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株式会社テレビ静岡

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ静岡の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ静岡の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ静岡で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テレビ静岡の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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テレビ静岡の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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テレビ静岡の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

テレビの視聴率が年々低下していること、若者のテレビ離れ。続きを読む(全28文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

視聴率で静岡朝日放送に勝てていないことが課題。また、静岡県民にしか知らない番組ばかり制作している。続きを読む(全49文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年6月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】県内ではテレビ局として圧倒的な信頼と知名度があり、地元に特化して所でキー局には制作できない地元密着な情報を伝えているところ強みだと伺いま...続きを読む(全166文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テレビ静岡を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年7月14日
回答者:

【良い点】
歳の近い社員がどの部署にもいるので、コミュニケーションは取りやすいと思う。また、悪い人はいないので、聞くと教えてくれる。ただ、働かない人もいる...
続きを読む(全186文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2015年12月15日
回答者:

映像業界ということもあって、かなり大変な仕事量と拘束時間です。もちろんやりがいもその分大きいです。しかし、派遣形態のため同期やその他会社のつながりが感じら...続きを読む(全121文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年4月9日
回答者:

【良い点】
資格挑戦や副業も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがないところ
出社して顔を合わせるコミュニケーションを大事に...
続きを読む(全82文字)

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テレビ静岡の 他のカテゴリの口コミ

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

みなさん地域に密着した情報発信ができるところに誇りを持っているようだった。続きを読む(全37文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

県内企業では名が通っており、年収も高い。その分忙しいとは思う。続きを読む(全31文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

とにかく場数を踏んで慣れていこう!というタイプ続きを読む(全23文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

女性、若者も生き生きとしている様子で、働きやすいようには感じた。続きを読む(全32文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

産休を経て職場復帰している女性の話などを聞けた。続きを読む(全24文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

若者に理解のある管理職が多いと感じた。「たくさんを本を読もう」と言っていたのが印象的。続きを読む(全43文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

静岡県民に愛される番組を制作することができるから。また、地域に密着した情報を届けられる。続きを読む(全44文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

手取り20万円ほどなので、一般的な月収と同じだと思う。続きを読む(全27文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

駅から徒歩10分ほどかかるのが難点ではある。だが、本社自体は綺麗で不便ではない。続きを読む(全40文字)

株式会社テレビ静岡の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

土日でも仕事があり、自由な時間は短いと聞いた。しかし、希望すれば代休が取れると話していた。続きを読む(全45文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社サガテレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内唯一の民間放送であるため、それなりに存在感は有り、公共からの広告の受注も比較的うまくできている
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全266文字)

株式会社テレビユー福島の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平日夕方帯の自社制作番組の視聴率はNHK含む5局中最下位が定位置。Eテレとさほど変わらず、向上の兆しも見られない...続きを読む(全141文字)

株式会社USENの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USENは音楽配信という祖業にとどまらず、POSレジや通信、DX支援など店舗向けに複数の事業を展開しており、飲食・小売業界の変化に合わせて事...続きを読む(全257文字)

シーシーエヌ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストックビジネスのため、急なリストラは発生しない。
通信インフラとして事業基盤はある。
県内のケーブルテレビ局の中でも、顧客増加は見込める。...続きを読む(全238文字)

九州テレ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 アナウンサー・俳優・モデル その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ケーブルテレビの未来はないと思います。辞めた方がいいです。悪いことは言わないので、明...続きを読む(全82文字)

株式会社テレビ東京の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後斜陽産業と言われているのでどうなるのか分からないがとても成長していくようには思えない。お勧めしない業界と会社。続きを読む(全77文字)

日本放送協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

国民が支払わないとけいない受信料から利益を得ているのでこれから景気が悪くなっていってもそこまで左右されることはないので将来性はある続きを読む(全65文字)

日本放送協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネット移行をしている風潮はある
【気になること・改善したほうがいい点】
間違いなく業界自体はシュリンクしている
ネットやオンラインサービスN...続きを読む(全101文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

変化するライフスタイルに合わせた次世代の生活プラットフォームとして、持続的な成長が見込まれる。続きを読む(全47文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テレビ静岡の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テレビ静岡
フリガナ テレビシズオカ
設立日 1969年4月
資本金 3億円
従業員数 144人
決算月 3月
代表者 若松誠
本社所在地 〒422-8008 静岡県静岡市駿河区栗原18番65号
電話番号 054-261-6111
URL https://www.sut-tv.com/
NOKIZAL ID: 1375949

テレビ静岡の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。