
旭化成株式会社
- Q. 学生時代最も注力したことについて自由にお書きください。(400字以内)
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A.
街頭募金の経験を挙げる。自分の視野を広げたい、発展途上国の現状を実際に見たいという想いから、カンボジアでの教育ボランティアに参加し、関西の大学生12人で企画立案から実行までを担った。その活動資金を集めるために、5万円を目標に、大阪の駅前で7日間の街頭募金を実施した...続きを読む(全399文字)
旭化成株式会社
旭化成株式会社の社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数1073件)。ESや本選考体験記は684件あります。基本情報のほか、旭化成株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した旭化成株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した旭化成株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

街頭募金の経験を挙げる。自分の視野を広げたい、発展途上国の現状を実際に見たいという想いから、カンボジアでの教育ボランティアに参加し、関西の大学生12人で企画立案から実行までを担った。その活動資金を集めるために、5万円を目標に、大阪の駅前で7日間の街頭募金を実施した...続きを読む(全399文字)

チームの課題克服と県大会出場に向けた練習方法の実践
高校時代、ソフトテニス部で県大会出場を目指し、チームの課題を克服するための練習方法を部員全員で話し合い、実践しました。
カフェのアルバイトで、新人スタッフの独り立ちをサポート
新人スタッフが業務を早く覚...続きを読む(全267文字)

私は学生時代、研究活動に注力し、主体的かつ協調的に課題解決に取り組んだ。
〇〇の研究おいて、〇〇するため、臨床医と共同で〇〇モデルを作製した。当初は〇〇が必要なため臨床医に依頼していたが、〇〇という課題が生じた。そこで課題解決に貢献するには自ら〇〇を習得するべき...続きを読む(全347文字)

私が学生時代に最も力を入れたのは、フィットネスクラブでのインストラクター業務です。プロのインストラクターと同じスタジオでレッスンを行う機会をいただきましたが、最初は参加率が低く、経験豊富なプロとの差を痛感しました。そこで、自分にしかできない価値を考え、日常業務での...続きを読む(全288文字)

○○でボランティアを務め、子ども達が安心して発言できる環境づくりに尽力した。
活動開始当初、担当班になかなか議論に参加できない小学生がいた。休憩時間に積極的に交流し会話を重ねる中で、年上メンバーとの対話への苦手意識が原因だと分かり、このままでは自由な意見交換がで...続きを読む(全347文字)

桜の季節になると、大学近くの小さな食堂を思い出す。研究で夜遅くまで残った帰り道、ふらっと立ち寄ったその店は、決して豪華じゃないけれど温かさにあふれていた。科学や税制度の話ばかりで頭がいっぱいだった自分にとって、そこで食べた一杯の味噌汁はまるでエンジンのように心を動...続きを読む(全306文字)

○○留学中、約80人が所属する社会人サッカーチームでスポンサー獲得プロジェクトに取り組みました。私はプロジェクトリーダーとして、5ヶ月以内に200万円の新規スポンサー獲得を目指しました。結果的に、地元のスポーツバーを経営する企業から150万円の契約を獲得しました。...続きを読む(全397文字)

大学の研究生活において、立ち上げ段階にある実験を担当し、実験系の確立に注力しました。当初は実験手技の習得や実験デザインの試案に苦しみ、結果が思うように出ず、同期と自分を比べて焦りを感じていました。しかし、変化を恐れず挑戦する姿勢が成長には不可欠だと感じ、諦めずに取...続きを読む(全399文字)

カナダの語学学校で、クラスリーダーとしてクラスメイトと協力し、異文化交流が活発になるようにクラスを改革した。当初、同じ国籍の生徒で集まり、母国語で会話することが多かった。そこで私は異文化交流が豊富なクラスにしたいと考え、次の2点を実施した。まずクラスメイト同士の距...続きを読む(全402文字)

私は【分野横断的な研究遂行力の向上】に注力した。私の研究は化学工学,錯体化学,計算科学など複数分野に跨っており,専門外の知識も活用しながら進めたいと考えた。当初,独学で専門外の幅広い知識の習得を試みたものの,研究計画や課題の発見や解決のような専門的な研究の深堀りが...続きを読む(全391文字)

