
上司に説...続きを読む(全161文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アルバイトでしたが、社員さんは大変優しく、融通も利き働きやすかったです。
また、フロント業では様々なお客様と接することができ、接遇について大変勉強にな...続きを読む(全207文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事としては生産ラインで製品をいかに効率的に流して行くかという仕事です。行う作業自体は単純なものですので、自分でなければ出来ないというようなやりがいはあ...続きを読む(全159文字)
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工場生産ラインでは決まった時間にライン生産は終わりますので、それほど長く残業があるということはありません。よって、パートで考えておられる方にとってはワー...続きを読む(全150文字)
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決まった単純な作業をいかに効率よく素早くこなせるかが工場ラインでは一番ですので、そういった手際の良さのようなものは身につけられるかもしれません。仕事の研...続きを読む(全159文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
工場の生産ラインでの労働だったが、周りはパートのおばちゃんばかりで、今後の自身のスキルアップは確実に望めないと思ったから。朝早くから夜遅くまで単純な作業...続きを読む(全151文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
肌着だけではなく、プラスチックフィルムやタッチパネル、メディカル材料など、幅広い事業を展開しており、高い技術力を持っていると思った。ただ実際には商品力を...続きを読む(全154文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人間関係は非常に良いと思う。というのも他人に無関心な方が多いからだと思う。しかし、他人の悪口を言ったりする人はおらず、社員の方も穏やかな方が多いので、基...続きを読む(全154文字)
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メディカル製品に関しては、他者も参入しにくく利益率も高いため、今後事業の柱になっていくと思われる。その他の事業は全く将来性がありません。新商品を生み出す...続きを読む(全165文字)
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全くないです。肌着は基本的にださいですし、その他の製品も競争力を失い売れなくなっているため、しんどいだけです。全社的にモチベーションが下がっており、それ...続きを読む(全154文字)
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基本的に住宅補助はなく、あっても雀の涙程度。ぼろぼろの社員寮か、借り上げ社宅になる。借り上げ社宅だと、格安で住めるが、個人的な理由で引っ越す場合は補助は...続きを読む(全152文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給は低く残業代も申請しにくい雰囲気である。ボーナスも少なく、どれだけ頑張っても給料に反映されないため、社員のモチベーションは極端に低いです。また基本...続きを読む(全159文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員のモチベーションが低く、切磋琢磨しながら成長する環境はありません。一応研修はありますが、会社の歴史や、理念などにほとんどの時間を費やします。研修では...続きを読む(全161文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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グンゼの 会社情報
| 会社名 | グンゼ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グンゼ |
| 設立日 | 1896年8月 |
| 資本金 | 260億7100万円 |
| 従業員数 | 4,339人 |
| 売上高 | 1371億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐口 敏康 |
| 本社所在地 | 〒623-0011 京都府綾部市青野町膳所1番地 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 637万円 |
| 電話番号 | 06-6348-1313 |
| URL | https://www.gunze.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130951
