ジェントリーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
毎月、月報を提出させられるので自分で業務の問題点を考える力が身につく点は良いです。地域の福利厚生サービスも利用できるのもよいです。
【気にな...続きを読む(全239文字)

【良い点】
社員の場合、特に男女で雇用差はなかったと思います。男性社員も女性社員も同じ業務内容でした。
派遣スタッフで働く場合は、派遣先によるところが大...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休とか育休はあるかどうかは確認していないのでわかりません。女性でも採用はしているので男女で雇用に差があることはないです。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社側で不手際がありました。そのことでクレームを入れると会社側は非を認めて対応はしたが、謝罪は全くありませんでし...続きを読む(全173文字)

【良い点】
待遇面に納得できなかったからです。半強制参加の会社行事・セミナーなど何から何まで押しつけがましく強烈なやらされ感が残るまま雇用されていました...続きを読む(全174文字)

【良い点】
すべて社長の匙加減で昇格・給与が決まっているようです。うまいこと社長に気に入られれば待遇がよくなるかもしれません。また、社長の発言がころころ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無期雇用派遣として就業しており、基本的に派遣先は本人の希望を出せますが会社が決定することになっておりました。
また、派遣先の業務内容は単純労...続きを読む(全203文字)

【良い点】
地方密着の派遣会社ということで派遣先は一地方に集中している模様です。そうすることによって派遣社員のフォローや派遣先にきめ細かに対応しやすくし...続きを読む(全216文字)

【良い点】
会社として社員のスキルアップ、キャリア開発に力を入れている派遣会社かと思います。資格取得支援制度があり資格の受験費用を会社が一部負担して合格...続きを読む(全217文字)

【良い点】
従業員の子育てに関心のある派遣会社みたいで従業員の子供が風邪や怪我などで病院にいかなければならないときに会社がある程度、補助をだしてくれます...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックスや在宅などプライベート重視で働きたい人にはとても良い環境であるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって休みの取...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休日出勤はほぼない。
残業は、部署によって違うが、多くても月で２０時間ほどだとおもう。
仕事以外の自分の時間を作ることもしやすく、労働環境は...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、緊急事態がない限り、普通は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
終業間際に入店したお客さんがいる場合は、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業は基本的には少なめです。20～30時間くらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日の翌週の土曜日が出勤日になる制度が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
残業時間は少なく働きやすかったです。リモートワークは職場によると思いますが、本社はフリーアドレス制でした。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって業務量や残業時間には差があるように感じます。同じように、有給休暇の取得しやすさも部署によります。
な...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分でスケジュールを組んで仕事をするので、休みたい日に商談やミーティングを避けて、休みは取りたいタイミングで取っている人が多い印象
【気にな...続きを読む(全166文字)

【良い点】
店舗によるのを大前提として、自分が在籍している店舗は割と人数がいる方なので希望のタイミングで有給をとれるし、子供がいるスタッフなどは突然の子...続きを読む(全508文字)

【良い点】
部署や時期によって忙しさに差がありますが、比較的有給休暇は取得しやすい環境でした。繁忙期には残業が増えることもありましたが、普段はプライベー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年間休暇も多くしっかり休むことが可能
連休も取りやすいので結果をしっかり出していれば1カ月まるまる休むことは可能
当時は2週間の休みをもらい...続きを読む(全281文字)