東京建物の新卒採用・就職・企業情報

東京都の駅を対象とし、再開発による都市空間の変化を考察した。近年では再開発に伴う建物の機能の複合化・高層化により駅の様相が大きく変化していると考えた。そこで、駅舎や周辺の建物、に着目し変化を分析した。その結果、駅前の空間が広域の都市空間へ拡張していることを示し、こ...続きを読む(全156文字)

高校時代、○○部で指導係の発足を提案し、チームリーダーとして技術力とチームワークの向上に尽力した。当時、部員間で技術や意欲の差が大きく、連携不足が課題となっていた。そこで、後輩指導の仕組みを整え、全体の底上げを図ることを決意した。まず、後輩一人一人と面談を行い、個...続きを読む(全490文字)

長期インターンシップ先の○○会社にて、本社と店頭営業を繋ぐ役割として営業方針の実行を主導し、店舗売上を昨年度比130％まで向上させたことだ。
担当した東京駅店では、本社で定めた「○○」という営業方針が中々浸透しない状況だった。
ヒアリングの結果、原因は「業務負...続きを読む(全499文字)

80人規模の〇〇サークルでの演舞である。「全員で想いを一つにして観客を笑顔にする演舞がしたい」という想いを持っていたが、実際の出席率は約6割であった。全く来ない人が多いわけではなく、大半のメンバーは週1回や2週間に1回程度の参加にとどまっており、練習の継続性が課題...続きを読む(全482文字)

私がこれまでにやり抜いたことは、大学での研究だ。私は学部4年次から、「〇〇」という仮説の検証を試みている。以前の担当者が●●という失敗をし検証できなかったテーマを巻き取った形である。私の課題はこの失敗の克服であり、そのためには××をする必要があった。そこで、予め学...続きを読む(全301文字)

〇〇市での地域おこし協力隊インターンシップにて、地域で唯一の〇〇の開業を行いました。私は老後、出身地の創生を行いたいと考えています。企業が行う地域おこしの最前線を体感したく、約２ヶ月間〇〇市に滞在しました。社長から任命され開業に取り組みましたが、私を含む学生チーム...続きを読む(全484文字)

これまでに"やり抜いた経験"は、体育会〇〇部のマネージャーとして、全国優勝を目標にチーム運営を担った経験である。幹部学年として運営を任された当初、選手のモチベーションにばらつきがあり、チームのまとまりを欠いていた。相互成長を促してチームの総力を引き上げるため、形骸...続きを読む(全493文字)

私がこれまでの人生でやり抜いたことは、洋菓子店アルバイトでの売上目標達成である。
問題となっていたのは、冬には高い目標を常に超えていたにも関わらず夏は低くした目標にも届かないことである。これを改善するべく、販売の方法や夏の方針の見直しが必要となった。
スタッフ...続きを読む(全462文字)

スポーツや文化のマーケティングを研究している。社会学やマーケティングの理論を用いて、スポーツだけでなく社会文化事象全般を研究している。最近では、スポーツを用いて社会課題を解決することがコンセプトのビジネスコンテストに出場し、私のチームは「歩くことでひきこもりを解決...続きを読む(全150文字)

次の物語を生み出す街づくりを体得したいからである。私の地元は再開発により多くの人々が行き交うようになり活気が溢れ、生まれ変わった。この経験から私も再開発事業に携わり、次世代の人に新たな体験や生活様式を提供したいと思っている。そのため消滅可能性都市であった池袋を変貌...続きを読む(全193文字)

革新に挑み、未来を切り拓く「進取の精神」に強く共感したから
就職活動において私は「自分が成長できる環境かどうか」を重視している
大学2年時のアメリカ留学を通じて、英語力はもちろん、自らの視野の広がりなど人間性の成長を実感した経験から、その挑戦の姿勢を社会人にな...続きを読む(全254文字)

貴社を志望する理由は2点ある。まず、貴社の社会や人の架け橋としての役割に魅力を感じているためだ。貴社のまちづくりでは特にエリアのルーツや縁に重きを置いていることを知った。目に見えない繋がりを生み出し継承することで、単なる住みやすさだけでなく、町全体に付加価値を創出...続きを読む(全250文字)

