回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは出る。
しかし基本給は低くほとんど昇給しない、謎の手当が多種ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎の評価シートを書かさ...続きを読む(全144文字)
- この投稿でわかること
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日本スピードショア株式会社
日本スピードショア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本スピードショア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本スピードショア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
ボーナスは出る。
しかし基本給は低くほとんど昇給しない、謎の手当が多種ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎の評価シートを書かさ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
賞与だが新卒は3年目から満額になる。それまでは手取りで給料1ヶ月分程度。
在籍していれば、しっかりと賞与が出るところが良いと感じる。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
賞与は業績合わせて3回ある。昇給で毎年に少しずつあがっていく。親会社の評価システムを同じように取っている。100%反映されているか不明だが、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
勤務年数が経つにつれ、大幅な昇給はなかったように思います。それでも年々上がっていたのでありがたかったです。
賞与に関しては大幅に減ることも増...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
賞与は4ヶ月分ぐらいはでるので不満はありません。給与は残業がほぼないので
毎月の変動はほとんどありません。休日の多さ・残業の少なさを考えれい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
20代ではそれほど同世代とのギャップは感じず、平均的だった。コロナ禍でも年2回のボーナスはしっかり支給された。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良くも悪くも平均的。営業成績が良くても会社全体をならしてあまり差が出ないようにしている感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ボーナスは夏2ヶ月で冬が2ヶ月の合計4ヶ月で業績により冬は2.5ヶ月もらえる。それとは別に業績賞与ももらえる。賞与3年目で満額もらえる。
【...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
謎の評価シートを書かされる。その上、給料に影響なんてしない。ただの上層部の自己満としか考えられない。給料はとにか...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社宅や寮がある。しかし古い家に住まわされた。地域に依っては借上寮や社宅があるらしい。財形貯蓄制度もあるが、説明もなく利用せずだった。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
エリアとしてはひとりで担当できるため自由に仕事に打ち込むことができます。インセンティブ等はありませんが部署によっては売上や目標の達成に合わせ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
親会社が一部上場企業であるのでレンタル業界において長年第一線にいるしっかりとした会社です。経験豊富な先輩や親会社からの先輩がすぐそばにいる環...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
確かに休日が多いのはたしか。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏って仕事を押し付けられるタイプの人はどんどん体が故障します。ヘルニア...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が圧倒的に少ないので、少々働きづらいと思われる方が多いと思います。事務員は休み時間も電話応対に追われているこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職種にもよる残業がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
各営業所は少人数体制で構成されており、仕事の押し付け合いや、休暇を取得す...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
誰でもできる仕事で難しいことを考えたくない人はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、単純すぎて、ただただ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特にないと思う。製品が単純すぎて、全く面白みがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよるが、ずっと単純作業を押し付けられ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
水道工事には絶対必要な製品なので、需要はなくならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今現在少子高齢化が顕著となり、建設...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新入社員は2週間ほどの集合研修を行ったのちに現地へ仮配属でのOJT形式で実務を学ぶ流れになります。あまり集合研修で学んだ事はあまり活かせなか...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休みを取れたと思います。休みの日に電話はあまりかかってこない事が多かったですが、昇進すれば話は変わってくるのかと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃補助は転勤の借り上げ社宅がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められない。
忘年会の補助があるが社友会費を徴収される...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、所長は一般営業をこなしながら部下の管理をしている。
管理職だからといっ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は正直低いと感じていました。担当件数や努力に関わらずインセンティブ制度はなく、成果を出しても給与に大きな変化...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
たくさん貰えるわけではないが、役職が上がればそこそこお金はもらえるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価の設定が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ボーナスはあるが年間合計2カ月程で給料が安いので全然少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員でも年収300 万で給料の手取...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私はこの会社に3年間勤務しており、年収評価についての体験をお伝えします。入社当初は初心者としてのスタートアップに...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
事務でしたが、年収は新卒で勤務年数が浅くても450万弱ありました。また住宅手当など福利厚生も手厚く、給与面で不満はありませんでした。
こちら...続きを読む(全230文字)
話を聞いて、上場企業の平均よりやや高めくらいで、年功序列だと感じた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
35歳までは年齢給もあり、同規模の会社と比較しても賞与も多めで給与面は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の伸...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけ給料はあがるので、同年代の他の会社の友人に比べたら給料が高い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
営業は成績ありきで、インセンティブが3割程度占める。
評価制度が一部変更となり、今後は基本給が少しだがあがりやすくなる可能性あり。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
与がしっかり出るという声がある。営業では手当も付き、給与水準は一定程度満足できるという意見もある。
平均年収は比較的高め
【気になること...続きを読む(全142文字)
| 会社名 | 日本スピードショア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンスピードショア |
| 設立日 | 1979年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 246人 |
| 代表者 | 常岡忠男 |
| 本社所在地 | 〒577-0012 大阪府東大阪市長田東4丁目4番1号 |
| 電話番号 | 06-6745-7681 |
| URL | https://speedshore.co.jp/ |
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