東京建物の新卒採用・就職・企業情報

高校時代、バドミントン部の部長を務めた経験だ。正式な顧問がいなかったため、生徒主体で練習や道具の管理を行っていたが、これが部員間での齟齬を生み、部員の欠席が増えた。そこで私は、部員との1対1の面談を通じて部活動改善のため尽力した。まず、練習環境の改善を図るためにプ...続きを読む(全449文字)

伸び悩んでいたイベントの公式サイトの満足度向上に、公式サイト企画長として尽力した経験だ。私は歴代の制作過程を振り返り、これまで運営目線だけで制作していた点に着目し、チームでは歴代で初めて第三者、特にイベント当日に来場者と接点のある地域の商店街の方々に意見を伺う挑戦...続きを読む(全481文字)

私が最も力を入れてきたのは、〇〇部での活動だ。入部当初、チームは地区大会でも勝ち上がることが難しく、個々のスキルや戦術理解にも課題があった。私は副将として、チームの底上げが必要だと考え、特に下級生の育成に注力した。具体的には、1on1の面談を実施し、個々の課題を明...続きを読む(全478文字)

大学2年時に100人規模のダンスサークルにおいて、90チームが参加する大会で優勝することを目標に練習統括を務めた経験だ。しかし、メンバー間の熱量の差が問題だった。その原因を2つあると分析し、それぞれに施策を行った。1つ目は、入会したばかりでパフォーマンスへの当事者...続きを読む(全494文字)

留学中、〇〇イベントを企画した経験だ。私は「留学生の力になりたい」と考え、実行委員に立候補し、学生に参加を呼びかけた。しかし、最初は関係性が薄く、関心を持ってもらえなかった。そこで、まずは相手を知ることから始めようと決め、〜〜を通じて関係を築いた。あるとき、一緒に...続きを読む(全318文字)

私のこれまでの人生において「やりぬいた経験」は、宅建士試験に合格するために多大な努力と献身を行ったことです。大学1年次に初めて受験したが、不動産取引に関する知識不足と難易度の高さに対する自身の計画性の甘さにより、不合格という結果に直面しました。しかしこの経験は、自...続きを読む(全487文字)

困難を乗り越え、英語への苦手意識の克服を果たした経験です。苦手から逃げていた自分を変えたい、新しいことに取り組んでみたいという想いをきっかけに、克服を決意し、オールイングリッシュの授業や英会話、アルバイトでの海外のお客様への接客に主に取り組んでいました。しかし、接...続きを読む(全501文字)

オンライン家庭教師として、英語を担当し生徒を第1志望の高校に合格させた。人と話すことが好きなことと、自分で授業を考え実行できる自由度の高さに惹かれたことが動機だ。5ヶ月で本番の過去問で20点台から70点台の点数アップが必要で厳しい状況だったが、生徒の本気の思いを感...続きを読む(全495文字)

地域社会における「居場所」の存在によって、人々にどのような行動変容が起こるかを明らかにすることを目的に研究を行っている。特に、地域コミュニティの存在意義に焦点を当て、サードプレイスとしての機能を果たす場を提供する団体を対象に参与観察を行う。このようなテーマに興味を...続きを読む(全439文字)

私は焼肉店アルバイトにおいて、バイトリーダーとして周囲をまとめ店舗を改革し、売り上げを前年比130％に向上させた。私の職場は系列店初の食べ放題専門店であったためノウハウが全くなかった。そのため、何もかもが一からのスタートであった。よって一度全てを見直し、いつでも同...続きを読む(全450文字)

高校時代、バドミントン部の部長を務めた経験だ。正式な顧問がいなかったため、生徒主体で練習や道具の管理を行っていたが、これが部員間での齟齬を生み、部員の欠席が増えた。そこで私は、部員との1対1の面談を通じて部活動改善のため尽力した。まず、練習環境の改善を図るためにプ...続きを読む(全449文字)

私が貴社を志望する最大の理由はなんと言っても「社員の方の人柄」です。
私は大学時代、研究室活動を通じて「ものづくりの根幹を支えるのは“人の姿勢や想い”である」と考えるようになりました。その上でインターンシップやOB訪問を通じて○○人の社員の方にお会いさせて頂きま...続きを読む(全248文字)