2点ある。1点目は、YNKのようにエリア開発を行っている点で、「街のファンを増やす街づくり」を実現できると考えたためだ。特に、現在開発中のフェーズにワクワクしており、その一員として貢献したい。2点目は、「人」に向き合う姿勢に共感したためだ。貴社が粘り強く関係者へ足...続きを読む(全219文字)

次の物語を生み出す街づくりを体得したいからである。私の地元は再開発により多くの人々が行き交うようになり活気が溢れ、生まれ変わった。この経験から私も再開発事業に携わり、次世代の人に新たな体験や生活様式を提供したいと思っている。そのため消滅可能性都市であった池袋を変貌...続きを読む(全200文字)

貴社の「自社らしさでなく、人や地域を活かす開発」に深く共感したためである。人々の心の拠り所となる街を作りたい私は、多様な人が参加し共に作り上げることができる場を提供することで、帰属意識を醸成したい。そのため中野セントラルパークのように、多様な層を巻き込むイベント提...続きを読む(全200文字)

貴社の方々の「人間力」と、開発への熱意に魅力を感じたからだ。現場配属を通じて、相手の背景・感情を想像し汲み取る姿勢と、細かな気遣いを積み重ね関係者全員を仲間にしていく姿勢に感動した。また、人々の思いを熟慮するからこそ本気でぶつかるのだと実感した。私もこれまでの活動...続きを読む(全202文字)

「人々の笑顔に貢献している実感が得られる業界」という軸を持っていることから、総合不動産デベロッパーを志望しております。私は中学校の水泳部のコーチを務めておりますが、自分指導した選手がレースを終え、笑顔で私のもとに戻ってきてくれる時に1番幸せ・やりがいを感じます。社...続きを読む(全288文字)

東京建物の「地域や人々の想いを汲み取り、未来を創る街づくり」が、私の創りたい街のイメージと一致しているからです。東京建物は、「信頼を未来へ」という企業理念のもと、地域の特性や人々の想いを本質から捉え、物件に徹底的にこだわりながら真摯に向き合っていて、更に、新たな挑...続きを読む(全204文字)

①長期的・挑戦的開発にどこよりも長けているから。
エリアマネジメントに注力したり、食の文化を創出して将来的なエリア価値向上に取り組むなど長期的な視点をもっている。また再開発の際に根気強く時間をかけてでも地権者の方と話し合う姿勢をとっており、社員の方は「お金がない...続きを読む(全442文字)

地域の資源や文脈を活かしながら、本質的な課題解決に取り組むまちづくりに、自らも挑戦したいと考え、御社を志望しています。
私自身、集落の復興支援に関わる中で、「ただ建物をつくるだけでは地域課題は解決しない」ということを痛感しました。その経験から、御社が池袋の開発に...続きを読む(全311文字)

私が最も力を入れてきたのは、大学の写真・映像プロジェクトで「来場者体験の改善」に挑んだことです。当初は展示会の動線が悪く、来場者が作品を十分に見られないという課題がありました。私は原体験である難民キャンプでのボランティア活動を思い出し、「限られた環境でも工夫すれば...続きを読む(全376文字)

市民の○○を販売するサークル運営の雑貨屋で、大学2年次に店長を1年間務め、スタッフ25名や地域関係者と協力して3年間続いた赤字5％から黒字5％を達成した。資料より課題として販売量増加が必要だと分析した。そのために①単価・人気が高い○○搬入と②新規顧客の増加が肝要だ...続きを読む(全372文字)

○○サークル運営の○○を販売する△で、大学2年次に店長を1年間務め、学生・市民スタッフと地域関係者と協力して、3年間続いた赤字〇％から黒字〇％に挑戦し、達成した。資料から商品販売増加が必要だと分析し、①単価・人気が高い○○搬入と②新規顧客の増加が肝要だと考えた。①...続きを読む(全362文字)

