この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育が年度に一回無料で受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制自体は整っていると思う、が部署によって体育会系のノリがす...続きを読む(全105文字)
株式会社京都ホテル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都ホテルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都ホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育が年度に一回無料で受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制自体は整っていると思う、が部署によって体育会系のノリがす...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慣れると機械的な仕事が多いので楽です。
シフト時間も部署によれば調節してくれるところもあります。
メニューの考案も若い人が積極的にしてるこ...続きを読む(全277文字)
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外国人のお客様が多く毎日英語を使用していました。英語力向上の研修などはあまりなかったので、自分で調べて学んでいました。おそらく入社時に英会話力は確認してい...続きを読む(全337文字)
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社内での自己啓発を定期的に応援してもらえます。
英語検定や仕事に役立つ資格の習得に会社から援助金を出してもらうことができます。
ただ、社員としては日々...続きを読む(全169文字)
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・上司は人間的にも素晴らしかったのですが、多数のスタッフ管理と運営のストレスからか、けっこう疲れ気味の毎日で大変そうでした。そのような方が多く、スタッフ育...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年功序列なので経験を重ねれば昇給していくし役職が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はホテル業界の中でも低水準。
残業で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給休暇は部署にもよるがかなり取りやすい。
それに加え夏休み、冬休み休暇がある。繁忙期には使えないが世間の方が仕事の中連休できてよかった。旅行...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
国内外問わず京都という土地を好きな人が多いのでこれからも観光客がたくさん来ると思うので盛り上がりそうです
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
距離が近いので話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長とパートの若い女性が関係を持っていた
若い女性が望んだ通りにことが進む続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パートの方は女性が9割。
社員もサービスのほとんどが女性です。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア思考の女性は全然いない。
役職...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
困ったことは特に無い
上司に相談したらマニュアル通り色々提案してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頑張るより人間関係を頑...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ホテルで働く事の面白さは、ゲストの大切な1日を彩れる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
おもてなしより上司の機嫌を第一に考えて働かな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有名ホテルで、またその分しっかりとしたマニュアルがあると思ったので
入社を決めた
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員が働きやす...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた 特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、スキルアップなどは望めないです。お料理の知識や接客方法など学べますがそれ止まりな感じです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
丁寧に教えてくださる先輩もいたので…スキルはアップすると思います。
ただ、上が詰まっているのでキャリアアップはあまり望めないかもしれません。
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社内研修や、お休みを取って自己研鑽する制度があるのはすごくよかったと思います。
常に自分を磨いている方が周りにいたのも刺激になっていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
様々な講演会や語学力勉強を行っている。自由参加である為、やりたい人は希望することができる。向上心で溢れている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
接客サービスのレベルは上がると思う。
慣れてくれば一日すぐにすぎると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一日をこなすのに必死で、勉強...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
教育体制としては年に4回ほどスキルアップの為の研修や実習をしてくれる会社です。私もその研修で接客マインド等を習わせていただきいい経験になりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とくにありません。スキルアップは出来ないと思った方が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは出来ないと思った方が良い...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育に関しては先輩方がマニュアルなどを使ってくれ、実際に現場に入って教えられることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によ...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社京都ホテル |
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フリガナ | キョウトホテル |
設立日 | 1927年6月 |
資本金 | 12億6800万円 |
従業員数 | 367人 |
売上高 | 91億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福永法弘 |
本社所在地 | 〒604-0000 京都府京都市中京区河原町通二条南入一之船入町537番地の4 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 414万円 |
電話番号 | 075-211-5111 |
URL | https://www.kyotohotel.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。