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株式会社淺沼組

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

淺沼組の評判・口コミ一覧(全149件) 4ページ目

株式会社淺沼組の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

淺沼組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

淺沼組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

淺沼組の 全ての評判・口コミ一覧

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149件中76〜100件表示

株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の評価制度としては、施工管理職の場合は現場所長が評価する事になります。
年に2回評価されるので、その評価により昇給や賞与が関係してきます。
その...続きを読む(全155文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建築の比重が高いゼネコンだったのが魅力的で入社しました。
ゼネコンは転勤が多い事は理解していましたが、予想以上に転勤が多かったです。
特に独身者は転...続きを読む(全155文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社研修が本社で3日しかありません。
後は各自現場に配属されて、現場の上司から仕事を教わる事になりますので、
あたりはずれがあると思います。
定期...続きを読む(全157文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に暦通りにやすめるため、きゅうじつのけいかくがたてやすい。現場は別だか。会社としてもせっきょくてきに代休や時短をすいしんしている。ぎょうむのとくせ...続きを読む(全153文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に100時間程度の残業はしていましたが、当然のごとく残業代として付けれていたのはその3分の1以下でした。ボーナスは寸志程度だったと思います。その反面、...続きを読む(全153文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係などは非常によく、そこは問題はなかった。しかし、自分の時間が極端にとれない。週1回の休みしかなく、忙しいときはそれもなくなり、1か月ぶっ続けで働...続きを読む(全169文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手の時期は一定の研修制度があり、現場のが忙しいときなどいい息抜きになる。自身のスキルアップについては個人で勉強するしかない。建築施工管理技士や建築士な...続きを読む(全172文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近の会社雰囲気が殺伐としている。 末期現象と思ったため。社員にリストラ、ボーナスカット、給与カットを行うが抜本的な改革には至らない。ここ10年来はその...続きを読む(全166文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2期連続赤字決算のため作業所勤務以外の社員を対象に希望退職を募りリストラを行ったが、その後も企業体質はなんら変わることなく、ビジョンもなく、ただ目標数字...続きを読む(全192文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年5月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風 :どこかアットホーム感がある雰囲気があり、社外から他部署感で仲が良いと言われることもあった。
労働環境:それなりにはそろっていると思われる。基本...続きを読む(全156文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は賞与こそ今は有りませんが、月給ベースですと、今は(昨年度途中まで月給カットがありました)安定しています。
手当は、基本給の他に、等級により支給さ...続きを読む(全194文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは個々人の意識と上司の理解によるところが大きいと思います。
有給は数年経てば、年間40日有るので、授業参観など子供のイベントは、そ...続きを読む(全204文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年3月27日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 18年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

保守的で営業部門の出世が早い、マンション建設に強みがある、施工品質管理は、レベルは高い方である、営業的に厳しい状態であった、不採算の仕事を無理に取得し施...続きを読む(全160文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リストラにより人員整理がなされ、他業種、同業他社みたく優秀な人材はさっさと見切りをつけていった。
ここから、考え方として様々な経験を踏まざるを得なくな...続きを読む(全182文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

等級により役職手当があり、それは15時間のみなし残業代に含まれている。
上司により、残業をつけることにケチをつけてくる者もいた。
それは内勤外勤問わ...続きを読む(全180文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年2月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 総務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受注状況がやや良くなってきたとはいえ、厳しい状態からの脱出には、もう少しかかる。固定的な顧客のあるところは強みと思う。堅く物事を進めていく。今までのやり...続きを読む(全156文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 積算 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績悪化に伴う人員削減、資産売却、給与削減。建設需要が上向きかけているにも関わらず、皮肉にも技術者不足が足枷となりその追い風に乗り切れていない。建築主体...続きを読む(全182文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 21年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業業績の悪化に伴う早期退職制度。
アットホームでとてもいい人が多く楽しい会社でした。
現場にいる人は大変だと思いますが、内勤は仕事も楽で残業もあま...続きを読む(全188文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与については、会社の業績不振に伴い、給与カット・賞与なしの状態であり、とても満足できる状況ではありません。
昇給昇進については、特に問題のない...続きを読む(全229文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どの建設業会社でもワークライフバランスがきっちりとれている会社は少ないと思います。例外なく、淺沼組もバランスは悪く、在籍する現場や工事の進捗により、多忙...続きを読む(全336文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年8月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他経営企画関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営層が元々利益より受注を優先させる傾向があり少しはましになってきたものの、請負業としては受注がなければ利益額も稼げないため、その部分はせめぎ合いとなっ...続きを読む(全204文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 設計 社員クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり景気がいいとは言えず、なかなか一時金が出ない現状で年収も延びない。工事を受注するもむりが多く利益に結び付かないため悪循環を生んでいる。
年収のラ...続きを読む(全175文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年6月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 営業マネージャー・管理職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はとても真面目。社員もその社風と同じでとても勤勉だと思います。
以外にアットホームなところも有り、居心地は良く、勤続年数もかなり長いと思います。内...続きを読む(全172文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の研修についてはないに等しい。在職中、受けたことはなかった。
男性の技術職はそれなりにスキルアップ研修も行っているようですが、資格取得におけるサポ...続きを読む(全160文字)

株式会社淺沼組の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年5月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 積算 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職を決断した一番の要因は「給与ダウン」にあります。会社の業績悪化が年々激しく、これといった「技術」や「得意先」があるわけでなく、あくまでも建築の「コス...続きを読む(全561文字)

149件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

淺沼組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社淺沼組
フリガナ アサヌマグミ
設立日 1937年6月
資本金 96億1476万1866円
従業員数 1,243人
※技術:976名、事務:267名/2017年3月31日現在
売上高 1321億3200万円
決算月 3月
代表者 淺沼健一
本社所在地 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号マルイト難波ビル
平均年齢 44.0歳
平均給与 629万円
※例)基本月給:42万円、賞与:125万円
電話番号 06-6585-5500
URL https://www.asanuma.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132616

淺沼組の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。