アパレル販売のアルバイトで、レジ待ち時間の課題解決に注力しました。私が働く店舗にはセルフレジがなく有人レジのみのため、特に土日などの混雑時には、お客様を長時間お待たせしてしまうことが課題でした。そこで私は、レジ対応中の動きや業務フローを丁寧に観察・分析し、自分にで...続きを読む(全397文字)

キャンパス移転に伴うバドミントンサークルの新設だ。大学1年次、サークル活動を通して多くの友人に出会った私は、移転先のキャンパスにも同様の学生交流の場を整備したいと思い、仲間6人を巻き込んで新サークルの設立を目指した。しかし新サークルの設立には資金や活動場所の確保な...続きを読む(全395文字)

私が学生時代に最も力を入れたことは、サークルの設立です。私は大学1年次、様々な人との交流を求めてサークル活動に積極的に参加しました。そこで学生生活を共にする友人を多く作り、私にとってそこは大学での“居場所”となりました。しかし、○年次にキャンパスが都心に移転するこ...続きを読む(全395文字)

大学の○○団体において半年間で○00人の○○を獲得したことである。所属当初、本団体は創設○年目、全体で○人ほどの小規模な団体であり、新入生に偏ったコンテンツが課題だった。そこで私はアイデア出し担当として、発信ターゲット層の見直しと在校生のニーズ調査を行った。その結...続きを読む(全390文字)

ス...続きを読む(全9文字)

【○○のまちづくりでビジネスコンテストへの出場と最優秀賞の獲得】だ。
研究開始当初、5人のメンバー全員が第一志望の研究でなかったためモチベーションの維持と向上が課題であった。そこで私はリーダーとして「目標達成までやり抜く」という信念のもと二つの施策を実行した。ま...続きを読む(全394文字)

【○○のまちづくりでビジネスコンテストへの出場と最優秀賞の獲得。】
研究開始当初、5人のメンバー全員が第一志望の研究でなかったためモチベーションの低下と維持が課題であった。そこで私はリーダーとして「目標達成までやり抜く」という信念のもと二つの施策を実行した。まず...続きを読む(全357文字)

総合デベロッパーを志望していましたが実力不足だと感じていました。そこで比較的倍率の低そうなマンション...続きを読む(全107文字)

秋のインターンシップに参加し、社風ややりたいこととマッチしていたため、本選考に直結する冬のイン...続きを読む(全100文字)

【備考】WEBテストと同時にエントリーシート選考がありましたが、100社上限が来てしまっており、「エントリーシートの投稿数が上限に達しました。選考ステップからエントリーシートを取り除いて提出してください。インターンエントリーシートは1人につき最大100件までのご投...続きを読む(全294文字)

最初は総合職のインターン選考に落ちてしまい、悔しさを感じていましたが、その過程で「職種にとらわれず幅広く挑戦してみた...続きを読む(全122文字)

自分の興味や大学での選考からデベロッパーやインフラ業界を見ていた。その中でもデベロッパーに大きな...続きを読む(全103文字)

不動産デベロッパーのインターンに参加したかった。東京建物は住宅総合職という特殊な採用枠があると知り、販売...続きを読む(全110文字)

歴史ある企業でありながら、次代の都市開発にも積極的に取り組んでおり、変革意識と安定感のバランスが魅力的でした。インターンを選ぶ基...続きを読む(全134文字)

他のデベロッパーのインターンに参加した際に、東京建物の社風や雰囲気についてグループメンバーが絶賛...続きを読む(全102文字)

とにかくデベロッパーの中に入ってみたかったのがインターン参加の1番の動機。
秋選考で落ちてしまったので、冬...続きを読む(全115文字)

夏インターンに参加した際、街づくりへの誠実な姿勢や社員の人柄に強く惹かれ、この環境でもっと深く学びたいと感じたのがきっかけだった。特に「この人たちと働きたい」と思えたことが大きな理由であり、企業の規模や知名度よりも、現場での人の熱量や仕事に向き合う姿勢を重視してイ...続きを読む(全195文字)