回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が多いが、きちんと給与に反映されるので良かった。大手IT企業の子会社なので安心感がある。駐車場があり、車通勤が出来る。社員の方は皆やさし...続きを読む(全195文字)
富士通アイソテック株式会社
富士通アイソテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜680万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通アイソテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通アイソテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
残業が多いが、きちんと給与に反映されるので良かった。大手IT企業の子会社なので安心感がある。駐車場があり、車通勤が出来る。社員の方は皆やさし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分はエンジニアだったので、評価制度が成果評価であり、目標値に対しての達成度により、上からsa,a+,a,a-,b,cの評価される。
なので...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
キチンとした賃金テーブルと評価制度があり、事務系・技術系は自分デ目標を設定し上司と面談の上、決定。半期毎の成績がつけられ、1年間の結果で翌...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与面では地方の工場としてはもらえてるほうだと思う。
残業代も当たり前だが発生した分だけ出る。
成果評価を導入しているので成果が出れば、一応...続きを読む(全215文字)
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残業代がきちんと出ますので、ある程度はもらっていたと記憶しています。周りにいる人達も結構満足していたと思いますが、皆残業代が無くなるときついな~、という...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手IT企業の子会社なので、製品がブランド化出来る事。企業の信用面の高さを活かしたソリューションビジネスに強い。ソフト、ハードの両方での提案...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
総務部からは退職金や健康保険、社会保険の手続き、また再就職の支援について丁寧な説明があり大変ありがたかった。一連のすべき事がチェックシートに...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社会保険は完備しており、健康診断は会社で受診できるので便利である。
基本的に完全週休2日制で年間休日は125日あり、その他に個人の有給休暇が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社の事業内容改変による会社都合で退職した為、勤続年数により退職金は加算金が出たので良かった。60歳の定年後に雇用延長で一年契約で働いている...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
長く勤務している人が多いので、よく言えば家族のような雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の職場を知らない人が多いの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
富士通グループの福利厚生が適用されるので、条件は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
2021年4月以降、組織再編で従業...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社都合なので、退職金+加算金がもらえた。
産業雇用安定センターとリクルートキャリアコンサルティングの支援を受けることができた。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
富士通株式会社から受託製造をおもにしておりますので、仕事がなくてつぶれるということはないかもしれません。おもにデスクトップパソコンや中型、小...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
配属先の部署によるかもしれませんが、私のいた部署では普通にスキルアップが可能だと思いました。ただそれも人それぞれで向上心がない方はたんたんと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
富士通本体と同等の福利厚生です。給与面、家族手当、住宅手当、健康診断や予防接種、各種保険(自動車保険や火災保険、生命保険)等、保養所の利用等...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収は辞める直前に基本給が5万ほど上がった。
都会では普通かもしれないが、田舎だと無双できる給料はもらえ、上司は大体会社を乗り回していた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は同世代と比べるとそれなりにいただいているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
■給与面
働き方に見合った給料だとはあ...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
完全固定給の為、主体的に業務へ取り組まない方にはお勧め。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全固定給の為、やる気のある優秀層は早期に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時のメーカーとしては一般的な水準だったと思う。評価制度も一般的な目標管理。上司がしっかり相談に乗ってくれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
閉店時間内にきたお客様は契約を終えるまで作業する為、残業などで稼ぐことができる。家賃補助もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べて年収は低いと思う。評価制度は半年に一回実施されるが、形骸化しており、機能していなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良いのか微妙だが幹部社員の登用数は多い。大体2~3人に一人がマネージャー以上の役職という印象。マネージャーになると給与は上がるが、逆に手を動...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年収は低いが、底よりは高い。人並みの生活は送れる。
結婚すると住宅家族手当で毎年数十万上乗せされるが、結婚しないと低いまま。
【気になること...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
• 成果が年収や評価に直結する仕組みが明確で、頑張った分がきちんと反映される
• 営業成績が良ければ、年次や年齢に関係なく昇給・昇格のチャ...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
勤続年数が長ければ給与が上がるという展望は見えた。賞与面ではテーブルが公開されているため、ある程度の目安が分かりやすかった。
【気になること...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 富士通アイソテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジツウアイソテック |
| 設立日 | 1957年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 686人 |
| 売上高 | 561億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齋藤健夫 |
| 本社所在地 | 〒960-0671 福島県伊達市保原町字東野崎135番地 |
| 電話番号 | 024-575-2191 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fit/ |
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