回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも実力主義。どんなにサロンで事務作業を他のスタッフに丸投げしていたり、態度があんまりでも、カウンセリングをして売上を上げ数字で見え...続きを読む(全375文字)
株式会社ミス・パリ
株式会社ミス・パリの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜422万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミス・パリの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミス・パリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
良くも悪くも実力主義。どんなにサロンで事務作業を他のスタッフに丸投げしていたり、態度があんまりでも、カウンセリングをして売上を上げ数字で見え...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
スキルを身につけることができると、自ずと給料も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント制で1ポイントが微々たる額のため、目に...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手取りで20くらい。基本給が少ないので退職金は高くないです。ボーナスは月給の半分くらいでお小遣い程度です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
賞与はちゃんと上の人が見てくれていたらその分貰えます
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与について。会社説明会では22万と基本給と伝...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良さは店舗によって異なる。
女性がほとんどの会社であるため、特...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は鬼のように低いです。
どれだけ頑張ってもインセンティブは数千円。
役職が上がると少し上がり、店長クラスになると結構貰えるみたいです。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私の店舗はみんな仲良く楽しく仕事ができました。休みの日や仕事終わりにご飯によく行っていました。お客様も基本的には良い方ばかりなので安心です。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年収は役職が上がる事や資格取得手当などで上がっていくと思う。技術に入る事が多いスタッフも技術手当として加算される続きを読む(全62文字)
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【良い点】
通常の新卒程度の月給はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなかったと思う。あっても全く給与や賞与に反映されてなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目は、どれだけ施術に入ろうが、給料が変わらないのでモチベーションが下がる。
ボーナス...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
大手なので安定しているし、ノルマ達成や技術に入った分給料に加算されるので、入社まもなくでも給料は上がりやすかった。
ただ、店舗の大小でかなり...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収が低い。
評価制度は、頑張ってる人は頑張ってる分評価されるが、基本、上長が売り上げを上げる為頑張りたくても配属の店舗にやっては頑張りにく...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するにはかなりの額を売上ないとなれない。昇したとしても他のスタッフと¥3000
ぐらいしか変わらなかったと思...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
手取りは新卒の平均くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はお小遣い程度。また固定残業時間も適当なため、何時間残業しても入...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良い点
努力次第で、昇格できる。
2年目でも、店舗の責任者になれる人もいる。
価格帯が高いので、お客様の質がよく
あまりお客様とのトラブル等...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
エステのスキル(接客、売上管理、顧客管理)等、全般学べます。また、お客様の幅が広いので普段接することのない方と話すことができ、いろんな刺激を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
売り上げ300万円を3ヶ月連続で売り上げれば昇格する。
ただし、1ヶ月でも300万を切ると0スタートになる。
年功序列ではない。
【気になる...続きを読む(全112文字)
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同業他社と比較すると給与はそこまで悪くは無いが、ボーナスやインセンティブがほぼ無いので年収は周りの一般企業に比べたらかなり少ない。売り上げなどの個人の頑...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
査定基準が曖昧でした。
2つ年下の新入社員より月給が低いことがわかり、退職を決意しました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
勤務年数や各種手当がつくことで年々上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
乗務内容に対して年収が少ないように感じる。
基本給が元々...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
エステ業界の中では給与は良い方だと思う。
ある程度の売り上げを上げて昇格することができればボーナスは多くもらえる。
ボーナスに対しては売り上...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社一年目のボーナスが、金銭支給ではなく自社商品の現物支給だったので、大変驚きました。その後の賞与も、一般的な相...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
実力主義なので、売上が上げられると一年目でも昇進できます。本人の希望も汲んでくれるため、得て不得手に合わせて目標も持てます。主張をはっきりす...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育制度がしっかりしている。売り上げを上げれば上がるほど評価される。売上至上主義
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売り上げを...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だがサービス業なので、土日休みはほとんど取れない。
希望を出せば取れなくはないが、他の社員と被ったら調節...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修制度が整っている。
サロン勤務中にも先輩が技術やカウンセリングのレッスンをしてくださる。
成長できる環境は整っている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
現場は女性のスタッフがほとんどなので、女性ならではの悩みなどが共有しやすい。
女性の管理職の方が多い。
結果を出してキャリアアップしたい方に...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いものを使っている分、それなりに高単価の技術や商品になるので、金銭的に入会を断られるケースが多い。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
予約状況によっては休憩が1時間取り切れないことも多い。
かなり体力勝負なので体力に自信がない人はやめたほうがいい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お客様と密に関われること。
楽しく通ってくださったり、効果が現れたりすると嬉しく思う。
富裕層の方も多く通っているので、普段だと聞く機会のな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
その店舗の上長によるが、地方の店舗だと比較的休みや連休が取りやすい。
有給消化も当たり前のため言いやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社前の段階より、研修が行われるため、技術者としてのスキルを磨くことができる。入社後も定期的に研修がある。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤を余儀なくされるケースもある。
休憩をこまめに取るように促されるため、施術の合間に休憩と取ることも多くあ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ほとんどが女性のため、働きやすさはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャなので、あたりの店舗を引いたら働きやす...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーの中で一度評価が決められてしまうと、それ以降もほとんど順位は変わらず、そのままの流れで評価されていく。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ないです
年始に出ると2〜3000円くらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは最低時給
土日祝と夜は最低時給のプラ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ会社でもブランドによって賞与が違い、それがお互いに知らされるためやる気が少し出なくなってしまう。賞与に差をつ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
良い方ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業場外みなし労働時間制なので、データ上より多くの時間残業をしていることになるので、...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度システムはありましたが、タイムリーに実行されていませんでした。チームの目標がシェアされるタイミングも遅く...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めの契約でボーナスを1年に2回各基本給の1.5倍は必ずどんなことがあっても渡すといわれ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は美容部員にしては悪くないと思う。コロナなど売上がマイナスにつながる部分は考慮して修正をかけてもらえるのはよかった。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
開発職は1000万以上は確約されていると思う。大学の先輩などで日系の製薬企業に入った方々で、最終的にはファイザーのような外資製薬企業を目指している人は多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最近はボーナス出るようになりましたが、期待はしない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に生活させる気がないです。自費...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思う
比較的毎年上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直し
売上重視の評価ですが
担当地区...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社ミス・パリ |
|---|---|
| フリガナ | ミスパリ |
| 設立日 | 1986年11月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 918人 ※2018年12月現在(グループ全体) |
| 売上高 | 152億円 ※2017年(グループ連結) |
| 代表者 | 下村 朱美 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目10番2号 |
| 平均年齢 | 28.6歳 |
| URL | https://www.miss-paris-group.co.jp |
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