回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍中にはなかったが食堂ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
DCはあるがその他の福利厚生は活用した記憶がない。インフルエンザ...続きを読む(全96文字)
東朋テクノロジー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東朋テクノロジー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東朋テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
在籍中にはなかったが食堂ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
DCはあるがその他の福利厚生は活用した記憶がない。インフルエンザ...続きを読む(全96文字)
年間休日122日とあり、多く見えるが休日出勤の勉強会があるとのこと。フレックス制度などもなく、他の企業と比べて福利厚生はあまり良くないと感じた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
食堂の昼食が安価ながら(会社が費用を50%以上負担してくれているため)、
充実している。
また、無料のドリンクサーバーがあるのが大変便利で、...続きを読む(全153文字)
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福利厚生:
一応、退職金、財形貯蓄、社員持ち株会の仕組みはございました。
オフィス環境:
一言でいうと本社は、建屋は古いです。工場も古い工場があります...続きを読む(全105文字)
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レクリエーションは会社内でのBBQ、社員が手作りの運動会、海外子会社への体験出張など、
予算はコンパクトに社員の知恵と協力でイベントが企画される。(若...続きを読む(全237文字)
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この会社は、毎月第3土曜日に、14時ごろまでの出勤日があります。半ドンという最近では、非常に珍しい制度だと思います。半ドンは、仕事のあとの飲み会とか、社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんのラインが止まっているときに、システム導入を行うため土日、長期連休には出勤するこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
愛知県ないでは力を持ってるため潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究なと先行投資はしていないと思う。技術は外...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く雰囲気はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。毎月50-100時間していた。土日出勤もある。お客さん...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
業務上、必要な書籍は上司に言えば購入してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはあったが教育内容は決まっておらず、基本は先...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大手のシステムを開発できるためやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
俗人化している。炎上してもそれぞれ案件を持っているた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
毎年一定の昇給がある。ボーナスは冬は固定だが、夏に事業部ごとの売り上げによって変動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅に昇給...続きを読む(全87文字)
トヨタさんやデンソーさんなど大手企業が工場で作る上で欠かせないものを作って提供していることから魅力を感じる。続きを読む(全54文字)
商社機能だけでなくメーカー機能も兼ね備えているため、業績が落ちても他でカバーできることから将来性はあると感じた。続きを読む(全56文字)
一般職の初任給はある方だと感じた。営業職は普通だと感じた。賞与は年2回あるが、多くはなかった。続きを読む(全47文字)
機械のことで難しそうに感じるが、最近は女性の営業社員も増やしているとのことで働きやすさを感じた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
U-NEXTが安く契約できるのはなんだかんだ嬉しいです。保険ポイントでディズニーとか安く券を買えたり、いろいろ社割などありますので、福利厚生...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業職の場合、社用車を通勤に利用でき、直行直帰も可能な点は良いと感じました。
また、高品質なバイク用ヘルメットを社販価格で購入できたり、バイ...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
中小企業にしては借り上げ社宅制度を筆頭に、とても充実していました。8年間、誰でも格安で部屋を借りることができます。あと、大手の福利厚生プラン...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎月イーラーニングでの学習制度があり、それぞれの担当機種について学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
条件はいろいろあるが、遠方に実家がある場合のみ借り上げ社宅の利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当はない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特別な福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はできて当たり前の環境だったが、個人的にはスキルが足らないと感じていたの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
雇用保険、健康保険はありました。
キックオフなど全社的な集まりでは美味しいものを食べることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)
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【良い点】
・休み・有給が取りやすいベースの制度が整っている
・健康&メンタルサポートが公式で明文化されていて安心感あり
・住宅系手当・補助制度があるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
所属店舗にもよりますが、有給消化できないことがない。勤務時間や連続勤務についても本部で管理しているので週5日以上連勤することはないです。
健...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 東朋テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウホウテクノロジー |
| 設立日 | 1932年10月 |
| 資本金 | 4億3000万円 |
| 従業員数 | 830人 |
| 売上高 | 395億2351万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 富田英之 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目10番22号 |
| 電話番号 | 052-251-7211 |
| URL | https://www.toho-tec.co.jp/ |
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