コムテックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
「自分の意思で何も考えず生きるとこうなる」という反面教師は沢山いるので今後役立てられる人は役立てられるかも。続きを読む(全60文字)

【良い点】
監督官庁が厳格に存在する業界なので訴訟を恐れてか完全週休2日だけはきっちり守っていた。ちゃんとしてるところはそこくらい。
それすら支社によっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本おじさんが多いのでハラスメントが叫ばれる時代になって怯えており、美醜年齢能力にかかわらず腫れ物に触るように優しくしてくれる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何も身に付かず、人生を棒に振ると感じた。
無意味な転勤の多さが会社側の囲い込み姿勢を滲ませていた。
あとシンプル...続きを読む(全133文字)

【良い点】
人格が評価に一切入らないので数字だけ、という人には向いてるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が業界に規制が入る前のまま...続きを読む(全168文字)

【良い点】
四十代の係長で新聞の一面の漢字が読めない、なんでレベルがザラにいるので普通にしてるだけで賢く感じられる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
人手不足なのですぐ雇ってくれる。
急ぎで仕事を探す必要があった為入社したがその理由が消えた瞬間に辞めました。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインで手数料200円の取引に20000円払わせるビジネスが長続きすると思わない。
また、そこに対して先を見...続きを読む(全90文字)

【良い点】
営業なので人と関わる仕事が好きなら良いと思う、ある程度営業活動は個人で自由に出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の管理をせ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本的には同じ営業で同じ目標に向かってやっているため、仲間意識は有る。
怒られることもあるが、仕事上の事でそれ以後はサッパリしている。
【気...続きを読む(全136文字)

【良い点】
OJTで先輩が教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OFF JTで専門的な新たなスキルを身につける制度を導入した方が良い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業は、顔が広くなり転職後もつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
督促担当の部署になると、金融系でしかいかせない。
普通...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新卒で入社すれば金融庁への出向など経験できるが、中途では難しい。大学院の講義受講や、英会話などの研修制度は誰でも受けることができる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新人さんには、マニュアルを活用しながら教えます。絶対に間違ってはいけない業務が多いため、無理にやらせたりはしませんが、時間のない中教えている...続きを読む(全156文字)

【良い点】
メンタルは鍛えられる
経済情勢の知識は豊富になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は入社時の資格取得時の2ヶ月程。
それ以...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社を決めた理由：
複数社の商品理解が可能なことと、早くから外回りでの現場経験を多く積めると考えたため。
「入社...続きを読む(全280文字)

【良い点】
リートの運用会社のため、PMの延長線であり、キャリア開発やキャリアアップの類の建設的な時間を過ごせる事はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
いろいろな経験ができるのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いと思ったほうがいい。自分から結局的に聞きに行か...続きを読む(全87文字)

【良い点】
電話での応対する力はつくと思います。研修はありますが自分の時はあまり丁寧ではありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本の商談の流れは教えてもらえています。
それを使う頻度が高いからですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
多面的に研修は不足してい...続きを読む(全194文字)