御社を志望した理由は、土地の歴史や文脈を大切にしながら、長期的にそのエリアの価値を高めていく姿勢に強く惹かれたからです。また、説明会や座談会でお会いした社員の方々が皆さん穏やかで誠実だったことも印象的でした。私自身、〇〇部で副将を務めた際、目立たない部分にも丁寧に...続きを読む(全202文字)

「相手の立場に立つ」ことができる社員の方々の多さ。就活生に対しても、元気付けるためのメールやメッセージなどを丁寧に送ってくれる。また、中長期的目線を持って開発を行っていること、他の総合デベロッパー（三井三菱、森ビルなど）と差別化を図って、大手町の森などのニッチ領域...続きを読む(全207文字)

私は、都市開発を通じて、長期的に街の価値を高め、人々の生活をより豊かにする仕事に携わりたいと考えています。その中でも、東京建物は「次の時代へ、価値を拓く」という理念のもと、単なる不動産開発にとどまらず、社会や環境の変化に対応しながら、持続可能な都市づくりを進めてい...続きを読む(全305文字)

人や地域に向き合い抜く貴社でこそ、総合デベロッパーとして実現したい私の想いが実現できると考えるからです。社員訪問にて、エリアマネジメントでの地域の方との深い関わりや、中野・大手町等での人々の日々の生活を考えた開発のエピソードを伺い、人や地域に寄り添う貴社の姿勢は愛...続きを読む(全218文字)

①デベロッパーを志望している理由
時間がたっても愛し続けられる街づくりをしたいからです。地元は元々観光客と地元の人が共存している街でしたが、近年観光地としてすごく発展しましたが、地元の人の生活の質が下がったという原体験があるからです。 ②東京建物を志望して...続きを読む(全238文字)

貴社の街への姿勢と社員の魅力に惹かれました。YNKエリアは商人町の歴史を活かした空間創出と、食文化を軸としたまちづくりが行われている。インターンシップを通じ、貴社の面的な開発は社員の誠実さによって支えられていると実感しました。事業者として地域に貢献する姿勢は、私の...続きを読む(全200文字)

周囲の人を巻き込みながら規模の大きなことに挑戦できるためです。実際に私は今までそれが好きでやりがいを感じています。そしていずれの経験も自分自身の成長に繋がっています。その上で人々の想いに寄り添って想いを形にすることは影響力が大きく、社会的意義も高いと思っています。...続きを読む(全294文字)

御社の「地域や人々の想いを汲み取る開発」と「変化への対応力」に魅力を感じているからです。私は「多くの人に長く愛され、誇りを持てる街」をつくりたいと思っています。御社は地域の特性や人々の想いを本質から見抜き、物語性のある街づくりを行なっています。また、様々な社会変化...続きを読む(全211文字)

「その土地ならでは」のまちづくりに挑戦できるからです。貴社の最大の魅力は、街と人の未来について考えぬくことで、街ごとに独自の解決策を生み出せる点です。貴社は、「渋谷二丁目プロジェクト」で、「STEAM人材育成拠点」を設置し、渋谷がもつ教育の文化要素を最新にアップデ...続きを読む(全229文字)

私が貴社を志望する最大の理由はなんと言っても「社員の方の人柄」です。
私は大学時代、研究室活動を通じて「ものづくりの根幹を支えるのは“人の姿勢や想い”である」と考えるようになりました。その上でインターンシップやOB訪問を通じて○○人の社員の方にお会いさせて頂きま...続きを読む(全248文字)

飲食店のアルバイトで新人研修制度を見直して従業員満足度を向上させ、人員不足を解消した。一人当たりの負担を減らすため、長期的に高頻度で出勤するスタッフを一年で10人増やしたいと考えた。周囲との議論の結果、人を増やすためには職場の居心地の良さが最重要と結論付けた。当店...続きを読む(全399文字)

○○人学生と交流する団体で、3年次に企画局長として、従来の企画の良い部分を残しつつ、参加者の期待を軸に新規企画も実現した経験です。2年次に○○人参加者から「企画がつまらない」との声を受けて悔しさを覚え、参加者の期待に応えたいと強く思いました。一方、類似団体の成功例...続きを読む(全398文字)

私は○○人学生との交流団体で、○○人学生を日本に招待し文化交流を行う企画を0から実現した。5日間の行動計画を決定する局のリーダーとなり、次年度の応募者数を2倍にすることを目指した。しかし、予算が40万円と想定の半分しか集まらず、当初の5つの企画が頓挫しチームの士気...続きを読む(全391文字)

