カメイオートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業がほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がない。誰にも教えてもらえない。営業がしたくて入社したのに、お客様がそもそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業があっても一日に30分程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みに出勤することがある。休みでも電話でお客様対応しなくてはならない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
時短勤務をしてる女性がいるようなので、働きにくいことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰口や派閥のようなもの...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業はあっても一日30分くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度なし。わからない時にその都度聞くしかない為、なかなか成長で...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし。続きを読む(全38文字)

【良い点】
基本給と手当で25万スタート。
【気になること・改善したほうがいい点】
車が売れないのでインセンティブが期待できない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
契約が取れるとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一件くらいしか契約が取れないので、それ以外暇。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラをされていた。急に男性社員が二の腕をもんできて、だれだれと同じ柔らかさとか気持ち悪い発言をされた。一度で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
現在の社長体制になり、休みはきちんととるように、という雰囲気になり、かなり改善された。セールス以外はきっちり休みは取れている。
【気になるこ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性社員は基本的に大事に、気を遣われる扱いである。早出、残業、休出は極力少なく済むように配慮されている。あまり時間外が頻繁だったりするのは嫌...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育も一緒に着いて周りくらいしかないので、あってないようなものです。先輩について回っても、結局先輩は固定客の所し...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
肝心な事や、これが知りたいのに、という事はさらっとメールで店舗に展開するのみ。研修は今は入社後に一年程かけている...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でのスキルアップはあるかもしれませんが、他では役に立たないと思います。

教育体制は上につく人によると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
営業、整備等分野で違いはあるが、研修は必要に応じて対応できる。専門の知識がいる為にメーカーからの支援もあるので受講しやすい。
営業であれば、...続きを読む(全126文字)

【良い点】
研修はたくさんある。入社して一年ぐらいは仕事と研修。
【気になること・改善したほうがいい点】
職位と自薦他薦が絡む研修もあるので希望が100...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ここ数年の新卒入社の方たちは、よく研修などをやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は研修が多い分、業務などを途中で残して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一から全てスバルの教育体系で出来上がっているので、車についてなにも知らなくても問題ないですし、中途入社のかたも経験者も全て同じ研修を受けるの...続きを読む(全113文字)

【良い点】
整備士はトヨタ検定を毎年受けさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強できる時間が少ない上に落ちたらめちゃくちゃ言われるのつらい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
熱意があれば認めてもらえる、大分体育会系なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体育会系であり、絶対的なトップダウンでした...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ディーラーでは経験できないような、深い領域のカスタム技術を盗めるのが最大の魅力。熟練の先輩たちが惜しみなくノウハウを伝授してくれるため、意欲...続きを読む(全229文字)