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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
試験の結果は公平。出る参考書は決まっている。続きを読む(全28文字)
- この投稿でわかること
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- 改善したほうがいい点
株式会社秀英予備校
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社秀英予備校のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社秀英予備校で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
試験の結果は公平。出る参考書は決まっている。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
校舎責任者、ブロック長という流れはありますが、よほど校舎責任者として数字を出さないとブロック長までは行けない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
入社2年目で教室長を任されるなど、意欲があるひとには向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
室長になっても給料がたいして...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定期的に講師向けの教習があります。その地区の全講師が集まるので、いい交流にもなります。時間分の給料もでるので、積極的に参加することをおすすめ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも、入社したらすぐに教壇に立つことになる。教師職に憧れて入社した人は、すぐにその憧れの舞台に立てるので良い。授業マニュアルも特に無...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員教育がしっかりしてる。バイトの私にまで正社員の研修を受けさせてもらってすごく助かった。また、時給もよく、交通費も十分すぎるほど出た。生徒...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
平社員⇒室長までのキャリアアップは最短で一年でかなえることができます。早く自分で裁量をもって校舎を運営したいと思う人にとっては有利な選択肢だ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
静岡市の本部で研修会のようなものがある。社員のみならず、アルバイトの学生講師も希望すれば参加でき、日当や交通費も支給される。各地の校舎の方と...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
基本的には、各生徒の理解度やレベルに合わせて授業計画を立て、定期テストの成績向上や、志望校の合格を目標にした内容に仕上げていくことになります...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
授業研修などはとてもよくあります。授業研修は2年目社員までで、他には新室長研修や説明会研修、面談研修など。その時々の対象者がうけます。そこで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
風通しは良く、質問すればなんでも教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は最初のもの以外パターン化されておらずその場し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自宅で映像授業を何度も見ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人であっても即戦力として扱われることになります。授業準備...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
未経験でも採用してくれる点はよいと言えるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関する研修があった覚えがないのと、かなり昔...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新入社員への研修は手厚いと思います。怒鳴られたり泣かされたり、ということもほぼないのでは。現在は不明ですが、入社前研修では、ホテル代のほかに...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
能力があれば、プロジェクトに引っ張られたり、評価の体制は透明性が高いと思います。
また、総合予備校ならではの情報量の多さ心強い味方になってく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
最初の本社での研修は比較的しっかりしている。1年目に対しては、年次が近い同部署の先輩が相談役としてついてくれるため、業務に関する相談はしやす...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
非常勤として数カ月の勤務でしたが、とても働きやすい職場でした。
個別指導部でしたので、生徒一人一人にあった授業を総括責任者の方に提案し実行...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度など、社員教育の機会は少ない。
授業、仕事の仕方、営業については、各自が先輩社員のやり方を見て学び、実践...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
授業の練習を先輩がみてくれる。社員教育をしてくれる。面接を何回かしてしっかりとした選考をしていると思うので、そんなに性格に問題のあるひとがあ...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
勤務年数にかかかわらず、実力があれば役職を与えられる。教育といっても営業職と同じなので、営業的なセンスは必要である。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)
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【良い点】新入社員で2年目以降は実力に応じて早い場合は室長の役職を当たられる。
その為、入社1年目が勝負でもあり、その後、昇進コースを進むことができる...続きを読む(全170文字)
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会社の業績悪化、経営方針のブレを受けて優秀な人材の多くはすでに抜けている。
残ったのは一部の献身的で情熱的な社員と、能力の低い管理職。一部の優秀な講師...続きを読む(全212文字)
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新入社員として入社後は、先輩社員の授業を見学したり、授業ビデオをみたりして、早く一人前の教師として授業にはいれるようにするための準備で日々が過ぎていきま...続きを読む(全165文字)
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研修は新人の頃はわりと多かったように思うが、社員数も大幅に減ってきた昨今は、ほとんど実施されていない。また、身に着けたスキルも社内でしか通用するものでは...続きを読む(全175文字)
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入社前後に授業研修などがあるので、新卒や未経験の中途の人も自信を持って授業の準備ができると思います。実際の授業と同じテキストを使う研修なので、授業の予習...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多い、パワハラをする人はほとんどいないので社風はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の追求は強めである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員思いの会社、先輩たちと相談しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は基本的に取ることができないので捨てる形になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
色々チャレンジしていて、今や動画授業もいい感じに進んでいるように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
授業力を磨けるように、生徒へ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
専務が女性の見方なので女性の働きやすさはとてもよかったと思う。男女差別がもしあれば専務が黙ってないでしょう続きを読む(全59文字)
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【良い点】
授業準備の動画がよかった。先輩の授業がみれた
【気になること・改善したほうがいい点】
準備時間は業務時間外でしないといけない。教師により差が広がる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
生徒のためにとことん仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと授業力を磨いたほうがいい。特にベテランになればなるほどあぐら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
そこそこ休日がとれるので旅行に行くこともできた
【気になること・改善したほうがいい点】
急に明日は皆集まって仕事しよう。なんてことがしばしば...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はただ大変なだけで給料は平社員とあまり変わらないイメージ。だから皆あまり管理職になりたがらない。もっと給料...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
安くで住居も借りられたので助かった。退職金も満足いった。健康診断もあったので社員の健康も考えてくれた続きを読む(全56文字)
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【良い点】
居心地のよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業より営業が強く、授業時間を削って営業したりしていた。友人紹介、友人調査なんか時間...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
しっかりしていると思う。入社前の宿泊研修や、入社後も複数回ある研修や、検定受験など。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力や傾聴力...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
個別指導部では人事(採用、研修、労務管理)、無形商材営業、コンサルといった幅広い業務を一通り経験できます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
まわる地図次第なところもあるが、やはり置かれた場所で花を咲かす必要もある。ただ対面で営業かけにいくのと、言葉遣いもかなりフランクなのが求めら...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中々教育制度はちゃんとしているものではないと感じる。アルバイト講師は研修があまりない分、授業を持たされる。そのた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修が一日を通して本社で行われた。座学がメインだったと思うが、実践ではベテランメンターさんのメソッドを学べ、それはとても役に立った。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
階級制度です。頑張れば6年ほどで係長になれます。頑張り次第です。係長クラスになると係長会議があり、休みの日に当たると振り替えて出勤となること...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
木曜日は11:30~14:00まで基本会議があり、上からの数値の目標などを聞くだけで長く感じてしまう。たまにロー...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの研修は精神論になりがちで具体的なスキルアップ研修が少ない。
あと、教科ごとの指導の仕方などの講師間...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
新卒の場合、入社時には全社とブロックごとと研修が当時ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合は、特に研修がありま...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
毎年、研修費用を援助してくれて学ぶ意欲あるかたには非常によい。あとは個人がその制度をいかにいかすかがぽいんとになるとおもいます続きを読む(全69文字)
| 会社名 | 株式会社秀英予備校 |
|---|---|
| フリガナ | シュウエイヨビコウ |
| 設立日 | 1984年11月 |
| 資本金 | 20億8940万円 |
| 従業員数 | 614人 |
| 売上高 | 106億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺 武 |
| 本社所在地 | 〒420-0839 静岡県静岡市葵区鷹匠2丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 平均給与 | 482万円 |
| 電話番号 | 054-252-1792 |
| URL | https://www.shuei-yobiko.co.jp/ |
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