ブロードエンタープライズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
社員間の仲は基本的に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
好みで人を見る節のある人間が多くいる。
自分に都合のいい部下を可愛がる風習が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
珍しいネーミングの制度も多く見てて面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な制度はあるが当てはまらない人間が多くいる制度にも予算...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
連休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤の強要が激しい。
恩着せがましい言い回しをする社員も...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員同士の仲は良く、好みはあるだろうが、好きな人にとっては良い環境ではあるだろうと思う。
実際、自分も社員間の話であれば満足していたように思う...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職率がかなり高いと思います。在籍中だけで10人以上は退職していました。ポジティブなかたちにはなっていましたが、そ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
福利厚生は充実してて良いです。医療費負担や401K、オフィスグリコなどの他にもゆとり休暇など面白い制度もありました。年間休日も120以上で大型...続きを読む(全379文字)

【良い点】
人はとても温かく、他部署の方ともコミュニケーションがとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長と社長の身内である部長が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
男女問わず昇級しやすいと思います。
内勤は２年目からリーダーになっている人もいる。コンサルは数値達成したら昇級してました。4年目以上はほとんど...続きを読む(全137文字)

【良い点】
土日祝休み。年間124日で月に1.2回休日出勤があるが、平日に振替できる。
繁忙期以外は有給いつでもとれ、連休もすごくとりやすかった。年末年始...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ペット医療費
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないこと。
会社理由で転勤になっても家賃補助はなく転勤手当１、２万のみ。
1人...続きを読む(全103文字)

【良い点】
leadership principleと呼ばれる理念があり、あらゆる物事をその理念に従って判断するという文化があります。全社員に対して認識さ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
給与は年に2回見直させる、標準的な評価であれば、1年で30万円は給料があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年に2回あるが、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
実績に応じてインセンティブや昇給やボーナスなどが支給されるので、やり甲斐はあると思います。営業職以外は難しいですが、頑張りはしっかり見ていてく...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年収も充分だし、働く環境はいいと思います。あと労働環境もしてあるので安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる所はひとですか...続きを読む(全133文字)

【良い点】
評価制度がわかりやすい点は良い点だと感じます。

評価制度としては下記の流れ
・期初に定量、定性ベースで上司と目標のすり合わせを実施
・半期に...続きを読む(全428文字)

【良い点】
給与テーブルがしっかりできているので、どの役職になればどのくらいの給与がもらえるのかがはっきりしている。
基本の給与テーブル以外にも、技術手な...続きを読む(全262文字)

【良い点】
残業をしなければそこそこの給料は貰える点。多くは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこそこの水準ですが、賞与は「気持ち程度」...続きを読む(全147文字)

【良い点】
評価基準が明快である。
特にコンピテンシーにおいては、細かく行動指針や考え方まで記されているため半期の評価面談では取り組みにおいて、「それにそ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良い点: 給与とボーナスの安定性

給与とボーナスが安定していることは、長期的な視点で見た場合、非常に重要なポイントです。経済が不安定な時期に...続きを読む(全540文字)

【良い点】
少しづつでも毎期昇給していたように思う。新卒の給与は高めになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりは年収が低いと思った。続きを読む(全79文字)