この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすく、家庭の用事などがあれば繁忙期でなければ取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する文化があまりない。
マニ...続きを読む(全214文字)
株式会社ユニックス 報酬UP
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【良い点】
有給は取りやすく、家庭の用事などがあれば繁忙期でなければ取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する文化があまりない。
マニ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自身の希望を最大限尊重してくれる。
取りたい資格に関する勉強に対しても出資してくれる。
雰囲気は、アットホームで過ごしやすい。
SE系であれば...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
全体的に休みは取りやすい環境だと思います。有給休暇なども上司に相談すればほぼほぼ問題なく承認が取れます。そして、裁量労働制なので、個人の都合に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
個人の裁量が強い。管理が緩く、上下関係も厳しくない。役員との距離が近く、業務中、普通に相談をしに行くことができ、物事を素早く進められる。自分の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
能力がしっかりと評価されば昇給は見込めるが、評価基準が営業実績ではなく、独自の評価基準で評価している。場合によっては下がることもある。年間賞与...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ノルマがきつくなく、先輩のフォローもしっかり受けることができるので良かった。お客様の人柄もよく営業しやすかった。基幹システムの営業であるため...続きを読む(全157文字)
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女性は働きにくいのではないかと思います。若ければそれなりに教育もあるかと思いますが。長期的な考えはつきにくいと思います。だた上層部にかわいがられると女性で...続きを読む(全154文字)
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小売業の中では、非常に大手の顧客とのパイプラインがあり、企業規模から想像する以上のビジネスを経験できます。反面、会社が注力するプロジェクトに囲われると非常...続きを読む(全176文字)
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普通の日本企業と違って、年数で給与が上がるわけではない、毎年部門の実績を個人実績の評価で給与を決めっています。これについて、たぶんいいところじゃない?
...続きを読む(全193文字)
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コスト削減のため、プロパー社員から海外人員入社の動きがやや活発化。能力のある人間は恒常的に難しいプロジェクトにアサインされて多忙な日々を送る。本流からドロ...続きを読む(全175文字)
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経営計画の問題で、直近は中国進出を目論み事業を広げようと試みているが、それに従事する社員への待遇が芳しくない為。具体的には中国出向の手当は現地の家賃半額の...続きを読む(全187文字)
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男視点からの女性の働きやすさについてです。基本的に女性が全面に出て営業、開発の最前線に出ていることがなくプロフィット部門で実績を出されたい方に向く企業では...続きを読む(全195文字)
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夏季休暇が有休消化型。年末年始も技術部署次第ではローテーションで出勤有り。顧客が小売業であるため止むを得ない事情ではあるが、代休はないと言って等しい。正し...続きを読む(全174文字)
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やる気があれば、色々なことに挑戦させてくれる会社です。
仕事量は職種によりますが非常に多い。その代わりといってはなんですが、アットホームで柔軟な上司が多...続きを読む(全163文字)
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地方の中小SI企業に分類される。特にオフショア開発、海外拠点の展開の取り組みに熱心。裏を返せば高い原価がつく日本人の開発者への見切り感もあり、求められる能...続きを読む(全157文字)
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裁量労働制の採用により、出社時間、退社時間は自由となってるはずだが、実態としては開発スケジュールが常に切迫しているような状況であるため、長時間業務が恒常化...続きを読む(全157文字)
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トップダウン思考が極めて強いため、良く言えば経営者に近い立ち位置での業務ができる。悪く言えば仕事の裁量で一任されることが少なく独り立ちしづらい点がある。そ...続きを読む(全161文字)
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社内の雰囲気のよさを面接のときに感じたので入社した。
新卒の場合、仕事内容などはよくわからないので、雰囲気などは大事な要素であるといえる。
入社後は、...続きを読む(全214文字)
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人間関係が比較的良好で、管理職の方とも気軽に話せる雰囲気がある。
一方で、管理職の方は一般社員に比べて非常に仕事量が多いため、気を使う場面も多々ある。
...続きを読む(全152文字)
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研修はほとんどない。
初めはプログラミングを学ぶ機会があるが、すぐ実践でつくることになるところが若干恐ろしい。
プログラミングに抵抗がなければ初心者で...続きを読む(全170文字)
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規模が小さいながら、全国に顧客をもち、大口の顧客も増え始めていることを
考慮すると、これから伸びる可能性は十分にあるといえる。
大手会社と協業している...続きを読む(全180文字)
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職場環境は良好で、社員同士がとても仲が良いが、仕事場としては不満が多い会社。
・福利厚生が全くない
残業代はもとより、退職金もない。ボーナスも期待でき...続きを読む(全321文字)
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複利厚生は残念ながら会社からの補助がまったくと言って良いほどありません。持株会で積立金の5%が補助されるくらいです。昔は住宅手当や家族手当がありましたが、...続きを読む(全289文字)
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休日にフットサルやゴルフをやったりしているので、そういうサークルにはいると楽しいと思います。コアタイムのないフレックスなので、自分の仕事の仕方を調整しやす...続きを読む(全199文字)
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若手は社外の研修を受ける機会が多かったと思います。真剣に頑張れば小売業界の業務知識がずいぶん身に付くので、若いうちから信念をもって直向きに頑張る人は、上場...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社ユニックス |
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フリガナ | ユニックス |
設立日 | 1984年10月 |
資本金 | 2億2500万円 |
従業員数 | 72人 |
売上高 | 15億5933万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 中田圭 |
本社所在地 | 〒420-0852 静岡県静岡市葵区紺屋町17番地の1 |
URL | http://www.uniccs.co.jp/ |
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