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和歌山太陽誘電株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

和歌山太陽誘電の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、和歌山太陽誘電株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に和歌山太陽誘電株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

和歌山太陽誘電の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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4.7

和歌山太陽誘電の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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和歌山太陽誘電の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多い。この辺の田舎の町工場の中では給料はいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の年寄全くやる気がないので若い層が育たず...続きを読む(全104文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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和歌山太陽誘電を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月28日
回答者:

【良い点】
とにかく地元民が多いです。 他府県からの採用はかなり少ないかと思います。そのため、人付き合いはいいかと思います。
【気になること・改善したほう...
続きを読む(全208文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月15日
回答者:

【良い点】
コミュニケーションも盛んでよいと思います。飲み会などは少なめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の好き嫌いで人事評価すること...
続きを読む(全83文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には「土日祝完全休み」と記載されていましたが、実際の勤務形態はその表現とは異なっていました。祝日がある週の翌...
続きを読む(全233文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月9日
回答者:

【良い点】
研修制度はかなり充実しているのではないかと思う。
1年目、2年目、3年目研修や対人、コミュニケーション、メンタルヘルス
中堅社員、役職者向け研...
続きを読む(全148文字)

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和歌山太陽誘電の 他のカテゴリの口コミ

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人をまともに教育しようという意識はほぼ無い。
そもそも主任格は忙しいため新人教育にまで意識が回せず教育ができな...続きを読む(全255文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進試験があるが試験問題の内容が実務とほとんど関係ない。
社長がその年度に発表した訓示を暗記する問題などこの会社...続きを読む(全255文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

自動化などが進むなかで電子部品が求められる機会は増えると思う。続きを読む(全31文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

1人暮らしをするにしても安心できる制度が整備されており、仕事と生活の両立ができると思う。続きを読む(全44文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

休暇もとりやすく、連休を使って長期旅行に出かける社員の方もいらっしゃった。続きを読む(全37文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

チャレンジの風潮が強く、会社を良くしていこうというアイデアを積極的に募集していた。続きを読む(全41文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

穏やかな方ばかりで、事務系職種は同じ空間で仕事をするので距離が近そう。続きを読む(全35文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い層を育てて行かないとどこの工程も年寄りばかりで一斉に定年を迎えた時、現場は崩壊するでしょうね続きを読む(全78文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場の事を下に見てる印象。現場のことを全く分かっていないにも関わらず偉そうに指示だけしてく...続きを読む(全101文字)

和歌山太陽誘電株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でいる場合、ろくに教育もされないため、キャリアアップどころか業務もまともに覚えられない。キ...続きを読む(全114文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社東京技術研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社研修をするので心配ないと言われて入社したが、実際には研修制度が整っていなかった。コミュニケーションが全然なく...続きを読む(全90文字)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係を懸念していたが、特に問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会議が多い。そのため、実務や技術報告書を執筆す...続きを読む(全95文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラに関わる仕事をしたいと思っており、その点では希望が叶い、仕事面においても非常に充実していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間ではパナソニックの社風や社員に対する否定的な評価が多いが、入ってみれば居心地が良く、いい職場であるし、会社も良い職場作りに力を入れている...続きを読む(全167文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総合電機メーカーであるが、電気設備やインフラはとても古い。固定電話を使用しているところもある。ノートパソコンの導...続きを読む(全86文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の志望した業界、職種につけるかは本当に運次第。
数年勤め続ければ案件が空くので...続きを読む(全96文字)

山形航空電子株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の子会社のため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の子会社のためペーパーレスやデジタル化等がある程度進んでいるか...続きを読む(全108文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は色んなことに挑戦できそうという点や、安定した場所で働けると思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
県を跨ぐ引越しがとても...続きを読む(全244文字)

リンクステックYGA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆意識高く休まず仕事をするという基本的な約束をしていると現場の役職に聞き、給与面もそこそこ良かったので入社を決めました。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩はかなり優しい。寮生活も先輩はかなりかわいがってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
敷地内がかなり広いため、駐車場から自分...続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

和歌山太陽誘電の 会社情報

基本データ
会社名 和歌山太陽誘電株式会社
フリガナ ワカヤマタイヨウユウデン
設立日 1971年4月
資本金 1億円
従業員数 277人
売上高 96億円
決算月 3月
代表者 長野将典
本社所在地 〒649-1532 和歌山県日高郡印南町大字印南原4026番地22
電話番号 0738-44-0241
URL https://www.wakayama-yuden.co.jp/
NOKIZAL ID: 1211312

和歌山太陽誘電の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。