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株式会社カワタ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カワタの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カワタの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カワタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カワタの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.7

カワタの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カワタの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社カワタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に大きくギャップはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社にもあることだが、部門固有で進めている業務があり、不明瞭になっている...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社カワタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接で受けた印象はとても働きやすそうでした。入社後は、人間関係もとても良く親切にして頂いたので長く勤めたいと思いました。その頃、色々理由があり退職しない...続きを読む(全151文字)

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    カワタの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カワタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分からやりたいことを提案して、上席に承認、協力を得れば、新しいことに取り組めるのでスキルアップは見込める
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    持ち株制度、確定拠出年金、ベネフィットなどはあり、一般的な福利厚生かと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特筆すべき福利厚生...続きを読む(全85文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休もあり、有給も取りやすいので比較的働きやすさはある様に思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務や単純作業以外の業務も任せ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員間の交流は多くはないが、親切に色々と教えてくれる。人は皆良い人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リーダーシップのある人材...続きを読む(全95文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分たちで改善テーマを挙げて承認されたら取り組めるのでやり方によっては裁量がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保守的なので新し...続きを読む(全130文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチな業界でシェアも多くあるので、いきなり崩れることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設備投資の景気動向を受けやすい、技術...続きを読む(全89文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職は家庭的事情によるもので、人間関係的には問題はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保守的かつ年功序列的に偏ってるように思...続きを読む(全104文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取りやすい。時短勤務やリモートワークの制度もあるため、職種によっては働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や人によ...続きを読む(全102文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は業績によるが出る時は社員に還元されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相対評価のため、評価内容と賞与や昇格が納得いくもの...続きを読む(全83文字)

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    株式会社カワタの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 経営企画 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の人材不足が続いている。社員のモチベーションがかなり低い。能力のある役員が少ない。従って新しい成長戦略が絵...続きを読む(全175文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    カヤバ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手企業なので意識の高い従業員やキレイな職場環境をイメージしていたが、現実は不真面目な従業員もいるし、職場はキレ...続きを読む(全82文字)

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    三浦工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の想定年収に記載あるボーナス想定額が実際よりも高く、希望通りの年収にはならなかった。
    フロント職での採用だ...続きを読む(全132文字)

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    アカマツフォーシス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部の人は良い人達だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係が難しいかも知れないのと、トイレとかが汚いのが辛い、、、ほんとに汚い。続きを読む(全78文字)

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    株式会社山本製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結果を出していれば仕事の自由度は高い。
    どこかで寝ていても問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料がびっくりするほど上がらない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 30年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮は綺麗です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、6畳で1人部屋と説明受けてたのに実際は2人部屋だったなど説明と違いました。...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ジェイテクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ステリングシステムは自動車にとって非常に重要で、ユーザーに近い開発ができると思っていたが、実際に設計者で深く考え...続きを読む(全145文字)

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    株式会社ロキテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    硬式野球部も持っていて起業的にも、余裕があるところに惹かれた。とてもいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にはありません。続きを読む(全78文字)

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    株式会社須藤製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長や副社長は優しい方で居心地が良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内定もらってから入社するまでの間に退職者が多かったのか、...続きを読む(全88文字)

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    ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係は少しドライだが、距離的にはちょうど良かった。思ったよりも良い人が多かったため、働きやすい。続きを読む(全56文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤務希望地以外は事前説明との差異はなく、スキルアップに対する支援もあり社内の雰囲気もよく社員同士の仲の良さも伺える職場
    【気になること・改善...続きを読む(全110文字)

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    カワタの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カワタ
    フリガナ カワタ
    設立日 1951年7月
    資本金 9億7714万2000円
    従業員数 792人
    売上高 207億6600万円
    決算月 3月
    代表者 白石 亙
    本社所在地 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目15番15号
    平均年齢 42.3歳
    平均給与 652万円
    電話番号 06-6531-8211
    URL https://www.kawata.cc/
    NOKIZAL ID: 1136105

    カワタの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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