東海テレビ放送の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
総合職の女性は男性と同じように働き、評価されていると感じましたが、実際のところはわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
総合職はおそらく収入面でかなりもらっていると思います。
一般職の女性社員は全然昇給しない、と聞きましたが、安定はしていると感じました。
【気に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
保養所があり、社員は誰でも使用することができます。
社員の友人や家族も使用できます。
社員食堂があり、安くランチをとることができるので、助かり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣社員でも担当した業務は最初から最後まで携わることができ、番組として形になるので、とてもやりがいを感じました。
わからないことも、教えてくれ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
給料もさることながら、福利厚生は色々と手厚かった。基本的なものは揃っている上、提携のホテルを安く利用できたり、宿泊施設を持っていたりとうまく使...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、番組制作の部署であればワークライフバランスはとりづらい。放送の都合によって休日出勤になることも多い...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
激務なので、女性の管理職はほとんどおらず、妊娠・出産した女性は内勤の部署に異動することがほとんど。配慮はしてくれる...続きを読む(全112文字)

【良い点】
制作や報道など番組を作ることのできる部署であれば、大きなやりがいがある。自分が取材した人からお礼を言われればとても嬉しいですし、自分が担当した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
免許事業なので潰れにくい会社ではあります。また、地元の有料企業と思われているため、外とは仕事はしやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)

【良い点】
そもそも女性が少ないため、どう扱っていいか分からないか分からない…という感じでしょうか。逆に大事にされているような気もしますが、結局上に立つの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部でも昔から務めている人は役職なしでもそれなりに給料は貰えていると聞いた。でも若い人達は...続きを読む(全127文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に使い捨てです
若手は使い捨て、コネがある人しか出世できないしくみ
それを隠して社員を集めて...続きを読む(全92文字)

【良い点】
毎月にノルマが課せられ、継続的に達成していればしっかりと評価される。
また給料に関しても頑張り次第で高収入を得ることができる。
逆に達成できな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
派遣でもやった分は公平に評価され満足のいくインセンティブがもらえる。研修かしっかりしているのてやる気があれば高収入になると思います。かなり前の...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。
気に入られた人が上に上がるシステム。
派閥のようなものがあり、日本の政治の縮図のような状態。続きを読む(全76文字)

【良い点】
年収はグレードに沿うが、基本2%ずつ昇給する。また、評価基準によって細かく分類されているため立ち位置が明確
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
長年、務めると給与や賞与は決して多くはないがそこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は謎基準。
上司の人柄や気分によるの...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ボーナスは少ないながら出てる。一応、毎年ひとりひとりと面談がある
【気になること・改善したほうがいい点】
安い！！上司からの好き嫌いで肩書きが...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用だと賞与なし・昇給も微々たるもの。バリバリに稼げる環境ではないので収入に重きを置く人には厳しい。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用だと賞与なし・昇給も微々たるもの。バリバリに稼げる環境ではないので収入に重きを置く人には厳しい。続きを読む(全73文字)