秋山興業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新しい製品の開発等を試みているが、その進捗は不明。メーカー品だけでなく革新的な商品を生み出せるかがカギ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新入社員に対して歓迎するムードが会社内にある。特に事務職は年配の女性が多いが優しい人が多かった印象。営業は人にもよるが直属の上司は面倒見がい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的には事務で採用となる。
倉庫の在庫管理と発注、経理、電話応対、営業のタッチしない下雑務等が主な仕事になる。
事務として働きたいのであれ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
社内での商品知識の勉強会などがあり、社員に商品の知識をつけさせることを意識している会社だと思います。また、商品やその他でわからないことがある...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性はいわゆる一般事務です。今の時代に一般事務で正社員として働けるのはありがたいことかもしれません。ただし、逆に男と肩を並べてバリバリ働きた...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性は基本一般職で残業はほぼないため、ワークライフバランスは取りやすいと思います。総合職(営業)で入る男性はなかなか難しいと思います。配属先...続きを読む(全246文字)

【良い点】
社員の方は皆非常に良い人ばかりで（あくまで私自身の目線からですが）、人間関係などに関しては基本的に悩むことはないとは思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
塗料やその他の生活関連資材（テープ・電動工具など）などに興味のある方であれば、それなりに仕事に対して熱意を持って取り組めると思います。
【気...続きを読む(全232文字)

【良い点】
基本的に先方にせっつかれることはないのでのんびり仕事ができる。慣れれば楽。社内でストレスを感じることはあるが、時間にゆとりを持って働ける
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人が固まってコミュニケーションが取りづらい職場。もちろん新入社員や中途社員に対して引き継ぎや最低限の業務連絡はするが古参の社員で固まっていつ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
退職金、厚生年金、保養施設など手厚い福利厚生です。
当時は東電、中電の出身企業に応じた福利厚生だったので企業内で格差はありました。
今はどう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
保養所や福利厚生クラブに入れたりするので、お得な面はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当とかは他社に比べて少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自身の子供が大学生になった場合、数十万円程度の学費の一部を会社が負担してくれる。県内外、私立公立によって金額は変わる。他社には無い珍しい制度...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分の車の洗車を無料でできるので愛車を毎日ピカピカにできる
ピットにある道具なども使わせてもらえるので整備も無料ですることができる
ドトール...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社宅制度がかなり良い。
新卒時は家賃，光熱費をほぼ負担してくれる。
給料からは1.3万が天引きされるのみだった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
福利厚生は良かったし、給与も良かった。残業代はちゃんとつく。社内制度は記憶にないので、特にふまんはなかったと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
住宅手当は手厚く7〜8割は会社負担。
持ち家手当も別にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって引越し費用の負担の有無に差がある。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありませんでした。毎年福利厚生に関しては会社側の決定に従わなくてはいけないので、変動しがちです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
若手社員には家賃補助がある。しかし、ある年齢以降では補助は一切なくなる。カフェテリアプランもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
今はカフェテリアポイントといって、1ポイント1円でプライベートで使用できる便利な福利厚生がある
年に50000ポイント使用できるらしい
【気...続きを読む(全129文字)