回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直、店長職では無いためああまり分かりませんが、店長会議のようなものがあり、社長の考えは各店長に伝わっていると感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社イーストン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーストンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーストンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
正直、店長職では無いためああまり分かりませんが、店長会議のようなものがあり、社長の考えは各店長に伝わっていると感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明るい人の多い会社なので、雰囲気はいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時になると機嫌の悪くなる人、あまり雰囲気が良...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員さんみんな優しくて、とても良かった。
アルバイトのことをしっかりと考えたくれている感じがした。
働きながらアルバイトのことを気にかけてく...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手の社員の方はフレンドリーで、アルバイトとの関係は良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、副店長クラスや本部の方々につ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
店舗で使用する食材を育てる生産者に会いに行き、実際にどのように作物を育てているかを見学するなど、研修制度が充実している。またアルバイトや契約...続きを読む(全194文字)
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私の勤めていたお店の店長さんとエリアマネージャーさんは非常に親身に相談に乗ってくれて今でも感謝しています。
またイーストンに戻りたくはありませんが、あ...続きを読む(全172文字)
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社内の関係に関してはそれほど悪くないと思います。
仕事外のコミュニケーションも人によってあります。
本部の上司も店を見に来てくれますが、店の場所や状...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
いろいろな業態があり、それなりに新店舗は出店しているし、雑誌などに紹介もされている
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字店舗も多いが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
退職希望を伝えるとまずは面談で引き止められ、給料を上げるからと交渉される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際、給料を上げたい為に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度があるので昇給しやすくはなっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も所詮は上司次第かなと思う。
店舗の責任者...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社内研修は飲食店にしては
それなりに多い方だと思う。
次の役職に上がる為の講習がある。
店長なら取らなくてはいけない資格もあるが
民間資格だ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
アルバイトの目線だが、女性従業員も多く、あまり不満を聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の従業員が多いため、女性従業員の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
接客業の為、お客様との会話が弾む点。常連の方と顔見知りのような感じで話せる点。マルチタスクを強制的に進めなくてはならないため、その力がつく点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アルバイトの為、基本的には希望通りの休みをいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに人が足りない時、
休みでも出勤を依頼さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アルバイトの為不明、ただ、社員のみでなくアルバイトの表彰や慰安旅行のような制度もあるのは良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
価格帯も優しく、お客さんも比較的来てくれるので、暇な時間があまりなく充実した時間を過ごすことが出来る。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
学生を卒業するタイミングのため。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足な点。
定着率をあげる施策をしてはいるとは思います...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
店長や料理長、ヘルプ出来た社員を見てもコミュニケーションが柔軟に取れている様子だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客席が近い厨...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
面談や会話する機会を多くとってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上は人によってマネジメントスタイルは違うが、厳しいこと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いい店長もいる。優しくて気が配れる人。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に店長が移動になるが、店長によって当たり外れがかなり大...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
さらに、人間関係の良さも印象的でした。飲食店という忙しい環境ではありますが、その分スタッフ同士の連携が重要で、自然とチームワークが生まれます...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
正社員同士の関係性は良かったと思う。
上司のマネジメント管理は良かった。相談も親身に聞いてくれた。配属先によると思うけど。、。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人も社長からの圧でそこそこ苦しんでいたように思う、だから親身になってくれなかった点も仕方なかったのかもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
みんな優しい、テキパキ働いている
毎日自分がどこのポジション担当なのかが明確に決まっているので、悩むことがない
全てどんな人でもできるように...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スターバックスの社員・管理職として働く魅力は、ブランドの価値を間近で体感できることと、チームメンバーの成長を支援できる環境がある点です。お客...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員同士が仲が良く、困ったことがあればみんなお互いに相談に乗ってくれる。
何でも意見が言える風通しの良い企業。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員は店長クラスの方はとても良い方が多く、気さくに仲良く楽しくいい環境だと思いました。僕自身としてはとても良く感じました。
【気になること・...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社イーストン |
|---|---|
| フリガナ | イーストン |
| 設立日 | 1990年7月 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 862人 ※社員:159名、スタッフ 703名 |
| 売上高 | 32億8400万円 ※2017年3月現在 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 大山 泰正 |
| 本社所在地 | 〒001-0012 北海道札幌市北区北十二条西3丁目2番13号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| URL | https://www.eastone.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。