この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援制度があるので未経験から始められました。資格取得後は契約社員から正社員にもなれます。入居者が少人数なので1人ひとりに寄り添い時間をかけ...続きを読む(全238文字)
メディカル・ケア・サービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディカル・ケア・サービス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にメディカル・ケア・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援制度があるので未経験から始められました。資格取得後は契約社員から正社員にもなれます。入居者が少人数なので1人ひとりに寄り添い時間をかけ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
認知症の方しか入居をしていないので、経験が無くても詳しくなる事が出来る、年数が経つと全体を見れるように自然となる、また入居者の方が家事を教えて...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
基本昭和の会社。
優秀な人はおらず大人しく仕事していればいくらでもサボれるので、繋ぎとしてはいいやも。真面目にやるだけ損をする。
【気...続きを読む(全155文字)
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仕事はやりがいがありますが、業務量がすごく多くて大変です。介護職は未経験ですが、回りのかたがすごく丁寧に教えて下さるのでとても助かっていますが業務量が多い...続きを読む(全153文字)
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モチベーションの低下、やり甲斐はあっても、モチベーションを低下させる上司にうんざりしています。まさしくパワーハラスメントだと、思いますよ。現場はコマにしか...続きを読む(全171文字)
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私のいた施設に関してですが、管理職が職場で部下とキスしたり抱きあっていたりしているのを何度も発見されてても、上から何の処分もなく、他の職員はあきれて何人も...続きを読む(全197文字)
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やりがいや 面白みは日々 感じて楽しく働いています ユニットリーダーの下 自由に意見を言って 新しいケアのアイディアや 掲事物作成のアイディアなどを 形に...続きを読む(全175文字)
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研修制度もしっかりしており、職員のモチベーションを上げるための声掛けやフォローなど施設に寄るかもしれませんがとても素晴らしかったと思います。お陰様で、介護...続きを読む(全154文字)
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やっぱりご利用者様に喜んでもらえた、受け入れてもらえた時が一番うれしい瞬間だと思います。前の施設では、最後の勤務を終え、挨拶を何度もし、しまいには泣きなが...続きを読む(全160文字)
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仕事のやりがいは現場にある、全国たくさんの事業所はある、その中にはケアに対する熱い人たくさんいる。もちろん残念なところもたくさん。何よりも一番感動できるの...続きを読む(全169文字)
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企業努力を感じられる。福祉業界では清潔な方だと思う。スタッフ教育は、ほぼ現場のリーダーに任されているので、施設によって差がある。良いリーダーに当たれば、か...続きを読む(全257文字)
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いろいろなホームに研修に行きましたが雰囲気がいいか悪いかなど、結局は場所による。
うちのホームはいまいち自分には合っていないと感じる・・・。
スタッフ...続きを読む(全154文字)
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利用者様とコミュニケーションが上手くとれたとき、やりがいを感じました。
例えば普段から意思疎通が難しい方に対し、あの手この手と多方面からアプローチをかけ...続きを読む(全175文字)
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頑張りは認められて、挑戦しつづけられる職場。まだこれからの未来が楽しみ。あたらしいことに挑戦できて、知名度も上がって周りの事業所とも連携がとりやすい。スタ...続きを読む(全152文字)
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暴言・暴力をされたら、怒鳴り、叱り、放置。
ここは、今までで一番酷い施設だと感じる。その間の入居様が、かわいそうに思えて仕方無い。
レクも、皆でやるっ...続きを読む(全171文字)
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仕事はいっぱいありました。でも、残業している部署とそうでない部署ははっきりしていたかも。会社があまり整備されていなかったので、色々なにかを自分でやっていき...続きを読む(全170文字)
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介護の仕事自体はご高齢の方と関わっていく事が好きならとてもやり甲斐のあるお仕事です。
グループホームは身体的にはまだまだ健康な方も多いので特にそう思いま...続きを読む(全153文字)
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季節ごとの催しには力を入れている会社で納涼祭やクリスマス会は事務所も総出で動いていたように感じます。何か役目を与えられたならとてもやりがいはあると思います...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
働きながら資格取得が出来る制度があります。また独自の福利厚生制度が充実している。私が勤務しているのはさいたま市の特定施設だが、高齢者施設ではま...続きを読む(全600文字)
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【良い点】
女性職員の割合が高いので働きやすいのではないかと思います。また、育休もしっかり取得している方もいましたので、女性にとっては働きやすい環境ではあ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
施設によると思いますが、職員の人間関係は比較的良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
過密シフト、体力的にしんどい、利用...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容や伴う責任に対して給与は少ないと思う。夜勤に何回も入って夜勤手当を頂きなんとか給料を貰っている部分が正直大きい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分で申請する希望休(3日分)は比較的通りやすいので、3連休を作ったり出来ました。しかし、繁忙期だったり配属先によっては3連休や土日に希望休を...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
資格をとればその分月給があがっていく。手当は細かくあってしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給がど...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助などはないがたいてい全国どこにでも支店があるので近いところで働ける。学研グループのため、福利厚生はしっかりしていると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職検討の相談をすると、時期などこちらに合わせて調整してくれる。シフト制なのであらかじめ伝えておけばどのようにでも調整できる。
【気になること...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
シフト制のため、平日休みがあるのは他業種と違っていい点だと思う。希望の休みもとれるので自分の予定を優先しやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
この業界にしては月給は良い方だと思う。処遇改善が1の会社のため。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないため、ボーナスは1ヶ月...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
一般デイならではのレクリエーションの進行の仕方とか介助の仕方とか医療管理が前回のデイはなかったから在職期間短いですが、そこを教えて貰えたのは良...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修など比較的丁寧に行っていただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修から実稼働までは短いと思います。また、時期によっ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
上司に恵まれるかどうかになりますが、挑戦したい事はどんどん発信できる環境だと思います。また、職場の為になる自分の仕事なら残業代も出して貰えるの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
事業所によって、社員やパートナーの良し悪しがあるため、配属先は運。
子ども達は可愛く、信頼関係を気づければ折り紙等でお手紙やお花をくれる児童が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
子供の成長はその場で見れるし、やりがいはある。実際にその場でできるようになる子が多くいると自分の方針も見つかるので嬉しい。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業でもないのに仕事が細かくわかれていて、上司の匙加減で仕事内容が変わる。全く自分の意見が言えず上の意見を丸のみ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務についての説明や教育を受ける時間的余裕はないため、過去の資料を自身で解読しながら業務を進めることになる。
業務...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
毎日さまざまなことがあり、基本的には優しい人ばかりなので、それを一緒に楽しみ、つらいことを共有できる状況ではあったと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自然をコンセプトにした保育なので、色々な社会経験が積める。色々なことを子ども挑戦したい人はよいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
利用者様と仲良くなれることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
教えられる人が少ない 業界未経験の人が配属されたりする
教育はその店...続きを読む(全96文字)
会社名 | メディカル・ケア・サービス株式会社 |
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フリガナ | メディカルケアサービス |
設立日 | 1999年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 7,200人 ※2024年9月時点 |
売上高 | 396円 ※2024年9月時点 |
代表者 | 山本 教雄 |
本社所在地 | 〒330-0081 埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2ランド・アクシス・タワー29階 |
平均年齢 | 49.0歳 |
電話番号 | 048-711-6760 |
URL | https://www.mcsg.co.jp/ |
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