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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
阪和工材のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪和工材株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に阪和工材株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪和工材の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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阪和工材の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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阪和工材の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場勤務でありました。作業現場では、加工やステンレスの切断加工がメインです。各配属先にてスキルを身につけて、経験をつければ、班長になることがで...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は全くないし、お手本になる人もいないので
よその会社に怒られて成長するしか術が無いです。
客先を何かわかってな...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
良い点は、会社として人材育成のノウハウがないことです。なぜ良いかというとマニュアルがない分、会社からの締め付けが厳しくないからです。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業績もよく、安定企業でよかったと思う。
福利厚生もとてもよく、働きやすいと思う。仕事量は多いが、それなりのやりがいは感じられると思う。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとてもよく、働き続けやすい職場です。
新規開拓の営業も多いものの、サポートの充実から苦にはさほどなりません。
福利の面も悪...続きを読む(全164文字)
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阪和工材の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
クセのある人もいるが、話がしやすい人が多く人間関係に関しては良い方
管理職、上司の方々も話しやすく、相談もしやすい職場環境
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
賞与が比較的高め
年間7ヶ月くらいあったと思う
製造業では高めの水準をキープしている会社
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安め...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような作業の繰り返しなのでやりがいは感じにくい。逆に色々な仕事を覚えるのが苦手だったり嫌...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
わずかだがちゃんと昇給もあるし、賞与に関しては会社の業績が良ければしっかり増える。若くても相当な額がもらえる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
完全な年功序列。
なのでしっかり続けていれば昇給もするし昇格も出来る。いつ出来るかはその班の上司次第です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
しっかり事前に休む日を伝えておけば特に休めないとか何か言われたりする事はなかった。休出も班によって。毎週休出はないので毎回断ると嫌な顔されると...続きを読む(全139文字)
【本・サイトで調べた】事務職であれば全国転勤がないため、長く働きたいと考えている人にはもってこいだと思う。ただ、総合職は短くても5〜6年に1回は全国転勤がある。続きを読む(全80文字)
【社員から聞いた】年間休日124日、有給休暇は初年度10日付与される。
完全週休2日でないのは、年に2回土曜日に棚卸しのために出勤するからだそう。続きを読む(全74文字)
商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
阪和工材の 会社情報
会社名 | 阪和工材株式会社 |
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フリガナ | ハンワコウザイ |
設立日 | 1951年12月 |
資本金 | 10億7600万円 |
従業員数 | 421人 |
売上高 | 791億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田川竜介 |
本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番24号 |
電話番号 | 06-6392-3031 |
URL | https://hanwa-net.co.jp/ |
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