この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方も幅広い年齢層の方が働きやすい環境だったとおもう。ただし、まだまだ女性管理職の登用が少ないな、と当時感じていた。有用な女性の方ほど、別...続きを読む(全177文字)
エヌ・ティ・ティ北海道テレマート株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティ北海道テレマート株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ北海道テレマート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方も幅広い年齢層の方が働きやすい環境だったとおもう。ただし、まだまだ女性管理職の登用が少ないな、と当時感じていた。有用な女性の方ほど、別...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制で何パターンも時間の枠がありました。急な休みには言い出しにくい環境でしたが、事前に相談すれば時短勤務も可能です。家庭がある女性でも柔軟...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度が整っているので、そういう方達にはとても働きやすい職場だと思います。休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
働いていた部署は女性が多いため比較的女性がのびのびと働いているようだった。また女性の管理者も多かったため、これからキャリアアップを目指す人にと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性が9割の職場なので、産休とか育休は申請すれば100%取れる。
シングルマザーも多く、子供が具合悪いなど急に早退する日があってもその人を責め...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
・ほぼ女性社員ばかりなので、産休は取りやすい環境でした。産休明けは一時間早く退社することも可能でした。
・仕事は頑張り次第ではどんどんキャ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性が9割を超えているため、産休、育短がとりやすく、部署によっては子供が風邪をひいたり、熱を出したりすると会社を休んだり、早退できるので女性...続きを読む(全154文字)
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キャリアパスにおいて、男女間に差はありません。また、セクハラなどの対策のために定期的に研修会が行われており、企業として敏感に取り組んでいる印象を受けました...続きを読む(全172文字)
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そのコールセンターの成熟度(立ちあげられてからどれぐらい年数が経っているのか)によって産休や産休明けの対応に違いがあると思います。管理者(SVもしくはチー...続きを読む(全184文字)
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・育児休暇、産休が取得しやすく、職場復帰についても問題なく行えるので出産しても働き続けたい方には安心して働ける職場です。もちろん、契約社員であっても同様の...続きを読む(全186文字)
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入社時の採用枠で全てが決まります。正社員として採用された場合は、社内の各研修を受講できヒューマンスキルの向上に役立てることが可能と思いますが、非正規採用の...続きを読む(全163文字)
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圧倒的に女性が多く、活躍できる職場なので女性が働きやすいと思います。福利厚生はしっかりしており、また働いている人数が多いので有給もとりやすいかと。グループ...続きを読む(全150文字)
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女性が多い職場です。7割以上が女性です。
直属の上司は女性が多く、その上の上司は男性が多いです。
年齢層が幅広いので、若くなくても同様に働けます。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
仕事のがんばりが評価される点はよいとおもう。上司と部下の距離もなかなか近く、意見も遠慮することなく発言することが可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
さすがNTTといったところです。将来は不安になるような部分は感じられませんでした。
誰かがクビになるとか、雇用が変わるとか、そういった不安要素...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修制度はとても充実していました。勤務時間で研修時間をとって、上司がそれぞれわからない点、新しく変わった点等毎回テーマも様々でした。ネタがない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
電話オペレーターとして働いていましたが、有名なメーカーから受注した仕事であったため、とてもやりがいがありました。頑張りはきちんと評価してくれま...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
上司にとても相談しやすい環境でした。仕事上、クレームなどを受けると精神的にしんどい事も多々ありましたが、サポートしてくれる人がいたから乗り切る...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司によるが、比較的ゆるい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のように昇格しているので、マネジメントができずうまく業務を回せな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
NTTなので、潰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字グループ企業があると、黒字企業と合併させる。
そのおかげで、マイナスにな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
仕事が無くなることは無いが、体制変更など頻繁にあり、先の不安が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に関して上司に相談しても改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、時間休で取得可能です。子育て中の方も多く、そういう方達にはとても働きやすいと思われます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
新しいサービスが次々と出て、ルールが変わることが多いので、環境の変化を楽しめる人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
①性別問わず重要な仕事を任されている。
②出産育児休暇制度が十分に機能しており、女性が復帰し活躍できる環境にある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ギスギスした感じはなく働きやすい
どちらかというとサバサバした女性が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなので、窓口に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休もありぃ、育児休暇も十分に取れますし戻って働く方も多くいた。女性でも出世されている方はいました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに古い時代の感覚の社員が多いイメージです。上司は当たり外れが大きいですね。女性の管理職もいま...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性も多く、パートやアルバイトでも業務態度などが評価されれば昇格・昇給ができます。
従業員ファーストで考えられており、シフト等もかなり融通がき...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性ばかりでしたが、よくあるいざこざのようなものはなくみんな仲良く過ごしていました。休憩など廊下で多くの人とすれ違う際に頻繁に挨拶を交わす決ま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
子育て中の女性が多いので、急な子どもの発熱等にはすごく理解があります。
そういう休みはすごくとりやすいと感じました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
男女問わず管理者にチャレンジはできます。その点はとても魅力的だと思います。
管理者になりたいと言うだけですぐに管理者になるための研修を詰め込...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
時短勤務ができるなど柔軟に働けると思います。
お子さんの急な熱で帰ることも大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
休暇も時間変更もリモートもあるためかなり働きやすい印象です。いやな顔されることも陰口等も聞いたことはありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)
会社名 | エヌ・ティ・ティ北海道テレマート株式会社 |
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本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西7丁目3番地1 |
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URL | http://www.telemart.jp/ |
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