回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークで正社員と書いてあったから応募したら、採用になったが準社員からのスタートだと言われ...続きを読む(全205文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社テスティパル
株式会社テスティパルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は170〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テスティパルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テスティパルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークで正社員と書いてあったから応募したら、採用になったが準社員からのスタートだと言われ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
求人票の最低給与額も支払われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票記載の最低の金額ももらえない。結果を出せば直ぐに給料...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
罰金、自腹弁済などがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分により八つ当たりされて、なぜか始末書を書かされる。
罰金を...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
良い点は見当たりません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がりません。
35歳で総額22万円とかです。
生活できないで...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業せざるを得ない仕事内容なのに残業するなと言う本社。残業をしたくて残っているのではありませんし、帰れるのなら...続きを読む(全191文字)
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新卒で入社した。学校から貰った会社説明には正社員と書かれていたが、入社してみれば準社員。この事について入社前の説明は無かった。以前、事前に伝えた事により...続きを読む(全201文字)
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給食会社の中では高い方だと思います。
不満に感じることはありませんでした。
役職手当も高く、高い役職には手当も高くなっていて、モチベーションが高く保つこ...続きを読む(全173文字)
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専門学校卒の栄養士は入社後のお給料は16万円くらいですがその後4年間給料がほとんど上がりません。生活するには不足していてカードに頼る生活でした。仕事をし...続きを読む(全172文字)
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私が退職した時ですが、給料の支払いが遅れました。支払日に振り込まれておらず会社に確認したらこれから振込にいくので明日には振り込まれていると思いますと平然...続きを読む(全192文字)
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私は平社員なので25万円でした。
平社員は年齢関係なく25万円がほとんどだったように思います。酒の場で聞いた程度の話ですが。
将来結果を出せば給料がアッ...続きを読む(全232文字)
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平日朝7:30から夜11:30までうち1.2日は12時を回ってビジネスホテルに泊まり込み。土曜日か日曜日はどちらか自主的に出勤10時頃から夜9:00頃ま...続きを読む(全188文字)
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私は管理職なので総支給額が35万円でした。
しかし会社が現場の食材発注ミス時の緊急な食材購入費などは本人のミスだから現場の栄養士の負担にしておりました。...続きを読む(全298文字)
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職安に出ている求人票での表示の最低のところが給料と思っていいと思います。25万円から40万円とあれば、面接の時にあなたは40万円にすぐなります。私も入社...続きを読む(全236文字)
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罰金多く生活できない。入社してはいけない。応募してはいけない。額面35万円。しかし関係のない始末書の罰金が毎月5万円カット。異常。満額もらえる人はいない...続きを読む(全158文字)
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ないない運動が口コミでひろがっているようです。応募しない。面接を受けない。入社しない。顧客との面談中のため会社からの電話にすぐに出られなかった場合などあ...続きを読む(全295文字)
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査定はきちんと行われているが、幹部での最終サティ会議でトップの思い込みで評価が一気に何段階も落とされることが何十人もあり、また本人に対して評価の説明をほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
残業代は一切出ず、基本給も低いのでボーナスも少ないです。ほかの委託業者さんと比べても待遇はいい方だ...続きを読む(全157文字)
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総務部長が些細なことで始末書を書かせて罰金を取る。自分の場合管理職なので35万円からのスタートですと言われましたが、それが守られることはなく、勤怠の承認...続きを読む(全191文字)
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ビジネスシーンを経験したことがない人たちの思い込みをベースに評価が行われますので、ある面で一度特定の部長に嫌われればそれでthe end。いくら仕事をし...続きを読む(全179文字)
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賞与は3年目からというが、実際にそれまでにほぼすべてが辞めるので、賞与はないと考えてよいと思います。
また本部長という人の機嫌が悪いと始末書を書かされ...続きを読む(全244文字)
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頻繁に始末書や反省文を提出させられますので、その度に給料が1割とか2割とか少なくなります。
現場で施設との急な会議が入りそれが長引いたために本社での会...続きを読む(全162文字)
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沢山の転職媒体、エージェントを使い本社のどんどん辞めて行く人材の補充人事をしています。幹部候補で入社される方々は、凄い経歴をお持ちの方が殆どです
