回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるとは思いますが、平等に評価されている感じはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ上司の評価が直接ボーナス等に反映さ...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
淀川ヒューテック株式会社
淀川ヒューテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、淀川ヒューテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に淀川ヒューテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
部署によるとは思いますが、平等に評価されている感じはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ上司の評価が直接ボーナス等に反映さ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
賞与はそれなりにもらえます。月収があがるかどうかは配属先の上司によって変化します。実際あたりはずれは多いと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新卒・未経験者:300万円~400万円
中堅社員(5~10年経験):400万円~550万円
管理職クラス:600万円以上
ただし、勤務地や職...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
当時は景気が割と良かったが、次第にリーマンに向けて、雰囲気が悪化していた。
仕事量やプレッシャーに比べて、給料は並。個人の自由度は高かった。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
半年に一度は自己評価と上司評価をすり合わせする面談の機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価するための前準備のような面談の機...続きを読む(全191文字)
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年功序列型の賃金制度を採用している。なんだかんだ言っても営業成績が全てではない、縦管理ではあるかある意味では安心か。営業を行う上でモチベーションがたもた...続きを読む(全154文字)
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なんだかよくわからない賞与制度がある。
いつのまにか○○賞与みたいなのが勝手についていて、給料に加算されている。
どういった評価制度がなさてれいるの...続きを読む(全155文字)
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・給料は普通ですが、残業があるときとないときの差がありすぎて、税金関係で苦労することがあります。
・評価はなかなか正当にはしてもらえません。仕事をしなく...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、パワハラは日常的に行われていました。我慢すればいいと思っている人も多いです。上司に相談しても異動...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まともな人が辞めていくイメージでした。
杜撰な管理が多く、内々でことを済ませようとしてる感じは見受けられました。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みもとりやすく働きやすいとおもいます。女性の管理職の方もいらっしゃいました。また時短勤務をされている方も複数人いらっしゃいましたので、女性...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
外部講習を受けさせてもらえる機会が多く、未経験でもたくさんのことを学ぶ機会をもらえていました。
これはどこも同じだと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
休みがとりやすいのでプライベートとの両立は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務をしている人が何人もいるわけではないの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
これも部署によりますが残業が少ないところはかなり自分の時間がとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署を見ると夜まで残業して...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
資格取得をすると業務に関係の無い資格でも合格すれば費用は出してくれるので勉強したい方にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
従業員同士の距離はかなり近い方だと感じます。分からないことがあれば気軽に聞けるのでかなり働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
日によって仕事内容はあまり変わらないので安定した働き方をしたい方にはとても向いていると思います。
半導体関連の製品を作っているのでそういった...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
所属する部署によるが私のところでは人間関係はとてもよく風通しもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽だがやりがい...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
五年以上前の話になりますが、かなり給料が低かったです。昇給も微々たるものでした。
残業はないこと自体はいいことで...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
昇給や評価は良くも悪くも年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店内ではサービス残業が常態化しているところもある。特に営業職は...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
給与形態はそんなに高いわけではないが業務の責任具合と比較すると高い方かもしれない。正直贅沢するほどは貰えないが家族での生活に全く困るほどでも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良い点は、平均年収約630万円、2024年度に「ニフコ流JOB型人事制度」を導入し、等級・評価・報酬を見直したので職務と成果がリンクしやすい...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みとしては、上期と下期の各初期に1回ずつ目標設定を行い、各終期に達成度を自己評価し、それを査定される。評価は...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
工場で言うと交代勤務があるので夜勤手当は大きいと思う。
残業した分はしっかり出るのでそこはいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
評価に関わる、期首の目標設定面談や期末のフィードバック面談の時間はひとり20-30分ほど、多めにとってくれ、適当に扱われている感じはしない。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若くても年収が400万にのるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形態や残業によって稼げる額が大きく変わるので自分の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
東京本社基準の給与がいただける。地方ではかなりもらえるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当てが少ないため、増やす...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大企業として並の収入は得られる。年功序列の傾向。社員もあまりガツガツと上を目指す雰囲気ではなく、ある意味ではのんびりとしている印象を受ける。...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 淀川ヒューテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨドガワヒューテック |
| 設立日 | 1964年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 売上高 | 438億373万9000円 |
| 代表者 | 小川克己 |
| 本社所在地 | 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町2丁目4番8号 |
| 電話番号 | 06-6386-2466 |
| URL | https://www.yodogawa.co.jp/ |
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