○○サークルでの活動です。私は共に初心者であった同期らと新人大会ベスト8を目標に掲げました。大きな目標に挑む上で、指導者がおらず技術不足が最大の課題と考え、主に3点に注力しました。1)率先してアドバイスをして教え合う雰囲気を高め、多角的な課題を明らかにすること、2...続きを読む(全297文字)

親...続きを読む(全8文字)

「チー...続きを読む(全13文字)

「少し勇気がいることへの挑戦」です。中でもスカイダイビングは、一緒にやる人がいないと言い訳をして避けてきましたが、今回その壁を乗り越えて恐怖を克服し、自分を成長させる貴重な経験となりました。このような挑戦から、日々の小さな困難や不安も冷静に対処できるようになり、今...続きを読む(全150文字)

個別塾講師として、学力や性格の異なる受験生〇〇人を第一志望校に導くことに注力しました。まず生徒の現状を分析し、志望校とのギャップを細分化した個別カリキュラムを作成。理解度を可視化するチェックテストや、進捗管理表も自作しました。自習が進まない生徒には保護者と連携し学...続きを読む(全223文字)

学生時代に最も注力したのは研究活動である。私の専門は〇〇だが、担当したテーマは〇〇の知識も求められる複雑な内容であり、当初は理解が及ばず苦労した。また、既に進行中の共同研究でもあり、相手は経験豊富な博士学生であったため、議論についていくのも困難だった。自分の未熟さ...続きを読む(全301文字)

頭で考えるだけでなく、「やってみる」ことで自分を成長させたいという思いから、大学在学中に自ら情報を集め、留学に挑戦しました。初めての海外生活で言語や文化の壁にぶつかることも多くありましたが、それらを乗り越える中で、行動することの大切さと、自分から動けば環境は変えら...続きを読む(全292文字)

私=傾聴力×行動力
私は、仲間や組織のために周囲を巻き込んで行動する力に自信がある。
○○では、ボランティアとして小学生が安心して意見を交わせる環境作りに尽力した。グループワークに参加できない小学生が抱えていた年上との対話への恐怖心を和らげるため、アイスブレイ...続きを読む(全201文字)

◆テーマ
15字以内
全員が活躍できる環境を整える
◆内容
150字以上200字以内
高校の○○部において、技術の側面から「交代選手がいない」という問題に直面していた。そこで私は、チーム全員の長所と短所を詳細に観察し、各選手に「○○力の専門家」という...続きを読む(全246文字)

