この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはちゃんと出ます。もちろんそんなに高額ではないですが、そこだけは良い所だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的...続きを読む(全207文字)
株式会社グローバルソフトウェア 報酬UP
株式会社グローバルソフトウェアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはちゃんと出ます。もちろんそんなに高額ではないですが、そこだけは良い所だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよりますが、他社(入力業務てあったり、システム開発であったり業種は様々)への出向が多く、色々な業種に関われます。
また、休日も出向先準...続きを読む(全318文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時、求人では「年1回の昇給有り」と出ていましたが、退社する前年まで一度も昇給はなく、リーマンショック後のグラ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
常駐の場合常駐先の福利厚生施設を使えるのは良かった。基本大企業に常駐することが多いため食堂などは安いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ソフトウェア会社にしてはそこまで残業は多くないです。社内行事もあまりないので休みは自分の時間を持てます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
あまり管理されていない環境でプレッシャーはなく働くことができる。
上司からはほぼ指示はなく自由にできる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職には特段の魅力はないように思う。昇進試験も評価制度もなく、ただ長く務めている人がなっているだけ。
社員に関しては大多数は平均以下の技術力...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
残業が多かったのでその分時間を払って金を得られるという意味で、無趣味な独身者なら良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
当時柱になっていた事業が立ち行かなくなり人員削減や事業部閉鎖等があったため、自分のキャリアアップをするために転職しました。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣企業に近い形態を取っているが配属先によっては厚遇をしていただける
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で親睦会のような物はある...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本社には社員寮があり相場よりも安く借りられること。
ただし早い者勝ち。
基本情報等の資格試験に合格した場合、費用は負担してくれる。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣で客先に常駐している場合は残業代がすべて支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勤務の場合は残業代は一部しか支払われ...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともと派遣会社でしたので、他の人のクチコミにあるように派遣先によってはスキルアップが望めるかもしれません。技術的...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
中小にはありがちだが、一握りのスーパーマンによって成り立っていて、そういう人物の近くで仕事ができた場合は仕事力が十分につく。ごく稀なケースとは...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大手電機メーカー内への派遣。
当時作った人脈で転職を繰り返して現職があるので、社内勤務だけの会社よりは圧倒的に良かったのではないかと思う。
私...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
特になし
仕事内容は派遣先によるので運が必要
派遣先の業務が自分のやりたいことと近ければやりがいは生まれると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
良い点はあまり見当たりません。当時は残業代がまだちゃんと出たかな、ということくらいでしょうか。その代わり夜かなり遅くまで毎日働いてました。。
...続きを読む(全187文字)
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女性の働きやすさは最悪です。
大体の人が結婚を機に退職しています。
上長からのセクハラ発言、パワハラ発言も多く、男性が圧倒的に多い為、女性への配慮は全くあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給料が下がることがないというくらいしかありません。
【気になること・改善した方がいい点】
一応昇給制度はあるみたいですが、実際に機能して...続きを読む(全194文字)
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現会長が一代で作り上げた会社であるためか、個人商店的な気質が濃い。会長の言葉は絶対。
携帯事業に頼りきった状態であったため、ガラケーからスマホへの転換期...続きを読む(全157文字)
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入社時の給与は地方中小としてはそこそこだと感じたが、昇給がワンコイン程度なので長く務めるほど同世代との格差は開いた。
派遣に出てしまえば残業は派遣先次第...続きを読む(全199文字)
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上司はあまり技術的スキルのない人たちばかりで、営業と言っても「人は必要ありませんか」しか聞けない人が多い。
過去には多少スキルのある人もいたが、みなすぐ...続きを読む(全357文字)
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ほとんど派遣会社のような業務体系の為、どの会社に常駐するかや、どのような仕事内容を担当するかにによってやりがいや面白みは変わってくると思います。合う人には...続きを読む(全173文字)
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プライベートとのバランスを調整するうえで、個人の都合に良く耳を傾けてもらい業務上の配慮が大きかったのでとても満足していました。直属の上司の方が仕事ばかりで...続きを読む(全153文字)
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女性ではないため、
社内制度からの印象になりますが
子育てのための制度は、有る程度整備されている印象です。
人によるが、女性の登用もやってはいる。
...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社グローバルソフトウェア |
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フリガナ | グローバルソフトウェア |
設立日 | 1978年2月 |
資本金 | 3億6180万円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 狩野賢一 |
本社所在地 | 〒367-0044 埼玉県本庄市見福3丁目11番10号 |
電話番号 | 0495-22-0001 |
URL | https://globals.jp/ |
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