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三菱日立ホームエレベーター株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱日立ホームエレベーターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱日立ホームエレベーター株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱日立ホームエレベーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱日立ホームエレベーターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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三菱日立ホームエレベーターの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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三菱日立ホームエレベーターの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いが稼ぐことができないため旅行に行く費用もない。
家族サービスに使うお金が少ない...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    可もなく不可もなしに思う。仕事で残業は生じるがそれで特別に困る事もないため。ストレスは比較的に少なめである。会社も大きい為に基盤もあり同業者...続きを読む(全128文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三菱日立ホームエレベーターの 他のカテゴリの口コミ

    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そもそも必要性が限られているため台数が伸びない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    隙間市場であるが2番手であるため、ライバルが値上げ...続きを読む(全105文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビッグネームを期待して入社した。
    合弁会社ということからどっちつかずの状態で一貫性がない。
    部署によってはどちらの文化も経験できる
    【気にな...続きを読む(全230文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内健康保険など充実している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が田舎にあるので対象が都会方面にあり使うことがかなり少ない。
    都会...続きを読む(全89文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望する関係講習には補助してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は何を目指すべきなのか何を学ぶべきなのかが見えていないと感じ...続きを読む(全89文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社名はビッグで世間体は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    進級試験制度あり。不安定な経営の中で毎年の進級枠が決まるため進級できな...続きを読む(全104文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    単純作業が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力は高くない。
    若手が少なく資格取得後の手当ては無いため技術技能向上の雰囲気は無い。続きを読む(全79文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    意見は聞いてくれる。
    それが反映されるかは別。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上からの意見がそのまま反映されるため、管理職の立場がない続きを読む(全78文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産後復帰問題なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の意見が重視されるのは良い。
    女性は働きやすいと思う。ただし男性社員は稼ぎが少...続きを読む(全85文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    引き留めることはしない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ぎりぎりの人数であるため代わりがいない。
    仕事量が無いた毎月の残業時間が少...続きを読む(全90文字)

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    三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    専門的な内容のため合う人合わない人は必ずでる。合う人は長く働ける業種なので続いている。覚えて積み重ねる仕事なので年数を重なる事に見方が変わり...続きを読む(全140文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社日本キャリア工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よく考えましたがありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の部署は深夜、休日関わらず電話がなる為、休みという休みはない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社フジキンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが残業時間は少なく、大体定時で退社できる。
    有給消化もしやすく、当日に休むことも可能。子供がの体調不良で休んだり、早退する方もた...続きを読む(全159文字)

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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によると思うが設計開発は特に忙しい。配属されて1,2ヶ月で残業が20h超えるところも多い。ただその分、給料に上乗せされるので悪くない。続きを読む(全75文字)

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    有限会社プランネットエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    機材などは新しく良いものを定期的に取り入れられるので、機材で困る事はないと感じます。
    新しいマシーンで自身の技術を培っていきたいという方、0...続きを読む(全499文字)

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    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属による。生産に近い立場の方々や品質保証、アフターサービスの部門は特に大変そうだった。配属ガチャを感じる。続きを読む(全74文字)

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    株式会社荏原製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    各拠点から通勤バスあり
    社員証で乗れる。
    大体1時間ぐらいだが、アクアラインが通行止めだと
    遠回りになるので、ざっくり3時間近くかかる事がある続きを読む(全77文字)

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    旭サナック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

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    【良い点】
    有給は比較的取りやすく、残業はある程度コントロール可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発職はスケジュールに追われる為、長時...続きを読む(全87文字)

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    ダイキン工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    企業内カレンダーで出勤日や休みが決まっています。
    基本土日祝は休みですし、大型連休もしっかり休めます。
    特定の曜日にノー残業デーを設けており...続きを読む(全165文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常に取りやすい印象であった。
    住友建機に出向していたが、在籍していた方たちの人柄もよく、仕事はしやすい環境が整っていた。
    有給休暇の取得も...続きを読む(全246文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    やった分だけお金になるので時間とのトレードオフですね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    輩っぽいのが陰に隠れて牛耳っている、脅迫めいた...続きを読む(全127文字)

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    三菱日立ホームエレベーターの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱日立ホームエレベーター株式会社
    フリガナ ミツビシヒタチホームエレベーター
    設立日 2000年10月
    資本金 10億円
    従業員数 230人
    代表者 髙部克則
    本社所在地 〒501-3772 岐阜県美濃市楓台38番地
    電話番号 0575-35-3111
    URL https://www.mh-he.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1205744

    三菱日立ホームエレベーターの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。