回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップの機会は少ないと思います。あまり高度なことは求められませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが使いづ...続きを読む(全81文字)
鈴茂器工株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鈴茂器工株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に鈴茂器工株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップの機会は少ないと思います。あまり高度なことは求められませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが使いづ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし、勉強会など行っていたがいかんせん、新入社員は中途入社も新卒も同じ扱いのため中途入社は20代30代など区分して設けたほうがいいかなと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員向けに研修は用意されているが、形式的なものが多く、社員も不満を持っている印象であった。また、自己啓発系の内容が多く、実務に直結しない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
機械についてしっかりと教えてもらえる。
時間があればマンツーマンで親切に教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の人数...続きを読む(全187文字)
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拘束時間が長く、仕事内容も機械の納入を伴うため、重労働。
労働時間も飲食店やスーパーの立会いが多いためかなり拘束時間が長く、手当ても出ない。拘束時間に...続きを読む(全194文字)
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課内教育訓練を通して、スキルのある社員から業務に関連するスキルを学ぶ機会がある。
動画編集やCADの活用方法などは役に立つと思われる。
企業として資...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
安定成長、昨今はベースアップなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりと評価のフィードバックをして、待遇の透明性とPDC...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
日本食、省人化、人件費高騰、インバウンド、フードテックなど、市場のテーマ性もあり、シェアも高く今後も安定的に拡大が見込める。
【気になること...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
女性は少ない。コーポレートは多いが、そのほかは少ない。ただ、役員は2人女性で、そこは株主から珍しいということで、差別化になっている
【気にな...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に対する上司の考え方を改善した方がいいと思います。
女性の社長だが、女性管理職は少なく完全男性社会です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
昇進の機会がなかったです。何年働いてても変わらない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にも昇進の機会やチャンスを与えて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署によっては働きやすいところもあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場会社ではあるが、部署や職種によっては残業が多かっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お休みは取りづらくはなかったですが、産休育休は制度としてあるが、実際きちんと取れて戻ってこれるのかは不明です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昇給は毎年あり、賞与もあります。
金額も納得できる範囲です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、もう少し実力も評価してほし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年間休日は多い方だと思います。事務職の場合はゴールデンウィークや年末年始のお休み、お盆休み、しっかり取れます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
お休みは多いです。有休もしっかりとれます。申請もしやすいです。夏休みの取り方も良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
キャリアアップのための環境は比較的多いように感じる。外部企業での研修も自分のスキルに見合ったものをある程度自由に選択できる点は良いと感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
等級が上がると社員教育の場が設けられた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな業種でも言えるが、社員本人のやる気がなけれ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部署次第だけど優しく教えてくれる方が居るのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルすら無い、人に教えてもらうだけで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員と中途採用向けに研修は順番に実施されるが、本社と拠点の差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分で仕事を巻き取る気があれば無限に仕事を振られ、否が応でも成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な組織変更のせいで課長以...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるのかもしれないが、作る物が決まりきっている為、溶接がある程度上達するとそれ以上の大きな変化が無くなる気...続きを読む(全97文字)
大企業らしく教育体制が整い、技術研修や階層別・海外研修も充実している。続きを読む(全35文字)
OBOG訪問で、新人教育は川崎重工と子会社が一貫して整備していると感じた。続きを読む(全37文字)
研修は充実しているため、成長できる環境である続きを読む(全22文字)
研修や勉強会が充実しており、基礎を固めやすい環境だと感じました。続きを読む(全32文字)
| 会社名 | 鈴茂器工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スズモキコウ |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 11億5442万円 |
| 従業員数 | 505人 |
| 売上高 | 155億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷口 徹 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号中野セントラルパークイースト |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 663万円 |
| 電話番号 | 03-3993-1371 |
| URL | https://www.suzumo.co.jp/ |
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