この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先により休業日は異なります。自身の数字をあげていれば良いので、比較的有給休暇は取りやすい環境でした。とくに周りも気にするような雰囲気ではあ...続きを読む(全252文字)
米久株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
配属先により休業日は異なります。自身の数字をあげていれば良いので、比較的有給休暇は取りやすい環境でした。とくに周りも気にするような雰囲気ではあ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によると感じます。大体女性社員は本部に固まり、支店に配属されれば大体辞めていく...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人間関係を構築し仕事を進めていくことにやはりやりがいを感じていました。業界柄かフランクに営業ができる雰囲気があったので気負うことなく営業先に出...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
3年目で年収400万と家賃補助。
独身は月1万円の自己負担のみ。
ただ伊藤ハムと統合して9月から制度が変わるので確認が必要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
自社の商品をスーパーで見かけるとやりがいを感じる。
食肉や加工品を扱えるところが魅力。
他社は食肉のみ。加工品のみといった部隊によって扱える商...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司が評価してくれれば、早くに昇格のための推薦をしてくれる雰囲気はある。
年に一回キャリアの見直しや、半年に一回上司との面談があるため、振り返...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業しておりますが、ワークライフバランスはとってもいいです。コロナ禍になり、在宅勤務や直行直帰を推奨しており、自分でスケジュールを組めるのがと...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ボーナスは、個人評価によって大きく変わるため、実績を残すと同期と差がつき給料に反映されるのは嬉しい。また、在宅手当が手厚いので、給料ほぼまるま...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
育休、産休は皆取っている。とくに本社は多い。ただ女性は結婚したらやめることがおおい。総合職なら転勤があるため。結婚を機に基幹職への変更も制度と...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署やその人との相性にもよるが、課長職以上は社内からの信頼がある人が多く問題があった場合にも社内調整できる人はいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界大手と経営統合した事により、シェアの拡大や商品ラインナップの拡充が期待できる。また、福利厚生や勤務形態、待遇、給与面がより良い条件になって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社の売上の主軸となる配送ルートセールスが男性中心のため、男性と比較して女性には力仕事が少なく、残業時間が短いと感じる。本社および規模が大きい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
独身寮は1万円で住める。上限あり。
結婚しても3割負担で住めるため、少ない出費で生活できる。
単身赴任手当も4.5万円ほど出て、赴任先に1万円...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも社内外の電話が多い。
これは商品が毎日流れているため、トラブルなとがあった場合...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅手当は厚い。若手社員35歳までは1万円負担でエリアによって値段設定があるのものの住むことができるので大きい。それ以降や結婚している場合でも...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナス評価は年間での自身の達成したいことを書き、それに対しての評価額が翌年度の夏のボーナスとして反映される。営業は基本実績がものをいう形であ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
休日が基本水、日のため平日に行動できる点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも仕事の電話がかかってくる点、場合によっては休...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
退職願をだして、割とスムーズに受け入れをしてくれた。しっかり自分の考えを話す事が重要だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
利...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、月々1万円程度ですめる。東京だと8マン円の補助がでるのでとても大きいです。。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は上場企業なだけにしっかりとしている。
若いうちは独身寮に入り、1万円で住めるためお金に困らない。
結婚しても社宅で3割負担で住めるた...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
食品なので自社の製品が身近なところで販売されている。
ある程度の知名度はあるため、商談の時には困らないが、関東〜東海がメインなため、関西で営業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業の手当はしっかりと出る。
自分の成績にもよるが、ボーナスは他社よりも多いと思う。
ただ、経常利益で見られるため自分たちの成果がすべて反映さ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
役職に関わらず、実績さえあれば、大きな仕事を任せて頂ける。
その仕事の中でスキルアップしていく事がほとんどである。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業務内容はやりがいがあることも多い。
人間関係もしっかりコミュニケーションをとれれば、問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、良いと思えるところが見当たらない。
ルート営業は、年に一回一週間ほど、リフレッシュ休暇でまとめて有給消化させる...続きを読む(全180文字)
会社名 | 米久株式会社 |
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フリガナ | ヨネキュウ |
設立日 | 1965年12月 |
資本金 | 86億3400万円 |
従業員数 | 592人 |
売上高 | 1895億3900万円 |
代表者 | 堀内朗久 |
本社所在地 | 〒410-0011 静岡県沼津市岡宮寺林1259番地 |
平均年齢 | 39.5歳 |
平均給与 | 547万円 |
電話番号 | 055-922-5321 |
URL | https://www.yonekyu.co.jp/ |
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