〇〇県の歴史的建造物の改修に4年間携わり、形にしたことです。私自身、少しでも挑戦できる環境に飛び込みたいと思い、空き家改修を行う学生団体の立ち上げに携わりました。最初は施主と一緒に1つの部屋の改修を行ってきましたが、徐々に学生だけで建物全体の改修などを任されるよう...続きを読む(全376文字)

所属しているサークルは、軽音楽サークルである。
高校から始めたドラムに加え、キーボード、ベース、ボーカル、ギターとメイン楽器全てを経験し、初めて楽器に挑戦する人と共に成長できる空間づくりのため、練習会やバンド編成に工夫を凝らし、入会者の増加、退会者の減少に取り組...続きを読む(全267文字)

私は、大学の産学連携人材育成プログラムに参加し、6人班のリーダーとしてチームを成功に導きました。このプログラムは、選抜された30人が企業のビジネス課題に取り組む7か月間のプロジェクトです。中間発表で「現実性と収益性がない」と某不動産企業から指摘され、チームの議論が...続きを読む(全389文字)

地域課題を住民目線で見ることに最も力を入れた。
これは、地域住民に寄り添った街づくりを行うという私の目標を叶えるために、時間的猶予のある大学生のうちにすべきことだと考え取り組んできた。
特に住民目線を意識したのは、地方に滞在し、暮らしと仕事を体験する事業に参加...続きを読む(全408文字)

研究では、都市部の持続可能な開発において、農業と都市空間がどのように共存できるかを探ります。具体的には、都市農園や屋上緑化、垂直農業など、都市部における新しい農業の形態を実現可能な開発モデルとして検討します。これにより、都市空間の有効活用や地域社会の活性化、環境負...続きを読む(全143文字)

私が学生時代に力を入れたことは、寮のイベント企画や運営、寮生の悩みを解決する寮のリーダー活動だ。成蹊大学の国際寮で寮生リーダーを3年間務め、その中で最も力を入れたのは「門限撤廃」だった。多くの寮生から門限をなくして欲しいとの要望を受け、全寮生にアンケートを実施した...続きを読む(全392文字)

100名以上が所属するテニスサークルの10名の選抜チームの主将を務め、団体戦東海大会優勝の目標に向けてチームを率いたことである。特に苦労したことは、如何にチームを強くするか考え抜くことであった。近年の成績停滞の原因が、メンバーが練習中に課題を見つけようとせず、ただ...続きを読む(全400文字)

飲食店のアルバイトで新人研修制度を見直して従業員満足度を向上させ、人員不足を解消した。一人当たりの負担を減らすため、長期的に高頻度で出勤するスタッフを一年で10人増やしたいと考えた。周囲との議論の結果、人を増やすためには職場の居心地の良さが最重要と結論付けた。当店...続きを読む(全399文字)

デベロッパーを志望していたため、その仕事内容について詳しく知ることの出来るインターンシップを志望...続きを読む(全102文字)

デベロッパー業界を中心に就職活動をしており、なおかつ東京建物は働く人の良さを方々で聞くことが多かった。...続きを読む(全108文字)

インターン経由の早期選考があるため。東京建物は、インターン経由の早期先行でかなり多くの内定者を取るため、...続きを読む(全111文字)

元々デベロッパー業界に興味があったため。また志望業界の中でもそこそこのプレゼンスを持っており、志...続きを読む(全103文字)

元々デベロッパー業界に興味があったため。また志望業界の中でもトップレベルのプレゼンスを持っており、...続きを読む(全105文字)

もともとデベロッパー業界を志望していたこともあり、総合デベロッパーやマンションデベロッパー、商業デベロッパー...続きを読む(全115文字)

元々デベロッパー業界に興味を持っており、その業界の大手企業であるため応募した。業界内でもホワイトであると聞いたため...続きを読む(全121文字)

もともとの研究内容・選考とも親和性があり不動産業界を志望していた。本選考までのインターンでは幅広く様々...続きを読む(全109文字)

そもそも総合デベロッパー業界に興味があった。そして、エントリーシートとGD1回のみで参加できるインターンであったため...続きを読む(全122文字)

当時、不動産業界を志望しており、業界の中でも様々事業領域があることを、業界分析をする中で知る機...続きを読む(全101文字)

デベロッパーを志望していたため、その仕事内容について詳しく知ることの出来るインターンシップを志望...続きを読む(全102文字)