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パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックオートモーティブシステムズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックオートモーティブシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックオートモーティブシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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4.3

パナソニックオートモーティブシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パナソニックオートモーティブシステムズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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30件中1〜25件表示

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
移ごこちカンパニーとしてビジョンはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後IVIを起点としてどの様なソリューションを事...続きを読む(全125文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職制度の実施により、経験やスキルのある人材が多数退職しています。また、就職氷河期世代にあたる中堅層が非常に...続きを読む(全125文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては、新しい事業の種をなかなか生み出せず、将来的な展望が見えにくいところがある。事業場によっては、先行開発をしている部門と実施内容...続きを読む(全82文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良いと思う。ホワイト企業。制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの連結外。もうすぐパナソニック...続きを読む(全103文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力はあるが、コスト力はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アメリカのファンドに買収されてから、経営の方向性がかなり...続きを読む(全80文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

課題は、自動車業界全体の変動や競争激化に伴う需要の不確実性、車載充電器事業の収益改善がまだ継続的な取り組みを要する点、そしてソフトウェアとハードウェアの統...続きを読む(全98文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフォテインメント系はシェア高いが、グループの強みを活かしたコックピットやキャビン空間でUXをやりたい人はよい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

自動運転、ADAS、衝突回避などの自動車システムの開発の将来性はいいと思います続きを読む(全39文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業戦略の見直しにより得意分野によりリソースを割く傾向にあるが、一点集中型になっていくことに対して疑問もある。続きを読む(全75文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

座談会において,車載はほぼやり尽くしたといっており,将来性は明確ではない続きを読む(全36文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

アポロに買収され、パナソニックから離れたため、今後どのように変化していくかの先が見通せない。続きを読む(全46文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

将来性はないわけではないと思うが、トランプ大統領の動向など不安もある。続きを読む(全35文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

車業界はかなりホットで熱いが、競合との競争に勝てるかは不明続きを読む(全29文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問

売上額が高く,自動車製品の中で高いシェアを取れていると言っていたため,将来性は高いだろうと感じた。続きを読む(全49文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

外資の企業に株式が買収されてからまだ日が浅いため、少し将来性については不安が残るのが現状。どの方向にシフトしていくのかがはっきりすれば、その道で高い専門性...続きを読む(全98文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

主力事業が自動車部品の開発のみなのが弱み。自動車業界全体が100年に1度の転換期であり、日本企業は海外企業に押され気味であるため、自動車部品の開発だけでは...続きを読む(全95文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業がかなり頑張ってはいるが去年から発足されたものなので、今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方向性や将来性が見...続きを読む(全91文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月10日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アポロ社に売却された効果が発揮されれば、5年後にエクセレントカンパニーになり、更に高給が期待できると思います
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフォテイメント技術には業界でもトップクラスの力がある事。
ただ、色々な事業部と付き合いがあり、顧客に向けて、良いソリューションが提供出来...続きを読む(全217文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

アメリカの投資ファンドに売却される運びとなり、好転するかどうかがかなり怪しいと感じたため。続きを読む(全45文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年5月31日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

高齢化により車を持つ人が少なくなる可能性があるのは課題かもしれない。また、米ファンドへの売却がどう転ぶか不透明。続きを読む(全56文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年5月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

事業の将来性として少し不安な部分がある。なぜかというと、テスラの電気自動車用電池があまり売れなかったから不安だ。続きを読む(全56文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

CASE時代におけるモビリティ変革の中心企業として、事業の将来性は非常に高い。一方で、急速な技術革新への対応が課題となっている。続きを読む(全64文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

車載製品の進化が求められており、今後期待されている続きを読む(全25文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車メーカーがソフト開発をする風潮の中、結局自動車メーカー側の実力不足で頼られるのでしばらくは今の他社に対する優位性は維持されそう。
【気...続きを読む(全249文字)

30件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックオートモーティブシステムズの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務・コミュニケーションに関して性別の分け隔てはなく、キャリアについても本人の希望に沿った働き方ができると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はパナソニックに準じた福利厚生となっておりまったく不満はありませんが、独立後どうなっていくかは気になっています。続きを読む(全64文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカとしては収入は高い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価ツールが導入されており客観視点での評価はされていますが...続きを読む(全105文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目な方が多いです。コミュニケーションは職能・年齢の垣根なく円滑に進むと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目さ故に部...続きを読む(全128文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後の上場に向けた早期退職募集はやむを得ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
デバイスを中心としたセーフティ商材につい...続きを読む(全148文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の都合を聞いてもらい年休・フレックスを取得できる環境にあります。職場により在宅勤務も可能です。自由度は大きい方かもしれません。続きを読む(全71文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックの研修やUdemy活用など、本人のやる気に応じて利用ができます。積極活用をお薦めします。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カーメーカからの品質に対する信頼は厚いです。厳しいコスト競争の中信頼度で受注できている案件もある様に思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の忙しさや時期に関係はありますが、自分で調整して休暇は比較的取りやすい環境にあるかと思います。自分で業務をコントロールできれば、残業も少...続きを読む(全104文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は受けたいと希望を出せば受けれます。また工場内研修もあり製造現場のことを知ることができます。品質研修にも力を入れており、ラインに立つ方々...続きを読む(全206文字)

メーカー・製造業(自動車・輸送機)の事業の成長・将来性の口コミ

日産自動車九州株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 土木作業員 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションデイといった上司やリーダー層とのコミュニケーションを取りましょう的な日があるが会社のためと言うよりかは自分たちが日頃困って...続きを読む(全191文字)

マレリ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の経営状況的に仕方ないが今のことに注力し将来についてはマイルストーンを明示していない。多くの従業員が明確なビジ...続きを読む(全84文字)

株式会社高木製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たに DX化を目指して様々な取り組みを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ始めたばかりではあるので 浸透しておら...続きを読む(全148文字)

株式会社IHIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業の開発も積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
航空エンジンも国内外の他メーカーが伸びてきているので、かつてほど占有できず...続きを読む(全80文字)

日本特殊塗料株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は一時低迷している印象がありましたが、海外売り上げ、ロイヤリティ等で売り上げもしっかりあり利益が出る体質だったと思う。
【気になること・...続きを読む(全130文字)

ベンダ工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社が見限った製品を新規で立ち上げようとしているため極端に仕事が減ることはないのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設...続きを読む(全122文字)

トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車の製造、主力事業が安定しており、新しい取り組みにも前向きです。今後も一定の成長が期待できると感じます。続きを読む(全58文字)

株式会社共栄テクシードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術のあるベテラン社員さんが次々と辞めていくので、現場での技術レベルが低下しているので品質も年々低下している様に...続きを読む(全80文字)

マレリ九州株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車部品の生産という専門性の高い分野なため、実務経験や技能を身につけるチャンスがある。また、日産など大手自動車メーカー向けのサプライヤーと...続きを読む(全113文字)

大同メタル工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 新規事業・事業開発 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の遺産があるので、後5年程度はつぶれないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく役職者の特権意識とだらしなさが凄まじ...続きを読む(全107文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックオートモーティブシステムズの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社
フリガナ パナソニックオートモーティブシステムズ
設立日 2022年4月
資本金 5億円
従業員数 4,996人
売上高 5802億1700万円
決算月 3月
代表者 永易正吏
本社所在地 〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
URL https://automotive.panasonic.com/
NOKIZAL ID: 3164710

パナソニックオートモーティブシステムズの 選考対策

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