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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員間の位置疎通は非常によく取れ、部署内での風通しもいい。事業所間でのコミュニケーションも取りやすく同じ釜の飯を食う仲間として一致団結してい...続きを読む(全207文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ヤマダイ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマダイ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にヤマダイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員間の位置疎通は非常によく取れ、部署内での風通しもいい。事業所間でのコミュニケーションも取りやすく同じ釜の飯を食う仲間として一致団結してい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
・中小企業なので裁量が大きく、チャレンジできる環境がある。
・タイミングもあるが、希望すれば部署異動もできる。
・事務系であれば繁忙期を除い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
在籍当時は同年代に仲の良いつなかり、雰囲気があった為、上司や仕事に対する不満は紛れる環境で仕事が出来ていたと思う。
当時は納涼祭などがあり若...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
OJTが基本になるため、先輩社員の業務内容を生で見て覚えられる。現場社員はおおよそ人当たりがよく、親身になって相談にも乗ってくれるため本人の...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上振れも下振れもせず非常に安定している点が良い点であり悪い点でもある。評価基準が明確ではない点がとても気になる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現状では国内が中心の販売経路となっているため、今後はいかに海外等その他の販路を開拓していけるかが成長する為の鍵となってくるのは間違いない。国...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
職種の垣根を越えたチーム制のビジネスプランニングシステムがあり、取り組みとしては非常に面白味、やりがいを感じられる試みを実施している。普段中...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄、二交代、三交代制となる事から、プライベートの予定が組みにくく、ラインにトラブルなどが発生した際にはその対...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現在はわかりませんが、在職当時は同年代男女(20代)の方が多くプライベートでも会う程仲の良い関係の中、仕事が出来る環境でした。ベテラン含む年...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
できる人は取り立てられる。特に男性。
できない人は、、、、辞めさせられはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJT、と...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は一応ある。
弁当の補助があり、社内に自販機などもある。
たまーに社内販売があることもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
社員はみな真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると会社の意見にノーと言えなくなり、ひたすら我慢を強いられそ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員の仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良い分噂は光の速さで伝わる。仲が良すぎて飲み会が多いのでそういう場が苦手な人は...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とある部署では高圧的な上司のパワハラがひどく何人も辞めている。目をつけられ目のかたきにされるとひどく精神を消耗し...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
作業員はコミュニケーションが苦手な人が人が多いがそんなに悪い人がいるわけではないためそんなに居心地が悪いわけではない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員ではないのでわかりませんが他店舗を回っていたりしてとても忙しそうでなかなか電話が繋がらず相談が出来ませんでした。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バブル入社が多く、そのため管理職も多い。
逆に氷河期の年代が少ないので、5年後はどうなってしまうのか…続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長手当出ないです。
アルバイトが店長と名ばかりでやらせているなら
手当は出したほうが、モチベ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員の方は比較的良い人が多く、アルバイトでも働きやすい。また、中途でも優秀な人は昇進が早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
地頭のよい人が多く、また、社員同士の差別や派閥(学閥など)がないので、社員同士のコミュニケーションがとてもしやすい。イジメも聞いたことがない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職になりたがらない人が多い。誰を見て仕事をしているか、わからなくなることが多い。退職者も多く、成り手がいない。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | ヤマダイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダイ |
| 設立日 | 1962年12月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 代表者 | 大久保慶一 |
| 本社所在地 | 〒300-3561 茨城県結城郡八千代町大字平塚4828番地 |
| 電話番号 | 0296-48-0511 |
| URL | https://www.newtouch.co.jp/ |
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