この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休もあり、有給も取りやすいので比較的働きやすさはある様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務や単純作業以外の業務も任せ...続きを読む(全82文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
カワタの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カワタの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カワタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
カワタの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.2
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
2.6
カワタの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
カワタの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
全2件中2件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性が働きやすい環境で、産休、育児休暇の制度などを利用しておられる女性も多く、復帰後も時短勤務を利用しながら長く勤務できる環境だと思います。よくも悪くも...続きを読む(全169文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カワタを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
カテゴリから評判・口コミを探す
カワタの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分からやりたいことを提案して、上席に承認、協力を得れば、新しいことに取り組めるのでスキルアップは見込める
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
メーカー(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業についての待遇は問題ないと思います。
働き方改革を進める中で改善されており業界をリードしているれべるではないでしょうか。
【気になる...続きを読む(全202文字)
カワタの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カワタ |
|---|---|
| フリガナ | カワタ |
| 設立日 | 1991年12月 |
| 資本金 | 9億7700万円 |
| 従業員数 | 811人 |
| 売上高 | 244億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 白石 亙 |
| 本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目15番15号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 633万円 |
| 電話番号 | 06-6531-8211 |
| URL | https://www.kawata.cc/ |
NOKIZAL ID: 1136105
カワタの 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 企業研究
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
- 選考対策
-
選考体験記一覧
- 本選考のエントリーシート
- 就活速報
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価
