口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テレビ静岡のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ静岡のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ静岡で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
テレビ静岡の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
--
テレビ静岡の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.3
カテゴリから評判・口コミを探す
テレビ静岡の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全2件中2件表示
0
0
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
テレビ静岡を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年7月14日【良い点】
歳の近い社員がどの部署にもいるので、コミュニケーションは取りやすいと思う。また、悪い人はいないので、聞くと教えてくれる。ただ、働かない人もいる...続きを読む(全186文字)
在籍時期：2014年頃
投稿日：2015年12月15日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 12年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 非正社員
映像業界ということもあって、かなり大変な仕事量と拘束時間です。もちろんやりがいもその分大きいです。しかし、派遣形態のため同期やその他会社のつながりが感じら...続きを読む(全121文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年4月9日【良い点】
資格挑戦や副業も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがないところ
出社して顔を合わせるコミュニケーションを大事に...続きを読む(全82文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年5月20日【良い点】
男性と同じように女性も働けると思う。女性も男性と同様に仕事が...続きを読む(全79文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
住宅補助はでる、車の補助がほしかった、営業関係で使えるもの...続きを読む(全77文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
テレビ静岡の 他のカテゴリの口コミ
広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気は比較的穏やかで、人間関係に大きなストレスはありませんでした。業務は安定しており、ルーティンワークが得意な人には向いている環境だ...続きを読む(全202文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループ局合同での階層別研修が実施される
【気になること・改善したほうがいい点】
自社独自の研修プログラムはなく、ビジネスパーソンとして求め...続きを読む(全215文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分たちで設備を運用・将来構想できるため技術的成長ができる。
また事業者としての視点も育成されるためビジネスマンとしても成長できる。続きを読む(全72文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員のことを考えたようないい施策はない。よく分からない雰囲気だけの施策が逆に現場社員の負担になっている。続きを読む(全74文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には会長の方針で人事制度がかわる
今の場合、ゼネラリストになりたい人はあまりこの会社に向いてない
逆に一つ...続きを読む(全90文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の支援などはコールセンターでは、とくにありませんでした。身につくスキルは、電話対応のスキルと、専用のシステムを使うので、パソコンのタ...続きを読む(全198文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚や上司はみな人が良く、親切。分からない点を質問すると、時間を使って教えてくれる。また、スキルアップという面でも、一人に任される裁量が大き...続きを読む(全305文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしていると思います。
入社後は本社とリモートで研修を受けた後、各配属先でOJTを受ける事になります。どこの部署でも先輩方は...続きを読む(全137文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な研修が用意されている。NHK内で知識・経験豊富な職員が講師となる研修もあれば、外部講師を招いた研修も多くある。毎月何らかの研修が行われ...続きを読む(全120文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
テレビ静岡の 会社情報
| 会社名 | 株式会社テレビ静岡 |
|---|---|
| フリガナ | テレビシズオカ |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 144人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若松誠 |
| 本社所在地 | 〒422-8008 静岡県静岡市駿河区栗原18番65号 |
| 電話番号 | 054-261-6111 |
| URL | https://www.sut-tv.com/ |
NOKIZAL ID: 1375949
