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株式会社DECEM

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DECEMの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DECEMの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DECEMで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DECEMの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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DECEMの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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DECEMの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社DECEMの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日遅くまで仕事をしていました。会社の雰囲気は全体的に暗い雰囲気で、特にデザイナーが毎日終電まで仕事をしてたイメージです。やめる人も多く、入れ替えが激し...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
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    DECEMの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社DECEMの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は評価制度を見直し色々な導入がなされていた。評価の透明化を測っていて良いと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価の良し悪...続きを読む(全321文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    内部の転職者が多く上司が変わりやすい。転職者が少ない時期もあるが、誰か1人が辞めると一斉に辞める印象がある。仕事...続きを読む(全196文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 進行 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務手当有り、チームランチ制度有り
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習支援、成長支援制度は有りません。個人の努力に委ねられる為...続きを読む(全104文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 進行 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークが中心の働き方。プライベートと仕事のバランスが取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種によっては残業時間がか...続きを読む(全210文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 進行 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく親切で優しい人が多い。新しい環境に移る上でそれだけが残念なことでした。あとは評価制度など会社として制度の改善意欲はあるようなので、そ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    クライアントとの打ち合わせや社内クリエイターとの仕事では、高いコミュニケーション能力が必要とされ、
    それを統括する上司にも高い管理能力が必要...続きを読む(全190文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長がよくも悪くもフレンドリー。オフィスがオープン感あふれており、気軽に声をかけやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職らし...続きを読む(全191文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の内容はしっかり評価してくれる。それまでの経験など関係なく、いかに会社に貢献したかで、年齢なども関係なく評価してくれる。
    社長はフレンド...続きを読む(全189文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署の種類が多く交流もあり、魅力的な人材も多い。
    新陳代謝が激しく、新しい発見も多い。
    ただし、自分がいた映像制作部門は、
    他部署との交流が...続きを読む(全226文字)

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    株式会社DECEMの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    クリエイティブに特化した人材が多かったなと思います。クリエイティブの方はスキルアップには繋がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行ビジネスと密接に関連しているので、銀行業界次第。銀行自体がなくなることはないのと、ITへの依存度もますます高くなっていく点から、社として...続きを読む(全89文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    DTSはシステム開発からインフラ構築、運用保守まで幅広いITソリューションを手掛けている独立系SIerで、安定性と技術力のバランスが取れてい...続きを読む(全859文字)

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    コムテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業がやりたがらない単純業務を請け負うことが多いので、AIなどに業務を今後取られていかないかが不安である。続きを読む(全73文字)

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    株式会社フォークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常に酷い部署の担当がいる限り将来性はない。
    まずはそういった指導から何とかしない限り成長することはない。続きを読む(全59文字)

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    シスメックスCNA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療情報システム市場の拡大や安定した親会社の長期ビジョンに支えられて、事業将来性があると考えられます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    労働人口が減少している中、ITやAIを活用した業務の効率化を行う仕事は将来性があるのではないかと考えます。続きを読む(全59文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すでに充分な経験を持っていて、1人前の技術者にとって、悪くはない会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性とかはない。本社の幹部...続きを読む(全191文字)

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    株式会社コナミデジタルエンタテインメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点についてですが、最大の強みはモバイルゲーム事業が非常に安定した収益源になっていることです。プロ野球スピリッツや遊戯王といった長く愛され...続きを読む(全666文字)

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    株式会社エディックワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう成長は望めない。過去の遺産を食いつぶして何とか生き延びているが、新商品が出ない以上、老衰していくのみ。続きを読む(全73文字)

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    株式会社アイエンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIを積極的に取り入れています。
    誰でも使えるAIもあり、その点便利だと思います。
    社内で新しい技術の発信もあります。続きを読む(全65文字)

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    DECEMの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社DECEM
    フリガナ デケム
    設立日 2004年6月
    資本金 2億3620万円
    従業員数 162人
    決算月 12月
    代表者 宮本清之
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目5-6IPIAS赤坂306
    電話番号 03-6459-1207
    URL https://decem.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1380340

    DECEMの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。