東邦時計ホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
配属店舗にもよるが、良い先輩もいてる、店舗によっては人間関係の難しい店舗もあり、そのあたりは運に左右される面もある、また業界にはつきものの店舗...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人間関係はキャリアの長い人にとっては良い会社と思う。しかし現場はクレームも多く、責任の擦り付けあいが横行している、客層も良くなくメンタルに強く...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とくに接客を頑張る必要はない、人気ブランドであり、商品が陳列されていればなにもしなくてもお客様は入ってきて購入してくれる。その為とくに接客技術...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有名ブランドの販売権をもっている、本来は卸もできたが、さまざまな失敗の結果ブランドから見切られ現在は小売りしかできない・・しかし販売に技術のい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
富裕層向けではあるので、富裕層向けのイベントは壮大であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々富裕層は少なくっており、それに伴い、...続きを読む(全205文字)

【良い点】
一生に一度の高価な買い物になりますので、より親身になりより親近感をもって接客ができますので、接客がお好きな方には天職だと思います。
【気になる...続きを読む(全254文字)

【良い点】
良いものに触れることができます。
また、お客様と話す機会が多々あるため、成長できると考えております。

自身の役割をうまく掴んで、積極的に先輩...続きを読む(全172文字)

【良い点】
支店にもよると思いますが、基本早番・遅番でしたので長時間の通し勤務は少なかったです。
休みも繁忙期以外は8〜10日ほどあり、有給も取りにくい環...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良いものに触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】

まず上司が部下に責任をなすりつける、大声で怒鳴る、他の社員が居れば、...続きを読む(全281文字)

【良い点】
退職の意思を見せたら、管理職の方々皆さんと面接して話し合うことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手メーカーが主導権をす...続きを読む(全364文字)

【良い点】
上位層にいくほど人間性が高くなる感覚があります。これは実績だけで昇格していくのではなく、人間的な成熟度も大切にしているからだと感じます。他のコ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
研修で同期と励まし合い成長することができました。また、入社式が海外だったため新たな文化を学べたり、価値観を取り入れることがだしました。社長とお...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職の方は皆さん能力が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力だけでは部下が従わないことを知ったほういいと思う管理職の方もい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートをしっかり分けている人が多いので、仕事中にみんな優しい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
店長が気さくで融通のきく素敵な方だったので、特に激しく怒られることもなく楽しく働くことができていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

【良い点】
企業内ではコミュニケーションは取りやすいものなのではないかと思います。なので今後も同じように続いてくれたら非常にうれしいです。管理職の魅力は特...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地場企業だけあって、地元九州の人間がほとんど。野球部、ラグビー部など運動系の部活動経験がある人が多い。部署にもよるが、どちらかといえば世話焼き...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社員同士の仲は良好で、飲みニケーションは頻発。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもブルーカラーの業界なので、完全に体育会系気...続きを読む(全131文字)

【良い点】
関西の企業で、関西出身の方が多いこともあり、明るくお笑い好きな方が多いです。
そのため、大変なとき、忙しいときでも楽しく乗り越えられることが多...続きを読む(全208文字)

【良い点】
優しい方が多い印象。そのためこの法人で働くと他の法人で働くことができなくなると言われている。マネージャー職以上も部下の育成を気にかけている方が...続きを読む(全81文字)