初田製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
部署の目標、個人目標を達成すると定期昇給する。年に1度行われる昇格試験に合格した場合、基本給は数万円上がる。昇格試験を受けるには部署の目標、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
消防設備は消防法設置が義務付けられているため今後も需要はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
消防法で守られている反面、縛ら...続きを読む(全113文字)

【良い点】
施工管理はガツガツしたイメージが強かったが入ってみると意外とそうでもなかった。比較的優しい人が多く、分からないことがあると教えてくれる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
上司に知識がないのでうまく言いくるめられたら仕事は進めやすい
役員も同じ
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の初田と言ってはいるが...続きを読む(全106文字)

【良い点】
副業は禁止となっているがまずバレない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などという概念はない
社員食堂ぐらい維持してほしい
業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
評価制度は、昇格試験に合格すると基本給が上がる仕組みですが、上司によって評価基準が異なるため、公平性に欠けることがあります。また、業績や勤務...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。昇進スピードが遅い。人事評価は部ごとに評価されるので個人が頑張ってもいい評価を得られるとは限らない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生がない。東京から地方に転勤すると手当が減るので年収も減ります。地方は車が必要なので東京よりも...続きを読む(全120文字)

【良い点】
火災の脅威から人命と財産を守れる仕事に誇りを持てます。消火設備メーカーとしての長年の歴史があるので、業界内でも名が知れていて仕事がしやすい。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
リモートワークできます。週に1回程度利用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制を導入を検討して欲しい。導入...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社時の研修はもちろんある。定期的な勉強会なども頻繁に開催される。製品知識や営業スキルをアップデートする機会がきちんと用意されている。OJT...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若手や現場の先輩方が実施する一部の研修は実務ベースで非常にやり甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や現場の先輩方が実...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修の数だけはそろっている
【気になること・改善したほうがいい点】
中身が何かわからない、説明もなく、非常に不親切、そのうえアメリカ基準の研...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新卒の研修中でも資格試験の勉強会のために部屋を開放していたり、配属後も定期的にセミナーのようなものが開催されていたので、意欲があれば休みの日...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された職種のスキルは身につくが、職種変更はないため、経験の積み重ねや視野の広いキャリア形成はできない続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育体制も決まったものはないもののきっちり教える風習にあり、わからないことがあるときっちり教えてくれる先輩が多く、社内にもそれなりに資料はあ...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手先が器用であればそれなりに熟せる。請負の業務では活躍できるが、そこから一歩離れると何も活かせない。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らず、パチンコ業界の営業マンとして働いて他の会社で使えるようなスキルが身につくことは少ない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
早期から裁量権を持ってプロジェクトに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修はあるが、使用している社員は見たこ...続きを読む(全99文字)