この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が複数名いる部署は時短勤務や有給などお互い調整している様子だったので、育児や家庭と両立はしやすいと思います。続きを読む(全62文字)
アイカ工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイカ工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアイカ工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が複数名いる部署は時短勤務や有給などお互い調整している様子だったので、育児や家庭と両立はしやすいと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性社員も積極的に採用していたように思います。
開発職の女性はどうしても少ない部署もあると思いますが、自分がいた部署でも女性社員が活躍してお...続きを読む(全238文字)
技術職においても女性社員の割合が多いことから、女性社員の働きやすい環境づくりが成されていると感じました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
女性に関してはとても優しい。共同参画的なものを謳っているので女性がパワハラされたと言うことは聞いたことがない。続きを読む(全61文字)
近年は女性営業職の門戸は開かれているようだが、まだまだ男社会であるというふうに聞いた。続きを読む(全43文字)
女性も転勤はいずれすることにはなってくるので、家庭を持つとなかなか両立は難しくなってくると感じた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
育休・産休制度もあり比較的充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はかなり少ないと思う。特に営業の場合は結...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
対外的には女性管理職や社員数を増やすと公言している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワー系の企業風土なので女性は限られた...続きを読む(全85文字)
【社員から聞いた】男性よりは女性が少なく、相手方と面倒な連絡はある可能性もある。
【イベントや選考を通して感じた】どこの企業もそうだと思うが、営業に...続きを読む(全87文字)
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップを担当していただいた技術社員の方が産休・育休から復帰したと言っていたので、女性も働きやすい環境が整っている...続きを読む(全87文字)
【イベントや選考を通して感じた】扱っている事業が建装・建材と化成品ということで研究職は男性が多い印象を受けました。ですが、研究以外はB to C要素もある...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休をとって、復職する人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいたが、仕事重視の人しか就けていない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
給与、福利厚生面は技術持ちではない女性にとっても十分です。
有給休暇については、同業務の人間がいる出先であれば比較的取得しやすいと思います。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性の方はかなり働きやすい環境だと思います。三交代は男性しかありません。役職がついてるかたも増えてきています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性ならではの感性がデザインで活かせる。デザインの部署や設計推進なや人事など、女性の特性を生かした部署に配属されていた。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
本社勤務の事務系であれば非常にワークライフバランスの取れた仕事が出来ると思われる。また、男性が多いため技術部門に配属されても優しくして貰える...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社として産休育休制度はありますが、小さな支店では一人の負荷が大きくとりづらい環境だと思います。仕事の膨大な量を考えると子育てをしながらの両...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事務業務のためほぼ女性社員であり、受電が多く仕事の能力が試されます。働きやすい職場ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
世間の流れに乗って、女性管理職の増加を目指した活動が行われるようになった。当時女性総合職が存在した部署の部門長、女性総合職のうち社歴の長い社...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
産休・育休が取れて取得前とほぼ変わらない待遇で復職が出来ていると思います。
ただ男性や未婚女性も多いので風当りはなくはないと思う。
しかし、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてるため女性は産休、育休は取得出来ます。また営業職なら家賃もほぼ払ってくれます。福利厚生は本当に魅力的です。女性も働きや...続きを読む(全183文字)
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産休・育休制度はしっかりしており、ベビーシッターの補助制度もあり、それらの制度を使って子供を産んでも仕事を続ける女性は多かった。そのためか、女性事務職の...続きを読む(全185文字)
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在籍していた当時は、女性社員で産休を取っている人はほとんどいませんでした。それより結婚すると同時に辞める、みたいな風潮が社内にありました。会社も女性には...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
英語教育や特定の資格に対しては奨励金制度が存在しています。積極的に受けるとよいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給休暇は希望通りに取りやすかった。残業時間も長くなく、職場主催のイベントもないため、プライベートと仕事は両立しやすかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
建装建材カンパニーは将来も伸びしろがあり活気がある。メラミン化粧板の知名度が高く、年々新しい機能やデザインも積極的に追加しているため、将来も...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
2年目から開発業務を1人で取り組むことが多くなります。開発部門ごとにグループがありますが、基本的には1人で2~3テーマを抱えることになります...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属された職場の雰囲気が良好でなかったこと。将来描いているビジョンと、今後歩むであろうキャリアにギャップを感じたため。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間124日休日と記載ありますが、うち年4日は会社指定による有給休暇一斉消化になります。
※10日付与であれば、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収については化学メーカーと同水準であり、残業時間も20時間以内の月が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
35歳程までは評価によ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
2年目と早い段階から、1人で開発業務に携わることができたので、開発経験の面ではいいスキルを磨くことができた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
人員都合で在籍中の有給消化はしづらい状況でしたが、積立有給の制度があり退職時にまとめて消化できました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
入社時からボーナスは満額もらえました。タイミングや売上によっては臨時ボーナスやギフト券ももらえました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は時短や在宅ワークなどが無かった時代なので比較はできないが、産休から復職する方がいたりと働きやすい環境にし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休、育休、時間給、時差出勤など、
子育てしやすい環境であると思う。
男性の育休も推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
育休等もとりやすく、復帰もしやすい環境だと思う。役職やポジションにも男女の差はなく、キャリアアップのできる環境だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
男女問わず介護休暇・育休取得・時短勤務等を推進する雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が比較的少なく、キャリア...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業職として入社しても、結婚や出産後に内勤に異動することは可能です。ただ、当たり前にその分給料は下がります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
その辺の会社と同じように育休、産休OKで、戻ってきたときの席もあると思う。育児を一通り終えた女性社員が重役になっているのはかなり稀。いっても...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
「女性が働きやすい環境づくりに力を入れています。育児休暇制度やフレックスタイム制度が整備されており、家庭と仕事の両立がしやすいです。女性のキ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仲がよくないように感じる
人間関係が悪いようにみえる
陰で悪口ばかり
女性の態度がでかい
やりづらさを感じる続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休は制度自体はあったが取得している人の方が少なく、結婚・出産を機に辞める人もいた。年々取得する人も増えて...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性だからと言って働きづらいという感じはなく、女性の管理職も数名おられるが、女性の役員はまだいない。続きを読む(全56文字)
会社名 | アイカ工業株式会社 |
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フリガナ | アイカコウギョウ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 98億9170万円 |
従業員数 | 5,058人 |
売上高 | 2366億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 海老原 健治 |
本社所在地 | 〒452-0917 愛知県清須市西堀江2288番地 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 709万円 |
電話番号 | 052-533-3131 |
URL | https://www.aica.co.jp/ |
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