この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やればやる程評価されます。昔と違ってガミガミ言われてやらされるのではなく、労務の関係上、自立して自分が個人事業主になったように仕事をしなければ...続きを読む(全205文字)
東建コーポレーション株式会社 報酬UP
東建コーポレーション株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やればやる程評価されます。昔と違ってガミガミ言われてやらされるのではなく、労務の関係上、自立して自分が個人事業主になったように仕事をしなければ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
企画などの提案がしやすくやりがいがあった。仕事はひたすらコツコツと打ち込めて残業も少なくてよかった。同僚の仕事仲間ともいい関係で仕事しやすい雰...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やればやるだけ受注の確率が上がると思います。一人でも多くの地主様と面談し、世間話を交えながらニーズを探っていきます。信頼していただけるようにな...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
仲介部のものでした。普段はしっかり休日が取れ、たまに休日出勤する程度。オンオフはしっかり取れます。しかし繁忙期になると不動産業界では当たり前で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業成績に応じて、報奨金が支給されるわかりやすい仕組みです。報奨金は、担当者だけでなく、チームの上長、営業責任者、事業所長にも支給される為、出...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ただ建てることだけを奨めることはせず、将来にわたっての収益性が見込める土地であることを大前提とした営業活動をしているので、総じてオーナー様の満...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
成果報酬は魅力的、地主様の相続対策を提案して会社個人顧客すべてがWinWinにできる仕事。未受注の営業でも研修制度や給与をしっかり与えてくれま...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用でも教育体制が形の上では確立されていて、対外的や入社当初は安心材料となる。しかし本当に必要な教育は現場でそ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
記憶にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に対しての営業、サービスより社内営業をしなければ社内での居場所は無くなります。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
契約を取って高収入を得たいと割りきって仕事がしたいという方ならば、自分の成績又は部下の成績によって収入はどんどん増えていく会社です。また昇進...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
契約を取りお客様を作ることだけがやりがいになっていたかもしれません。そうでなければ毎日のように追及され居づらい環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は、独身の場合は特にありません。残業手当、出張手当は出ます。結婚すれば、家族手当が出るようです。転勤すれば、住宅手当が出るようですが、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
それぞれがそれぞれの仕事をする
個人プレーだったので、そのやり方などを
見るには最適だった。
それらのお陰で仕事の仕方など学ぶ事もあり
今でも...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
個人の技量で左右されますが、完成品を売る仕事とは違い設計図を元に営業を行い地主様に納得頂ければ受注へと繋がる仕事です。基本的に商談は上司同行と...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ひらの担当課員の間では面談活動や案件内容などの相談をお互いにする社風がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フリーテリトリーの...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
完全成果主義なので契約を取ると高額な報奨金がもらえ年収1,000万円以上の社員も5人に1人ぐらいはいると思います。年間1〜2契約をコンスタン...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大変魅力のある営業課長の元で働いてました。この仕事につくと、大体の営業スキルがつき、大概の物は売れるようになると思います。店によって雰囲気は違...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
いつも午前様まで仕事をしていて大変疲れました。受注をとれば次の受注を取ってこいと言うのではなく官庁に行ったり社内書類が腐るほどあるので午前が当...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全ての評価が受注、着工だということ。社歴も年齢も一切関係なく、とにかく契約した人間が1番だという事。そのため、社歴に関係なく、半年でチームリー...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本給が、年功序列だったため、年齢が若いと同じ時期に入社しても基本給の差があった。また、6ヶ月は手当がついていたが、6ヶ月後にはなくなるため、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
支店によるところもあると思うが、休日出勤をさせない傾向がかなり強くなっており、しっかりと休みを取れるところ。
帰宅時間も以前と違い、9時までに...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分の営業力次第です。どこの営業もここは同じだと思います。稼ぎたい人には向いていますが、稼げるかどうかは運もあると思います。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
CMを打てるほどの規模の企業ではあるため、ある程度ネームバリューで仕事を進められるという感はある。営業車も支給され、営業としての環境は決して悪...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約を取り、着工金額に対して報奨金として高額なお金を貰えるので、取れたら金銭的にいいと思う。また、休みも多く、以前のようなブラック企業出はなく...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
初任給は良いほうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイトに登録すると、オファーが来たので嬉しくなって返事をしたら、「面接に来...続きを読む(全143文字)
会社名 | 東建コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | トウケンコーポレーション |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 48億円 |
従業員数 | 4,900人 |
売上高 | 3408億3500万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 左右田 善猛 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 052-232-8000 |
URL | https://www.token.co.jp/ |
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