それ...続きを読む(全289文字)
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前職は800万これがこの会社に転職して350万になった。
面接時に、あくまで初めだけです、あなたの実力ならすぐに評価されて増えます、と総務次長に言われ...続きを読む(全228文字)
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総支給額は30万円強ですが、そこから食べてもしない昼食代を天引きされて通勤交通費は半年定期代金を6で割って1か月分を支給されます。平均勤続年数が半年も満...続きを読む(全351文字)
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現場の調理師の場合は年齢に変わらず18万円からのスタートとなる。栄養士の場合はやや低い。事務の場合はやや高い。昇給はほとんどない。年1000円ほどである...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性社員が多い業界のため、育休・産休制度は整っていたと思う。
女性の職場復帰はしやすかった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
本...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
社員食堂の場合はお客様、施設の場合は利用者様からリアルな反応がいただけるのは、やりがいを感じられる部分だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
責任がない新人のうちや、現場によっては定時に帰れることがあるので、比較的柔軟に仕事終わりの予定を組むことができていた。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大きなミスをしなければ需要があると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足なので、人が足らない現場に行かされるのが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内レクリエーションなど毎年あって楽しそうです 栄養士は若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるまで契約社員なのでそ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子供達と距離が近いため感謝されるとやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料をもっと増やした方がよい
常に人手不足なのでパ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
主任には比較的早くなれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はもう少し丁寧に細かく教えた方がわかりやすい
特に調理現場は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
おいしい給食が毎日食べられるのは良かったです
料理のレパートリーが増えて家族にも喜ばれると思います
学校給食の裏側が知れたことはとても勉強に...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
パートは特に同じ年代の人が多く休憩時間のおしゃべりが楽しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士でも合わない人がいるので...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「人が居てないから」と言われて人員補充なしで現状居てるメンバーで無理矢理現場を回させる。
事業部員の当たり外れが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
3年目までは基本的に同じ給料で上がっていく。そこからは昇進ペースにより様々。他三社に比べるとやはり給与面では勝てないのが現状。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
製品管理課で仕分けの仕事なら基本的に半年後くらいからシフトが年中夜勤メインになるため、深夜手当が多くなり手取りは製造課よりは多くなる。
【気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
昇給が夏と冬で年に2回ある
アルバイト、パートにも正社員よりは少ないが昇給、または選べる粗品がある
交通費は出してくれる
【気になること・改...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
評価制度は、去年から絶対評価に変わり営業であれば予算・利益数字に達成したか否かで評価が二分され、結果を出したら評価が良いという明確性があがっ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ゆるく働けます。
楽な仕事の割には給料はいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはしないかも
委託業者なの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
月給はそこまで多くないが、賞与がほかの企業に比べ多く出ている。また、カフェテリアプランの制度があり、旅行費などに補助をつけることができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
残業がないため給与は一定
人がやめて忙しい時だけ残業、休日出勤が発生するくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
総支給額に対して固定...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定年まで店舗から上に行くことができないと感じた。店長の後のキャリアパス・席が少ない。長く勤めるところではない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特に給料に関しては不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわからない。個別面談はあるが、最終的な評価が見えない。賞与も...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
勤務地がどこでもよければ早く昇格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
年次で誰でも役職あがるシステム。
基準がガバガバ。本当に頑張...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社テスティパル |
|---|---|
| フリガナ | テスティパル |
| 設立日 | 1954年9月 |
| 資本金 | 4508万円 |
| 従業員数 | 773人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 宮部伸行 |
| 本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目3番5号 |
| 電話番号 | 06-6535-6123 |
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