この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直あまりない。まともな人は辞めていくのが早い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理は残業が多い、明らかに一人で対応でできる...続きを読む(全104文字)
株式会社ディンプル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディンプルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディンプルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直あまりない。まともな人は辞めていくのが早い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理は残業が多い、明らかに一人で対応でできる...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないが、ハキハキした人が多いくらいなのかなと。いい印象はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については、部下を管理するよ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に行くときは、いつも社員さんが待機してくれていました。連絡もしっかり取ってくれるので、安心感がありました。対応も丁寧だったと思います。適性...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私はバレンタイン催事、グローサリー、お菓子、調味料の販売の仕事に就いていたが、どの場所でも教育は手厚く、嫌な顔しないで指導してくれた。おそらく...続きを読む(全190文字)
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職場外でもそこそこお食事にいったりなんかはしていました。ただ女性比率が高く結婚されている方もおりましたので、活発な交流というほどではなかったです。社員同士...続きを読む(全174文字)
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いくつか派遣先を検討していた時、決まりそうだったお仕事が先方の都合で流れてしまったことがありました。原因は私のスキルやシフト希望よりも、先方の条件に合った...続きを読む(全173文字)
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管理職は基本的に親会社から出向でくることが多く業界に関して何もわからないことがあるが過去の実績や能力がある人にめぐり合うと非常に有意義に仕事を進めることが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
百貨店の人材業界をみることができたのはとても良い経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に病んでしまい辞めざるを得なくな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあるためとくに問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の詳しい説明がとくになかったのでよくわからない...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初めの数日はマネージャーによる業務の説明や指導があるので安心するところではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務内容ははばひろく覚えなければならないことは多いがたくさんの人とかかわる環境だったためコミュニケーション力や対応力は身につくとおもう続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給料は普通でした。
評価についてはマネージャー次第なところがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
振り込み忘れは金額間違い...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みは取りやすくプライベートと両立しやすいです
希望休や有休も取りやすく、急な体調不良にも対応してくれる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
研修はあったのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり身にならない形式的なものが多いので、微妙ではある。受け身な人にはいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修はしっかりあった。どの拠点に行っても、座学からスタートして、教育担当とOJTがあって、安心してスタート出来た。また拠点デビュー後も、リモー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
母体が大きいので、なくなることはないと思う。また、抱えている拠点が非常に多いので、色んな拠点に異動しやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
スタート時点での給与は、20代にしては良い方であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給•賞与が派遣、契約社員はない為、長く続ける...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
良い営業の方や人事の方が多い印象でした。基本はメールでのやり取りですが、面談が半年に1回ほどあり気になることや困っていること、残業についてなど...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上にいる人はいい人が多い
親身な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部に独自ルールを振り回す人がいる
人員が多い分変な人も多く...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リクルート系特有の、性格は明るく積極的、なおかつ目標数字に対する責任感が強い人が多い。目標達成に向けて一致団結するイメージ。数字のプレッシャー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員には魅力がたくさんあると思う。上司に何か聞いた時にすぐに答えてくれたし、魅力しかないと思う。これからにき期待続きを読む(全62文字)
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【良い点】
転職組が多く様々な経験を持っているため話していて面白い人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
YESマンかつ体育会系の社員が優遇され...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
挑戦しやすい土壌。いえば、挑戦させてくれる、懐の深さを感じる。
また、社員は優しい方が多く、気遣いを忘れない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と派遣先はあまり連携が取っていないのため、派遣先で実績よくてもなかなか評価には繋が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜中遅くまで出勤したり、突然の対応で休日電話がなったり大変そうだったのであまり憧れる感じで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上長やマネージャークラスの社員と関わる機会や話す機会は割とあり、風通しはいいと思う。優しい人が多く、一緒に働く人の良さでこの会社を選んだ人や働...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
担当者はとても良い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと派遣元に交渉する力を備えて欲しい。
いくら経験を積んでスキルを身に...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社ディンプル |
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フリガナ | ディンプル |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 1,994人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 木下充男 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目11番4号 |
電話番号 | 06-6344-1022 |
URL | https://www.dimples.co.jp/index.html |
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