森下仁丹の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
派遣会社と契約した内容通りです。
当時は高くも安くもない一般的な時給でした。
特に昇給もありませんが、スキルが問われる作業ではなかったので納...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので福利厚生は無関係ですが気になった事があります。
当時は派遣社員も社員食堂を利用できました。
食堂自...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業はほとんど無く疲れが翌日に持ち越すこともなかったと記憶しています。
ワークライフバランスは良かったです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社員の皆さんは穏やかな方が多く大変働きやすかったです。
派遣スタッフたちの体調を気にかけていただく場面もあり安心して勤務できました。
【気に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
家庭都合により退職しました。
派遣会社を通しての契約終了なのでトラブルは一切ありませんでした。
同僚も同じ様に退職しトラブル等聞かなかったです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が高いのに一日中パソコンの画面を眺めている層や再雇用をバッサリ切って、派遣の使い捨てをやめ、まともな人材育成...続きを読む(全135文字)

【良い点】
やる気のない人でも、役職がついてそれなりの給料が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人を補うために、派遣や若手社員...続きを読む(全100文字)

【良い点】
Eラーニングを、勤務時間中に受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの受講で、実態に属しているかは怪しい。
やったという...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格習得支援制度などはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルは身に付かないので、自ら積極的にスキル習得を行わなけれ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年功序列であり、のんびりしていても徐々に上がってゆく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べても低く、家族持ちだとフ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性管理職も多く、
お子さんを育てながら管理職をやっている方も多い。
お子さんの体調不良であればテレワーク制度も使え、時短勤務もできる為
女...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性働きやすいほうである。管理職や役員も女性の方が一定数いる。役職の上がり方にも実績やアピールすることで役職があがる。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
20年前で採用が女性が半分いました。
女性に働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前はハラスメントの意...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性の社員さんやパートの方が多く、有事の際のお休みにも理解を得られていたと思います。まあそれ故の問題もありますが。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性が管理職や責任者として活躍しているケースも多く、性別に関係なくキャリアアップを目指せる環境だと感じます。また、事業所によっては女性職員の...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性は産休、育休は取りやすい。
男性で取得した人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の拡充など改善することで...続きを読む(全218文字)

【良い点】
所属の部署は95%が女性です。
管理職にも女性が多くいるため、昇進はとてもしやすい環境といえます。
また、育児や家族の都合による休み、早退や...続きを読む(全112文字)

【良い点】
男女関係なく実績で評価されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体系が同じであるならば、男性だけでなく女性にも同様...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性社員も多いので働きやすいと思う。会社の雰囲気も良かったので過ごしやすかった。色々と交流もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。また子供の体調不良等で突発的な休暇等があっても、周囲の理解を得られている。
女性の管理職増加が推進されており...続きを読む(全130文字)