イチネンホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
状況に合わせて柔軟な働き方ができない環境でした。
中にはコロナにかかっても自宅にノートパソコンを送られて在宅ワーク...続きを読む(全137文字)

【良い点】
派遣社員に対しては基本的残業はしないで帰ってもらう、という意識が徹底されていました。
これまでは
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よほど身体もメンタルも強い方でないとずっと働き続けるのは難しいと思いました。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が希薄。引き続きもほぼなく資料もない。
マネージメント方法は誰かスケープゴートにし間違いや非を責めて劣等感...続きを読む(全262文字)

【良い点】
四半期の間については、定時に帰ることは可能。
それを行っても特に何も言われない。ただし、自分の業務については責任を持つ必要はある。
【気になる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
キッパリやめれたのはよかったが、退職交渉は2ヶ月ぐらいか、決算など大きなイベントがあると少し長引く。引き続きなどとてもスムーズ。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
よっぽどのことがなければ給与が上がらないということはない。ボーナスも必ず貰えます。
企業型確定拠出年金があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給の連休取得も制度として推進していて部署メンバーと連携して取得しやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全178文字)

仕事はある程度の裁量権を持って、個人が責任を持って担当できる環境です。予算作成から実務まで自分自身でキャッチしながらできるので、主体的に仕事を遂行したい人...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社後のギャップでも触れましたが、男性だけでなく女性コンサルタントの数も多いです。
また、長く勤めている方も多い印象です。
産休や育休などの制...続きを読む(全180文字)

【良い点】
育休はとれています。女性の方は育休をして戻ってきてる方も多いです。男性の方は営業が多いので、あまりないかもです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男女関係なく働けるという点では女性も働きやすいと思う。女性役員がいるため将来のキャリアとしてお手本になるような方が身近にいるのは刺激がもらえる...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性社員も多く、育休や時短勤務にも理解がある。また、子育てをしてながら働いている方も多いため、子供の急な発熱などでの休みにも協力的。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性社員は少ないですが、各部署に一人はいるため安心感があります。
男性社員に相談しづらいことがあるときに非常に助かりました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性ならではのイベントについては会社としても応援するような制度が確立されており、実際に活用されているイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
品質管理ではキャリアは築けると思う。
製造でも働いている方が多いが、上に行く人
男性の方が多いように思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性だからやらせる、やらせないというような判断は自分の部署では存在しなかった。意欲がある人には良いと思う。
例えば女性も深夜勤務をやっていたし...続きを読む(全394文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は制度面もそれなりにあり、それを使いやすい雰囲気もある。産休や育休なども取ってる人が多く、復帰もできている。続きを読む(全70文字)