テーマ→ 売上を目的としない面談体制の改革 私は、学習塾で講師として室長と協力して教室運営に携わっていた際、「保護者面談=営業の場」という常識から「はみだす」決断をしました。一般的に、面談は継続や追加講座の提案が目的とされがちですが、あえて営業色を排し、保...続きを読む(全327文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月28日【良い点】
休暇もしっかりとあり、各種休暇制度も利用しやすい。フレックスタイムやリモートワークも導入されプライベートとのバランスを取りやすい。一般的にいう...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月5日【良い点】
現在の事業基盤の多様性と、成長に向けた積極的な戦略投資の両面から見て中長期的に有望と評価できる。まず弊社は「マテリアル」「住宅」「ヘルスケア」...続きを読む(全527文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月4日【良い点】
フレキシブルな勤務体制が整っており、自分の都合に合わせて働ける環境がある。結果として、生活を尊重しながら仕事に取り組むことが可能。業務量は多く...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月26日【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めたのは、会社の三交代という勤務のきつさ、正当な評価不満です。三交代は稼げる半面、前夜勤(15:30~23...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月26日【良い点】
直近で、人事制度が改正され、一部の人たちが実力主義になったことです。
いい面は、実力主義になったことで、自分次第で、給料、ボーナスが上がる仕組...続きを読む(全330文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月24日【良い点】
給与は良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の管理職制度については、正直なところ魅力を感じにくいです。昔と比べて昇格基準が格段に...続きを読む(全282文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
配慮が十分に行われるため、非常に働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに配慮の犠牲になっている人たちがいることは改善す...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
業務を通して、スキルを身につけることができる。スキルを学べるプラットフォームやリスキリング用の手当てもあること。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
思っていたよりも変な人はいなかった。選別が正しく行われている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
所帯を持った後、配偶者のキャリアを...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
若い間は同業他社と比べても、比較的恵まれている。残業代もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層からの伸びが悪いとの評判...続きを読む(全81文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年11月30日
グローバルに展開する企業で、海外拠点との連携・国際案件に関...続きを読む(全65文字)
投稿日: 2025年11月30日
化学・素材・医療・住宅などの多角経営で、経済環境...続きを読む(全55文字)
投稿日: 2025年11月30日
基本的な福利厚生に加えて社会貢献や従業員の健康を重視し、メンタルヘルスサ...続きを読む(全78文字)
投稿日: 2025年11月30日
研究・生産・開発部門などではプロジェクトや生産状況により残業や繁忙...続きを読む(全73文字)
投稿日: 2025年11月30日
全体として安定性があり堅実さを...続きを読む(全37文字)
投稿日: 2025年11月13日
生産技術部ではライン改善や設備導入を通じて製品の品質や生産性に直接貢献できる点が魅力です。学生目線では、設計や実験で考えた改善案が現場で実装され、歩留まり...続きを読む(全109文字)
投稿日: 2025年11月13日
旭化成のような素材・化学系事業は需要の安定性と技術革新の両面で成長余地がある一方、原料価格変動や環境規制対応、製造コストの最適化といった課題も現場に重くの...続きを読む(全116文字)
投稿日: 2025年11月13日
印象としては業界水準の報酬体系と職務・成果に基づく評価制度が整っていると感じました。若手にも裁量が与えられる場面がある反面、評価は定量的な成果とプロセスの...続きを読む(全101文字)
投稿日: 2025年11月13日
研究設備や安全管理、研修制度など学び直しや資格取得を支援する体制が整っている点が好印象でした。現場業務が中心の部署では出社が基本となることが多いものの、制...続きを読む(全110文字)
投稿日: 2025年11月13日
部署や工程による差はありますが、繁忙期や交替勤務がある一方で制度を活用した調整が可能という実感です。学生としては、現場の繁忙期を理解した上で自己管理や制度...続きを読む(全95文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
| 会社名 | 旭化成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイ |
| 設立日 | 1931年5月 |
| 資本金 | 1033億8900万円 |
| 従業員数 | 49,255人 |
| 売上高 | 3兆373億1200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 工藤 幸四郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 800万円 |
| 電話番号 | 03-6699-3000 |
| URL | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.asahi-kasei-jobs.com/newgrads/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
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資産合計
(円)
|
2兆9189億4100万 | 3兆3490億7500万 | 3兆4545億2600万 | 3兆6627億3000万 | 4兆152億1400万 |
|
純資産
(円)
|
1兆4945億3500万 | 1兆7188億1500万 | 1兆6960億900万 | 1兆8486億2500万 | 1兆9139億4400万 |
|
売上高
(円)
|
2兆1060億5100万 | 2兆4613億1700万 | 2兆7264億8500万 | 2兆7848億7800万 | 3兆373億1200万 |
|
営業利益
(円)
|
1718億800万 | 2026億4700万 | 1283億5200万 | 1407億4600万 | 2119億2100万 |
|
経常利益
(円)
|
1780億3600万 | 2120億5200万 | 1215億3500万 | 901億1800万 | 1934億5900万 |
|
当期純利益
(円)
|
797億6800万 | 1618億8000万 | - 913億1200万 | 438億600万 | 1349億9600万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
- 2.12 | 16.87 | 10.77 | 2.14 | 9.06 |
|
営業利益率
(%)
|
8.16 | 8.23 | 4.71 | 5.05 | 6.98 |
|
経常利益率
(%)
|
8.45 | 8.62 | 4.46 | 3.24 | 6.37 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。