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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学会の参加費は全額補助あり
定期的に勉強会も開催されている
取りたい資格があれば研修にいくこともできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
医療法人社団洛和会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療法人社団洛和会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に医療法人社団洛和会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
学会の参加費は全額補助あり
定期的に勉強会も開催されている
取りたい資格があれば研修にいくこともできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
地域連携課という部署は行かない方がいい。教育体制がまるでなってない。
1ヶ月いればベテラン扱い...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
研修制度や資格取得に向けた講座があるので、入職してからでも資格が取りやすいと感じた。また、奨学金制度もあるのでお金の面に関しても良いと思う。続きを読む(全76文字)
自分のキャリアプランを話した際に、実際に同じようなキャリアを進んだ社員の方の話をしていただいたため、資格取得や、キャリアアップなどしっかり実現できるように...続きを読む(全81文字)
高齢分野でもデイサービスや特養など様々なサービスを運営されているので、キャリアの選択肢は豊富だと思います。介護スタッフで入職し、相談員業務や病院のMSWに...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格取得に対する支援もある。資格によっては助成的なサポートや試験の対策講座なども行っています。ケアマネは合格すると祝い金がありました続きを読む(全72文字)
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【良い点】
積極的に学ぼうとすれば学会費用など負担して貰うことができる。業務自体で得られることがあるかどうかも意欲次第でかわる。意欲が高い人も低い人もい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
私が働いていたのは8年くらい前でしたが、各役職毎に研修生があり、外部講師だったため、ためになる内容だったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
意欲と能力のある社員にはそれなりのポストが与えられていたと思う。医療・介護業界でのスキルは身につく環境だと思う。人事評価制度も公平に機能して...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
勉強会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩に聞いてもわからない業務が多い。
マニュアルはあるがざっくりとしか書かれてい...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はない。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
研修に力を入れており
仕事時間内で研修に行かせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
無いです。続きを読む(全61文字)
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キャリアパスにいち早く取り組まれている。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
・法人内外での研修や外部講師を呼んでの法人内研修はあるが、もう少し回数があっでいいのではないかと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
若いうちからいろいろとやらせてもらえる環境だと思う。事業部を跨いだ異動もあるので、一つの法人内で退職せずにさまざまな職種を経験することができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後しばらくは先輩方とペアで業務をしました。落ち着いている日は丁寧に教えてもらえました。新人の研修もありましたが、一時的に勉強にはなっても...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
キャリアアップに関しては、長年務めている人は必ず係長や上の役職を狙えるかと思われる。
役職を目指すには洛和会の試験や研修を受けなればいけない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
プリセプター制度をとっており、新卒の看護師でもしっかりと教育を受けられます。勉強会も多種多様でスキルアップを望む看護師さんには良い職場である...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
定期的に勉強会があって、サポート体制は整っていた。
座学中心だった記憶がある。
病棟単位での教育体制は、指導者によって内容にバラつき
がある...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
「未経験でもサポートがあります」と人事の方がおっしゃっていたように資格取得、サポート体制があり入職して国家資格を取得しました。未経験でしたが...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
夜勤の後はだいたい休みにしてくれる。
ママさんナースは時短もしてるので、働きやすそうな感じ。でも、バタバタして、ちょっと遅れたりしている時も...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人間関係は本当に病棟による。先輩がいるのに休みを取るなという先輩がいるような昔ながらの部署や、休めるうちに休もうみたいなポワポワしている部署...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大のため、従業員のボーナスは減った。もっと内部のことを見てくれればいいのにとスタッフみんな話していた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
忙しくて、マルチタスクが得意な人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ忙しい。入退院が激しいので、みんなバタバタしてる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇が12日間あるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大のせいか、トマトとかあります。その分従業員のボ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業代は15分単位
各種手当が高い
年末年始に出勤するとお年玉がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いのでボーナスも...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
残業はさせない風潮なので18時までにほぼ帰れる
リフレッシュ休暇が12日連続で取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少な...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
患者にとっての最適を考えることはやりがいにつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は他部署に良い顔するため現場の仕事がどんど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
子どもがいる人は福利厚生が充実してるので働きやすい
附属の保育園あり
女性の管理職も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
日祝や夜勤...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
県内の施設を転々と転勤させられるので、業務内容は飽きない
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、転勤が伴うので通勤時間や業務内容が代...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新人研修は割と手厚い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次研修が基本あるが、現職に無関係な研修も参加させられる。現状に活...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育制度はとても整っていると思います。全職員が受けるeラーニングが定期的にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップは...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教育体制にはかなり力を入れている。 入社時の初期研修だけでなく、階層別研修や専門スキル向上を目的とした勉強会が頻繁に開催される。
資格取得...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修は事業所ごとに異なる。時折全体の研修もしていた。入職時には一日オリエンテーション(研修+事業所回り)をしてくれる。ケアマネの資格取得の場...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
病棟内の教育は中堅層の人が教えてくれたので質問しやすくてよかったです。
一緒に考えたり、上司には聞きづらいことも聞いてもらえました。
【気に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ほとんど現場に委ねられた研修になるので配属先の店舗のスタッフで随分変わる印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
強く当た...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
病院事務の全てを無資格、未経験からはじめれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
広く浅くで、深く濃い経験はあまり積めないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
教育体制、研修はしっかりと行ってくれる。私の時は遠方配属の同期も集まり東京で数日間宿泊の上、研修を行った。(東京近郊に住んでる人は宿泊しなく...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長は絶対だった。
上司を気持ち良くさせてあげることが仕事になっている感じが見受けられた。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 医療法人社団洛和会 |
|---|---|
| フリガナ | ラクワカイ |
| 資本金 | 6400万円 |
| 従業員数 | 215人 |
| 売上高 | 442億3512万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 矢野一郎 |
| 本社所在地 | 〒604-8405 京都府京都市中京区西ノ京車坂町9番地 |
| 電話番号 | 075-581-1763 |
| URL | https://www.rakuwa.or.jp/ |
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